• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora recibo UTEDYC CCT 736/16
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Empleados de Comercio: acordaron bono de fin de año con Supermercados

3 diciembre, 2022 Por Ignacio 211 comentarios

.

Empleados de Comercio: bono de fin de año de $30.000.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios, que lidera Armando Cavalieri, acordó el pago de un bono extraordinario de fin de año para Empleados de comercio de supermercados.

El acuerdo alcanza a las siguientes empresas:

  • COTO;
  • Carrefour;
  • Cencosud;
  • Chango más y
  • Día %,

El acuerdo firmado por Cavalieri con los representantes de esas empresas implica la entrega de un bono extraordinario de fin de año, por la suma de $30.000, para todos los trabajadores de comercio de dichas cadenas.

Comunicado de la FAECyS

Bono_Supermercados-empleados-de-comercioDescarga

Relacionado

Publicado en: AFIP

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Elizabeth dice

    22 diciembre, 2022 a las 9:58 am

    Para el personal que trabajamos en hipermercado por agencia, tambien corresponde el bono de 30.000?

    Responder
  3. Omar dice

    13 diciembre, 2022 a las 11:26 am

    Hola Ignacio !!! No se sabe nada mas respecto a comercio ? o sea este año nos pasaron por arriba y nada ???? verguenza ser de este sindicato la verdad !!!! lo de desafiliacion del sindicato ese 2% como es ? alguno sabe como es el tramite ? Gracias

    Responder
  4. Gabriela dice

    13 diciembre, 2022 a las 8:22 am

    Gracias. Ignacio. Miles de trabajadores de Comercio nos deberiamos llamar al paro. Inconstitucional la medida del no aguinaldo , la ley de contrato de trabajo no dice eso, dice que es en base a la mejor suma cobrada, y es clarita. Aguinaldo ilegal. No queremos seguir pagando obligatoriamente el 2% del sindicato. Como hay que hacer, no pueden retener nuestro sueldo por obligacion. Cavalieri Ladron

    Responder
  5. María dice

    8 diciembre, 2022 a las 1:29 pm

    Gracias Ignacio por tu información siempre clara y por el espacio que nos das para expresarnos. . La verdad que leer el tema del bono para algunos empleados de comercio no es buena en estos momentos , con una paritaria tan baja del 59,6% , saber que vas a ,cobrar $ 25.000 menos del aguinaldo en diciembre, , menos diferencia de dinero en las vacaciones ,menos dinero en los aportes jubilatorios y si alguien es despedido menos indemnización…..Realmente no estamos para saber ,como nos dejan en esta situación y hablan de un logro para algunos empleados de comercio!!!

    Responder
  6. El dice

    8 diciembre, 2022 a las 9:54 am

    Ya estoy dando de baja los conceptos de turismo y recreación y sepelio ya que prefiero ahorrarme la yo y no dársela a estos traidores todos los que no somos de supermercado tendríamos que hacer lo mismo.

    Responder
  7. Marcio Ezequiel Quiroga dice

    8 diciembre, 2022 a las 8:50 am

    Hola yo trabajo en un supermercado acá en rio tercero Córdoba y el bono nos dan ellos para gastar en el mismo súper y no me cabe q nos den 30 mil pesos con 10 o 15 lo solucionan pero tendría q ser para todos igual …..

    Responder
    • Cynthia dice

      12 diciembre, 2022 a las 1:51 pm

      para todos es en mercaderia, a nadie le dan en efectivo

      Responder
  8. MATIAS dice

    7 diciembre, 2022 a las 4:20 pm

    SON UNA MIERDA, CAVALLIERI TRAIDOR, RATA, ,,,, QUE HAY DEL RESTO DE LOS EMPLEADOS. TODOS FUIMOS ESCENCIALES…. QUE PEDAZO DE SORETE.

    Responder
  9. Rubén dice

    7 diciembre, 2022 a las 11:46 am

    Este Sindicato con respecto a los sueldos siempre fue uno de los peores, lo que me llama la atención es que el Gobierno Nacional apoye a que miles de trabajadores no aporten al sistema previsional por un año, hoy casi el 60% del sueldo podríamos decir que esta en negro, solo se aporta lo que al sindicato le conviene, con las arcas del Anses en rojo, como es posible que se tolere tamaña situación. que el Sindicato haga lo que quiera es normal y lógico, lo hace des de hace muchos años, pero la Nación, la Anses, Trabajo, Afip, etc.etc. lo permitan es una perversión más que una aberración, mi humilde opinión.

    Responder
  10. María dice

    7 diciembre, 2022 a las 9:50 am

    El bono ,es un tema de las cadenas de supermercados con sus empleados!!! El sindicato se suma a eso … NO TIENE NADA BUENO PARA ANUNCIAR A SUS REPRESENTADOS …. Paritaria 59.,6% mientras los otros gremios llegaron al 100% y más. …Que va a decir que por un acuerdo se va a cobrar el mismo aguinaldo en diciembre que en junio…Por todo esto anuncian como logro propio el bono a los supermercados grandes.. Desgraciadamente va ganando tiempo y no reabre la PARITARIA. ..

    Responder
  11. daniel dice

    7 diciembre, 2022 a las 8:41 am

    señor secretario general empleado de comercio somos todos usted siempre lucha por los empleados de supermercado con el afan de enfrentar con el otro oponente deja de lado a los demas es una verguenza , divida el gremio usted quedese con los supermercado y deje otro que luche por los demas , como si ganariamos tanto

    Responder
« Comentarios anteriores

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Colppy Un sistema hecho por Contadores, diseñado para contadores.
DASA Contable toda la información en un solo lugar

Etiquetas

Acuerdos Salariales (134) AFIP (1493) AGIP (172) Aguinaldo (73) Aguinaldo - SAC (105) ANSeS (513) Aplicativos (199) ARBA (348) Asignación Universal por Hijo (244) Autónomos (112) Bienes Personales (108) bono (88) Calendario de pago (258) Casos Prácticos (203) CNTA (86) Convenio Multilateral (81) coronovirus (89) Escala Salarial (170) Factura Electrónica (77) FAECYS (341) Ganancias (404) Ganancias 4ta Categoría (77) Homologación Acuerdos (119) IGJ (124) Ingresos Brutos (130) IVA (114) Jubilados y Pensionados (198) Mis Facilidades (81) Monotributistas (163) Noticias (87) Paritarias (435) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (177) Plan de Facilidades de pago (157) Recategorización (84) Recibo de Sueldos (197) Resoluciones (433) Sanidad (85) SEC (89) Servicio Doméstico (110) SICOSS (84) SIPA (87) UOCRA (109) UOM (203) UTEDYC (135)
CopiarCódigo AMP

Copyright © 2023 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2023 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR