• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora Sanidad CCT 108/75
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Empleados de Comercio: desde el gremio se pretenden $3000 de "básico"

28 abril, 2010 Por Ignacio 146 comentarios

Comercio: Pedirían un sueldo básico de $ 3000 desde el 1° de mayo.

 
La Federación de Empleados de Comercio y Afines (Faecys) a cargo de Armando Cavallieri, se reunirá el día de hoy  con representantes de las tres cámaras empresariales del sector en el Ministerio de Trabajo. Según versiones periodísticas se pediría un sueldo básico de $ 3000 desde el 1° de mayo, lo que no se aclara de que forma se llegará a esa cifra, ya que actualmente el salario de los empleados de comercio tiene un 40% de sumas no remunerativas.

Para fundar su reclamo, el gremio de comercio alega tener constancias de la aceleración de la inflación por ser losmercantiles los “ejecutores de los ajustes de precios” y quienes tienen“contacto diario con la realidad económica, con independencia de estadísticas oficiales o privadas”.

“el salario básico de los empleados de Comercio se ubica por debajo de la línea de la
pobreza”.

Aunque no mencionó porcentajes, el sindicato planteó la necesidad de fijar un “salario básico mínimo garantizado de 3.000 pesos”, cuando enla actualidad ese piso oscila los 2.050 pesos. Y sostuvo que la“inflación esperada” entre abril de este año y el mismo mes de 2011 será de “entre un 28 y un 30 por ciento”. De acuerdo con los datosdisponibles, la organización sindical afirmó que “el salario básico de los empleados de Comercio se ubica por debajo de la línea de la pobreza”.

Adicionales
Además, continúan las negociaciones del sindicato por un adicional por prestaciones de tareas en días domingo, un adicional zonal de las provincias del sur del país, además de un marco regulatorio para los trabajadores a tiempo parcial y de jornada reducida, y para las cajeras.

En Avellaneda y Lanús, los empleados de comercio podrían realizar medidas de fuerza.

La medida de fuerza se realizaría en todos los supermercados de la zona de Lanús, Avellaneda, Parque Comercial y Alto Avellaneda.

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: Empleados de Comercio, Sin categoría Etiquetado como: FAECYS, Negociaciones salariales, SEC

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Pato dice

    28 abril, 2010 a las 4:33 pm

    Los empleados de comercio estamos desesperados por un aumento digno, no es cierto??
    Yo entro en este blog todos los dias para ver si hay novedades, y siempre veo que ya cerraron otros gremios y nosotros seguimos "pidiendo" "pretendiendo" "negociando" y despues nos quieren conformar con $175……….uds se creen que vamos a pasar a $3000 de basico!! por favor!!! Agradezco por tener trabajo y no gano mal, pero casi todo en negro, en el futuro no se con que me voy a jubilar!!! Un desastre!!!!!!!!!

    Responder
  3. Anónimo dice

    28 abril, 2010 a las 4:33 pm

    IGNACIO, BUEN DÍA
    TE HAGO UNA CONSULTA, SOY EMPLEADO DE COMERCIO DEL SUR DEL PAIS. NOSOTROS COBRAMOS ENTRE REMUNERATIVO Y NO REMUNERATIVOS LA SUMA DE BOLSILLO DE $3150.-
    SI EL BASICO SE VA A $3000. CUANTO COBRARIAMOS? PORQUE POR LO QUE INTERPRETO ESTAMOS POR ARRIBA DEL BASICO.
    ATTE.
    EDUARDO

    Responder
  4. Anónimo dice

    28 abril, 2010 a las 4:13 pm

    TODO DEPENDE DE LO QUE SE FIRME EN EL ACUERDO; EN ESTE SE ESTABLECE SOBRE QUE CONCEPTOS SE APLICAN LOS AUMENTOS.

    SALUDOS.

