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La FEACyS acuerda un 5% de incremento salarial no remunerativo en dos tramos: noviembre y diciembre de 2024
Con fecha 29° de noviembre de 2024, se firmó un nuevo acuerdo salarial entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) y las cámaras empresarias representadas por la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA).
Este acuerdo establece un incremento del 5% para los trabajadores bajo el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 130/75.
ACTA ACUERDO
Incremento salarial del 5% no remunerativo
El acuerdo contempla un 5% de incremento salarial no remunerativo, a abonarse de forma nominal y en dos tramos no acumulativos:
- 2,5% a partir de noviembre de 2024.
- 2,5% a partir de diciembre de 2024.
La base de cálculo para este aumento serán las escalas salariales básicas vigentes al mes de octubre de 2024, incluyendo las sumas no remunerativas incorporadas hasta esa fecha.
Ejemplo, para la categoría Maestranza A el cálculo sería el siguiente:
| Básico | $ 551.679 |
| Sumas no remunerativas | $ 303.941 |
| Total | $ 855.620 |
| % de aumento | 5% |
| Aumento en $ | $42.781 |
Los $42.781 es el aumento total, el cual la mitada se paga en noviembre y el resto en diciembre.
Este aumento se abonará bajo la denominación: “Incremento No Remunerativo – Acuerdo Noviembre 2024”
Adicionales de convenio
Al igual que en acuerdos anteriores, las sumas no remunerativas serán base de cálculo para los conceptos de:
- Presentismo: Bajo la denominación “Acuerdo noviembre 2024 No Remunerativo Presentismo”.
- Antigüedad: Bajo la denominación “Acuerdo noviembre 2024 No Remunerativo Antigüedad”.
Aportes y contribuciones a la obra social
Estas sumas generarán únicamente:
- Aportes y contribuciones a la Obra Social de Empleados de Comercio y Actividades Civiles (OSECAC).
- Aporte del trabajador establecido por los arts. 100 y 101 del CCT 130/75.
Incorporación al básico de convenio
Los incrementos no remunerativos se incorporarán al básico de convenio de forma escalonada:
- El incremento correspondiente a noviembre de 2024 se sumará al básico con los haberes de diciembre de 2024.
- El incremento correspondiente a diciembre de 2024 se sumará al básico con los haberes de enero de 2025.
Trabajadores a tiempo parcial o con jornada reducida
Para los empleados que trabajen bajo jornada parcial o tengan ausencias no justificadas, el incremento será proporcional a las horas trabajadas.
Exclusiones geográficas
Se aclara que los incrementos del acuerdo no son vinculantes para los acuerdos salariales que se suscriban en el ámbito de la ciudad de Río Grande, provincia de Tierra del Fuego.
Sin embargo, las sumas resultantes de este acuerdo constituirán el mínimo convencional vigente tras su homologación.
Revisión en enero 2025
Las partes se comprometieron a reunirse nuevamente en enero de 2025 para analizar las variaciones económicas registradas y evaluar posibles ajustes en las escalas salariales.
Condición para homologación
El acuerdo será válido y exigible una vez homologado por la Secretaría de Trabajo de la Nación. Mientras tanto, los empleadores podrán abonar las sumas pactadas bajo la denominación “Pago anticipado a cuenta del Acuerdo Colectivo noviembre 2024”.
Escala salarial noviembre 2024
| Categoría | Básico | No rem |
|---|---|---|
| Maestranza A | $ 606.965,00 | $ 270.046,00 |
| Maestranza B | $ 608.722,00 | $ 270.828,00 |
| Maestranza C | $ 614.879,00 | $ 273.566,00 |
| Administración A | $ 613.560,00 | $ 272.980,00 |
| Administración B | $ 616.201,00 | $ 274.155,00 |
| Administración C | $ 618.838,00 | $ 275.329,00 |
| Administración D | $ 626.754,00 | $ 278.851,00 |
| Administración E | $ 633.350,00 | $ 281.784,00 |
| Administración F | $ 643.024,00 | $ 286.090,00 |
| Cajeros A | $ 615.758,00 | $ 273.957,00 |
| Cajeros B | $ 618.838,00 | $ 275.329,00 |
| Cajeros C | $ 622.796,00 | $ 277.089,00 |
| Personal Auxiliar A | $ 615.758,00 | $ 273.957,00 |
| Personal Auxiliar B | $ 620.156,00 | $ 275.914,00 |
| Personal Auxiliar C | $ 634.669,00 | $ 282.372,00 |
| Auxiliar Especializado A | $ 621.037,00 | $ 276.307,00 |
| Auxiliar Especializado B | $ 628.952,00 | $ 279.828,00 |
