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Empleados de Comercio: comienza la negociación salarial y plantea paritarias trimestrales

21 marzo, 2022 Por Ignacio 51 comentarios

La FAECYS comenzó la discusión paritaria correspondiente al período que va de abril 2022 a marzo 2023.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) inició la negociación paritaria con la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA), para el período que va de abril 2022 a marzo 2023.

Al respecto, el secretario general de FAECYS, Armando Cavalieri, destacó: “Como todos los años, iniciamos las negociaciones con el objetivo de defender el poder adquisitivo de los mercantiles frente al flagelo de la inflación”.

“De acuerdo a distintos indicadores que estamos evaluando, vemos con preocupación la aceleración de los precios en estos meses y es por eso que hemos planteado generar acuerdos más cortos de tiempo, acuerdos trimestrales”.

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Publicado en: Empleados de Comercio, Laboral

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Comentarios

  1. -
  2. Bea dice

    21 abril, 2022 a las 11:07 am

    Buen dìa se sabe algo de la paritaria de empleados de comercio que deberia regir a partir de abril 2022? Solo se comenta un 24% en el trimestre abril/ junio no se sabe cuando ni como pagar, no està homologado. Alguien tiene informacion?

    Responder
  3. Isaias dice

    13 abril, 2022 a las 12:16 am

    Hola buenas noches, no puede pedir un 24% por tres meses encima en tres cuotas de 8 ya se nos comió la inflación este mes de marzo que fue del 7% mínimo un 30% que pida. Nos cagan como siempre

    Responder
  4. Graciela dice

    12 abril, 2022 a las 1:37 pm

    Que sucede con las paritarias de los empleados de comercio???no se dice nada,aumento ya!!!!

    Responder
  5. Daniel dice

    11 abril, 2022 a las 11:28 pm

    Hola Ignacio me unos a los compañeros, que se sabe de las paritarias, muchas gracias.
    Saludos.

    Responder
  6. jimena dice

    11 abril, 2022 a las 9:10 am

    Hola Ignacio, como estas? Por favor que novedad tenes con respecto a este tema? se dice o comenta algo extra oficial? porque veo notas en las cuales parece q todos los gremios estan negociando y comercio aun nada. Gracias y saludos.

    Responder
  7. Juan dice

    10 abril, 2022 a las 9:03 am

    IGNACIO !!! SABES ALGO SI EL SEC ESTE MES OBTIENE PARITARIA Y QUE PORCENTAJES POR LO MENOS INICIAL EN ABRIL PARA YA HOMOLOGAR Y COBRAR EN MAYO???

    Responder
  8. Maximiliano dice

    8 abril, 2022 a las 7:23 pm

    Hola a todos …
    Quisiera hacerte una consulta ignacio
    ..
    Leí que trabajo se reunió con cgt y uia para adelantar paritarias … y cuando leo la.lista de ños gremios que estuvieron reunidos comercio no está…
    Mi consulta es no por que el motivo ya que comercio es un gremio fuerte tmb ..
    O será que arregla aparte?

    Responder
    • Ignacio dice

      8 abril, 2022 a las 11:45 pm

      porque comercio ya está negociando

      Responder
      • Maximiliano dice

        10 abril, 2022 a las 1:43 pm

        Graciasssssss!!!!!

        Responder
    • Ignacio dice

      8 abril, 2022 a las 11:45 pm

      porque comercio ya está negociando

      Responder
  9. Juan dice

    7 abril, 2022 a las 4:45 pm

    Hola Ignacio! Una consulta! Como se liquidan los días que uno trabaja en otra provincia? por ejemplo, yo trabajo en CABA, y debo viajar 3 días a Jujuy.

    Responder
  10. Pedro dice

    1 abril, 2022 a las 4:36 pm

    CON LAS PARITARIAS EN CUOTAS NOS SACAN PLATA, LA CUENTA ES FACIL, SI COBRAS 100 Y LA PARITARIA ES 50% DE UNA VEZ DURANTE DOCE MESES COBRAS 150 (1800 TOTAL ANUAL) en cambio si cobras en cuotas cobras menos te dan primero un 10 cobras 110 3 meses, despues otro 10 (no acumulativo obvio cobras 3 meses 120 y despues otros 3 meses 130 y los ultimos 3 meses 150 cobraste en total x 12 meses 1530 TU SUELDO BAJO CASI 300. ASI NOS EMPOBRESEN HACE 6 AÑOS

    Responder
  11. Dario dice

    30 marzo, 2022 a las 2:25 pm

    $77132 en mano (sin antiguedad) sueldo correspondiente a MARZO que cobrarias en abril.

    Podés ingresar en la calculadora de ignacio, es muy simple de usar.
    https://www.ignacioonline.com.ar/calculadora-empleados-de-comercio/

    Responder
  12. Fernanda dice

    29 marzo, 2022 a las 10:33 am

    Hola Ignacio, quisiera consultar en relación al acuerdo cuando pasa a ser remunerativo el Estudio Contable no me lo pasa al básico de mi recibo sino a una cuenta que figura como “Adicional sueldo convenio”, mientras que a mis compañeros sí se lo incorporan al básico, esto está bien hecho y me perjudica en algo?

    Responder
    • Ignacio dice

      29 marzo, 2022 a las 12:12 pm

      Hola, si es la sumas del acuerdo, tiene que pasarla al básico

      Responder
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