    PABLO

    Responder
  5. marcela dice

    28 abril, 2010 a las 4:01 pm

    yo necesito saber lo siguiente por fi yo gano 2000 remunerativo 1000 no remunerativo …. si hay 25 % de aumento supongamos cuanto voy a ganar ………………..de donde me toman ese 25 del total delo rwemunerativo se pasa todo a remunerativo como essssssssssssss

    Responder
  6. marcela dice

    28 abril, 2010 a las 3:51 pm

    sigo sin entender ,,,, no es mi mejor dia
    si dan un aumento de 25% y gano 3000 se me va a 3750 0 me toman de la parte remunerativa nada mas que es 2000 ,,,,,y se me iria a 25oo mas la parte no remunerativa ,,,,,

    Responder
  7. Anónimo dice

    28 abril, 2010 a las 3:29 pm

    cuando te pasen lo no remunerativo a remunerativo, por convenio esta establecido que el aumento de la carga social (las retenciones de jubilacion, obra social, 19032) sera compensada por el empleador. por esto se hara en 12 cuotas mensuales.

    el aumento que se dara en abril aun esta siendo negociado.

    saludos

    Horacio

    Responder
  8. María Laura dice

    28 abril, 2010 a las 3:23 pm

    Y no van a hacer un aumento en forma porcentual?
    Sería un poco injusto para los que ya tienen $3000 de básico.

    Responder
  9. Anónimo dice

    28 abril, 2010 a las 2:56 pm

    hay algo que no entiendo y me encantaria me lo expliquen yo tengo parte remunerativa y parte no ,si me pasan lo no remunerativo a remunerativo .tendria menos plata en la mano e fin de mes cuando cobro el sueldo ,y opor otro lado sea un 20 por ciento o mas de aumento va a ser delo remunerativo o de lo no remunerativo

    Responder
  10. Ignacio dice

    28 abril, 2010 a las 1:50 pm

    El básico mas bajo de comercio es de 1293,64 mas presentismo y acuerdos, suma 2298,51. Y da un neto a cobrar de 1975 pesos.

    Responder
  11. Anónimo dice

    28 abril, 2010 a las 1:39 pm

    que barbaro! es un promedio!!!!!!?????????? pero la cuestión, es que la mayoría gana menos que eso, es una falta de respeto, que con la miseria que cobran, se ande diciendo que cobran más. Seamos sinceros, no se resiste con un sueldo de $ 1.800.- en mano. Una familia tipo se lo gasta en el supermercado…. Y la educación? y los alquileres? En los supermercados cualquier empleado puede ver cuáles son las ganancias, no creo que ningún empleador supermercadista que son los que deciden se haya empobrecido en los últimos años, pero sus empleados se quedan siempre atrás, es una verguenza………..

    Paula

    Responder
  12. Anónimo dice

    28 abril, 2010 a las 1:30 pm

    Hay la mier….estos del sindicato siempre piensan en nosotros… se mandan estos chistes para levantarnos el ánimo.
    No pueden aumentar el % de antigüedad a una misero %2, pero van a llevar el básico a $3000 jajaja

    Sebast

    Responder
  13. Sebastian dice

    28 abril, 2010 a las 1:07 pm

    Gracias Ignacio y Flavia.

    Le voy a decir que me aumenten 200$ -.-

    Responder
  14. flavia dice

    28 abril, 2010 a las 1:05 pm

    si 2050 es lo que cobramos en mano!! o deberias como minimo cobrar eso!!!

    Responder
  15. Ignacio dice

    28 abril, 2010 a las 1:02 pm

    Es un promedio.

    Responder
  16. Sebastian dice

    28 abril, 2010 a las 12:56 pm

    Buenos Dias, No entiendo cuando dicen salario basico de 2.050$ yo cobro 1800$ y en el recibo de sueldo dice basico 1300 y monedas.

    Algun empleado de comercio tiene una idea de redonda de que hablan cuando dicen que el basico actual es de 2050?

    Responder
Comentarios siguientes »

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Holistor Sueldos y Jornales listo para liquidar

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1500) AGIP (173) Aguinaldo (81) Aguinaldo - SAC (112) ANSeS (524) Aplicativos (206) ARBA (352) Asignación Universal por Hijo (251) Autónomos (125) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (262) Casos Prácticos (223) CNTA (94) Convenio Multilateral (89) coronovirus (89) Escala Salarial (193) Factura Electrónica (78) FAECYS (418) FATSA (78) Ganancias (421) Homologación Acuerdos (128) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (120) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (84) Monotributistas (174) Noticias (87) Paritarias (575) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (193) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (88) Recibo de Sueldos (211) Resoluciones (508) Sanidad (95) SEC (102) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (133) UOM (222) UTEDYC (150)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d