| Vendedor A | $ 615.758,00 | $ 273.957,00 |
| Vendedor B | $ 628.954,00 | $ 279.828,00 |
| Vendedor C | $ 633.350,00 | $ 281.784,00 |
| Vendedor D | $ 643.024,00 | $ 286.090,00 |
Escala salarial Diciembre 2024
| Categorías | Básico | No rem |
|---|---|---|
| Maestranza A | $ 628.356 | $ 270.046 |
| Maestranza B | $ 630.174 | $ 270.828 |
| Maestranza C | $ 636.547 | $ 273.566 |
| Administración A | $ 635.183 | $ 272.980 |
| Administración B | $ 637.917 | $ 274.155 |
| Administración C | $ 640.647 | $ 275.329 |
| Administración D | $ 648.842 | $ 278.851 |
| Administración E | $ 655.669 | $ 281.783 |
| Administración F | $ 665.685 | $ 286.090 |
| Cajeros A | $ 637.458 | $ 273.957 |
| Cajeros B | $ 640.647 | $ 275.329 |
| Cajeros C | $ 644.744 | $ 277.089 |
| Personal Auxiliar A | $ 637.458 | $ 273.957 |
| Personal Auxiliar B | $ 642.011 | $ 275.914 |
| Personal Auxiliar C | $ 657.036 | $ 282.372 |
| Auxiliar Especializado A | $ 642.923 | $ 276.307 |
| Auxiliar Especializado B | $ 651.117 | $ 279.828 |
| Vendedor A | $ 637.458 | $ 273.957 |
| Vendedor B | $ 651.119 | $ 279.828 |
| Vendedor C | $ 655.669 | $ 281.783 |
| Vendedor D | $ 665.685 | $ 286.090 |
Versión en PDF
Escalas estimadas, a la espera de la publicación de las escalas oficiales
Buenos dias Ignacio
Hay un error en la suma no remunerativa en la planilla de diciembre, repite el 2,5%
En las escalas esta calculado en nuevo no remunerativo sobre el básico de Noviembre, el acuerdo dice que calcula sobre el básico de Octubre… que es lo correcto?
esta gente en su vida liquidó un sueldo ¿no? ¿que necesidad de comunicarlo el último día hábil a última hora? encima te cambian todos los meses la fórmula de cálculo, aparte de que es una vergüenza el tratamiento de NR que le dan a todo…el Ministerio debería dejar de homologarle acuerdos por un año como para que aprendan
Buen dia..cuando miro la escala de diciembre observo que cambia el sueldo basico y no cambia el no remunerativo de Noviembre 2024 (aparece como noviembre 2025).¿ Eso es correcto?. Yo entiendo que el basico deberia permanecer igual y cambiar el no remunerativo
gracias
Hola Ignacio, en la escala de diciembre, con el nuevo basico (el agregado del 2.5 de noviembre) no dan los no remunerativos publicados, la suma total da mas, como se realizo el calculo?
Esta bien el aumento. Si la inflacion esta promediando el 2-3% mensual no te van a dar mas… es lo logico
LA UNICA FORMA DE TENER UN BUEN AUMENTO,ES HACERLE UNA VISITA A ESTE SR CAVALLIERI,DE LO CONTRARIO OLVÍDENSE
QUE PASA EN EL FUTBOL CUANDO LA BARRA VA APTRETAR AL PLANTEL,AL OTRO PARTIDO VUELAN Y ESTO ES LO MISMO
UNA VISITA PARA HECERLE ENTENDER COMO ES LA COSA,NO FALLA !!
SDOS
LOS SUELDOS EN ARGENTINA ESTAN FORMADOS POR EL PODER DE CADA SINDICATO HACIA EL FUNCIONAMIENTO DEL PAIS. eMPLEADO DE COMERCIO TENDRA MUCHISIMOS AFILAIDOS PERO SI VOS FALTAS A TU TRABAJO TE RAJAN ! BUSCAN A OTRO NO EL SINDICATO PUEDE IR A UN NEGOCIO HACER PIKETE PERO NO TE PARA EL COMERCIO DEL PAIS. EN CAMBIO EL SINDICATO DE CAMIONEROS TE PARA EL PAIS. BANCARIOS TAMBIEN TE COJEN SI NO LABURAN. PUERTO , AVIONES SON LOS QUE MAS GANAN JUSTAMENTE PORQUE TIENEN EL PODER DE PERJUDICAR. DEBERIA TERMINARSE ESO !
La tercer cláusula dice que el convenio estará vigente hasta el 31 de marzo de 2026… Lo leí recién en el acta subida x Faecys…
Y todo lo no remunerativo no se toma en cuenta para el sac, no? Osea que ni siquiera mitad de sueldo va a ser el aguinaldo….
si se toma los no remunerativo para el aguinaldo
No sé que voy a hacer con tanta plata la verdad….5% y en dos veces….una cargada.
No pueden ser tan desastrosos los dirigentes gremiales, una total falta de respeto al bolsillo de los empleados, siempre atrás de la inflación, sobre qué el valor adquisitivo del dinero va perdiendo terreno ante la realidad, salen con esto.
El acuerdo, como el anterior, no indica que se toma para el aguinaldo.
Siguen vigentes las clausulas del acuerdo 04/2024. Se toman tambien para el SAC.
Una vergüenza lo que hacen con los empleados de comercio yo soy de sgo del Estero y con el sueldo no llegamos a 900. La canasta básica está en 1400000 y somos los peores pago
5 % ?? Que hijos de re mil puta