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Empleados de Comercio: Escala salarial Mayo 2021

20 mayo, 2021 Por Ignacio 41 comentarios

Para la liquidación de mayo 2021, Empleados de Comercio tiene nueva escala salarial, donde se presentan dos novedades, por un lado la incorporación de los $2.500 no remunerativos, y por otro el pago de la suma no remunerativa del 8%.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) ya publicó las escalas salariales vigentes a partir de Mayo 2021 y hasta Abril 2022, según lo acordado en la última negociación salarial para el CCT 130/75.

Recordemos que en el mencionado acuerdo, pactó el pago de una suma no remunerativa del 32% a pagarse en cuatro tramos:

  • Mayo 2021: 8%
  • Septiembre 2021: 8%
  • Enero 2022: 8%
  • Febrero 2022: 8%

Además, el acuerdo además prevé la incorporación al básico de convenio de los primero dos tramos (16%) en enero 2022 y los dos restante (16%) en abril 2022.

¿Cuál es la escala salarial Empleados de Comercio Mayo 2021?

CATEGORÍASBÁSICO8% NO REMUNERATIVO
Maestranza A $              56.616,01 $                   4.529,28
Maestranza B $              56.779,87 $                   4.542,39
Maestranza C $              57.354,06 $                   4.588,32
Administración A $              57.231,12 $                   4.578,49
Administración B $              57.477,38 $                   4.598,19
Administración C $              57.723,44 $                   4.617,88
Administración D $              58.461,86 $                   4.676,95
Administración E $              59.077,04 $                   4.726,16
Administración F $              59.979,50 $                   4.798,36
Cajeros A $              57.436,15 $                   4.594,89
Cajeros B $              57.723,43 $                   4.617,87
Cajeros C $              58.092,62 $                   4.647,41
Personal Auxiliar A $              57.436,15 $                   4.594,89
Personal Auxiliar B $              57.846,35 $                   4.627,71
Personal Auxiliar C $              59.200,11 $                   4.736,01
Auxiliar Especializado A $              57.928,60 $                   4.634,29
Auxiliar Especializado B $              58.666,88 $                   4.693,35
Vendedor A $              57.436,15 $                   4.594,89
Vendedor B $              58.667,04 $                   4.693,36
Vendedor C $              59.077,04 $                   4.726,16
Vendedor D $              59.979,50 $                   4.798,36

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Publicado en: Empleados de Comercio Etiquetado como: Escala Salarial

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Comentarios

  1. -
  2. Maria victoria dice

    28 diciembre, 2021 a las 3:01 pm

    Queria saber por el rubro de domesticas estoy en la cuarta categoris trabajo 50 js semanakes de lun a vier de 21 a 7 hs

    Responder
  3. Gabriel dice

    26 diciembre, 2021 a las 12:27 am

    Hola. Que categoría es mas alta auxiliar a o vendedor

    Responder
  4. Viviana dice

    23 noviembre, 2021 a las 11:11 pm

    Trabajo en un estudio jurídico de secretaria pero estoy como empleada de comercio administrativo a 20 hs semanales serian 80 hs al mes cuanto debería cobrar antigüedad de 2 años recién en blanco en negro 6 más

    Responder
  5. YOI dice

    19 noviembre, 2021 a las 11:59 am

    Buen día quería saber porque inventaste nuevas categorías de COMERCIO. haces que el empleador ponga la mas baja. por ejemplo esta por convenio ADMINISTRACION A hasta la F, y en tu modelo de recibo figuran otras más Bajas.

    Responder
    • JORGE dice

      2 diciembre, 2021 a las 9:26 am

      Amiga, no se que categorias mas bajas ves, como bien dijiste en ADMINISTRACION ESTA DESDE A HASTA LA F….hay otras categorias mas bajas, pero son las que estan en el convenio, no las invento Ignacio… no se entiende tu comentario… mejor dicho se entiende pero es incorrecto…

      Responder
  6. Elizabeth dice

    16 noviembre, 2021 a las 10:51 pm

    Hola ,estoy como vendedor b , pero dice jornada reducida….mi horario es de ocho horas diarias,el básico no me coincide con el que figura acá ,será por eso que dice jornada reducida?

