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Se firmó el acuerdo salarial 2019 de los trabajadores metalúrgicos CCT 260/75.
El lunes 20 de mayo a última hora, en una reunión residida por el ministro de Producción y Trabajo de la Nación, Dante Sica, en la sede ministerial, los representantes de las cámaras empresarias metalúrgicas y los de UOM- tras extensas negociaciones- alcanzaron un Acuerdo Salarial 2019.
Resumen del acuerdo
Incremento salarial
a) Se establece a partir del 1º de abril de 2019 un incremento de 15% sobre los valores de los salarios básicos consignados en la escala de referencia
b) Se establece a partir del 1º de julio de 2019 un incremento de 8 % sobre los salarios básicos vigentes al 31 de marzo de 2019
c) Se establece a partir del 1º de octubre de 2019 un incremento de 5 % sobre los salarios básicos vigentes al 31 de marzo de 2019
Gratificación extraordinaria
Se fija una Gratificación Extraordinaria de $ 12000 (pesos doce mil) a pagar en 6 cuotas iguales de $ 2.000 (pesos dos mil) cada una, en mayo, junio, agosto setiembre, noviembre y diciembre 2019
Ingreso mínimo global de referencia
Se incrementa el valor del Ingreso Mínimo Global de Referencia a $ 22243 a partir del 1º de abril de 2019
Cláusula de revisión
Se establece una cláusula de revisión del Acuerdo con fecha noviembre de 2019, que puede anticiparse en el supuesto que la evolución del Índice de Precios al Consumidor supere el porcentaje de 27%
Vigencia
El Acuerdo firmado tendrá vigencia entre el 1 de abril de 2019 y el 31 de marzo de 2020.
Escalas salariales
Las planillas respectivas deberán ser confeccionadas y revisadas por las partes en los próximos días de manera que estén disponibles para la liquidación en la segunda quincena de mayo.
Abril, Julio y Octubre 2019
Enero 2020
Acta acuerdo salarial UOM 2019
Acta acuerdo Gratificación extraordinaria
Homologación
Buenas tardes. Sobre la gratificación extraordinaria de $12.000, si empleado comenzó a trabajar el 16/10 cuanto y como se le debe pagar?. Es decir, como se calcula la proporcionalidad?
Y la cláusula gatillo cuando arranca? Ya vamos a entrar en diciembre.
La Revisión de la UOM, cuando seria?,la inflacion supero el 27% y no estoy viendo noticias de ese tema.
hola soy Alberto medina yo quisiera saber si los 12000 le corresponde a las personas que trabajan temporarios de 4 a 6 meses ….y si pertenece cobrar si ya termino la temporada
hasta el día de la fecha; ¿nadie sabe como calcular la proporcionalidad del la gratificación de 12000 para los que ingresaron después de abril?
Tengo la misma duda… En Acuerdos anteriores UOM publicaba cuánto correspondía dependiendo el mes de inicio. Ahora sólo aclara que es proporcional…
Se ve que la duda es de muchos porque no he visto la repuesta por ningún lado……
Hola, para empleados ingresantes en el mes de julio, ahora en agosto corresponde pagarle el bono?? seria proporcional? y como se calcula esa proporcionalidad??? Además, al querer pagar luego el porcentaje de obra social, solo da para 1000 y 1500 $ de proporcional….
Necesito saber que categoría es BASICO, ya q a mi novio le dijeron q es esa categoria y le bajaron de 10 hs a 8 hs con un sueldo de 13000 pesos. Cuanto debe ganar un operario con jornada de 8 horas ingresante?
Hola, de la Rama 21 hay algo?