    Responder
    • Seba dice

      3 enero, 2022 a las 11:28 am

      El contrato de trabajo debe estar explícito como A tiempo Completo indeterminado (si no sos trabajador por contrato eventual), si no coincide es porque si, te encuadraron como jornada reducida (medio día). Cualquier cosa, otro que me corrija. Saludos

      Responder
  7. ariel dice

    21 octubre, 2021 a las 9:53 am

    Buen dia entre en este trabajo el 01/10/98 de antiguedad me pagan por 22 años, esta bien?
    saludos

    Responder
  8. Elizabeth dice

    19 septiembre, 2021 a las 4:47 pm

    Hola Trabajo en un consorcio 3 veces por semana 4 hs, me pagan 15mil, según ellos estoy bajo el convenio de maestranza pero no me dan recibo y he reclamado muchas veces, Es correcto ese sueldo,
    Gracias

    Responder
    • Marce dice

      15 febrero, 2022 a las 11:09 pm

      Hola consulta..la hora cuánto te la pagan??? Fíjate q no estés registradas en casas particulares…eso me pasó ami

      Responder
  9. oscar dice

    4 agosto, 2021 a las 1:32 pm

    Hola, cómo registro una relacion laboral de una persona que trabaja 2 veces por semana 3 horas diarias? Desde ya muchas gracias por la respuesta

    Responder
  10. Ruben dice

    3 agosto, 2021 a las 7:36 pm

    Hola cuánto tiene que estar cobrando un auxiliar a con 13 años de antguedad

    Responder
  11. Monica Correa dice

    2 agosto, 2021 a las 10:44 am

    Hola !
    Hace 15 años que trabajo con el mismo empleador teniendo un horario de trabajo de 10 a 16 hs
    Hace dos tuve problemas con una rodilla lo cual me impide seguir trabajando haciendo trámites en calle y estoy en la oficina, pero cumpliendo un horario de 8:30 a 17:30 con el mismo sueldo
    Mi pregunta está bien que tenga que cumplir ese horario ? Se me agregaron más de 4 horas más el traslado a planta !
    Con la misma remuneración básica en la categoría administrativa b

    Responder
  12. Carlos dice

    20 julio, 2021 a las 5:38 pm

    Hace siete años q trabajo en negro, soy mivilero-chofer, de una empresa de monitoreo de alarma, si me despiden debo reclama algún dinero como indemnización.

    Responder
    • roberto dice

      17 agosto, 2021 a las 9:01 pm

      cuanto es el periodo para estar en planta permanente, ya hace dos años que estoy contratado por una cadena de supermercado.

      Responder
  13. Pablo dice

    18 julio, 2021 a las 10:24 pm

    Hola trabajo en un corralon en noviembre cumplo 4 años.
    Mi trabajo es manejos de autoelevador atención al cliente en el depósito y ayudar a cargar los choferes orden y limpieza.me corresponde hacer todo eso.
    Yo quiero ser chófer me corresponde por los años.

    Responder
  14. Ariel dice

    14 julio, 2021 a las 9:14 am

    Hola buenos días, les comento que soy empleado de comercio fuera de convenio pero quiero volver al convenio ya que mi empleador me saco de mi puesto de trabajo. De ser encargado de stock a repositor. El cambio vino luego de que le reclamará un aumento de sueldo ya que estoy muy bajo en el salario. $66.256.06. eso menos los descuentos jubilación etc. Y nunca me pagó ni una hora extra en 15 años.
    Tengo 15 años en la empresa, soy de Bariloche no se cuánto se paga la zona fria.
    Cuanto pasaría a ganar en convenio.
    Gracias.

    Responder
  15. Dardo dice

    5 julio, 2021 a las 1:32 pm

    Hola buenos días, me liquidaron el sueldo de junio sin el remunerativo de 4600, era por única vez o es todos los meses hasta septiembre? Gracias disculpa la molestia. Soy vendedor B con 5 años de antigüedad (8/7/2015) debería cobrar 55.500 más 27.750 de aguinaldo y me liquidaron 51000 de sueldo y 25500 de aguinaldo. Obvio no firme pidiendo la revisión al contador.

    Responder
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