La escala de octubre de Empleados de Comercio trae consigo modificaciones en los salarios que afectan el sueldo neto de los trabajadores. Analicemos cómo estos cambios influirán en los ingresos de los empleados del sector.
En el último acuerdo de Empleados de Comercio, se ha decidido incluir en el salario básico del convenio un porcentaje no remunerativo del 22.5% a partir del mes de octubre.
Esta medida implica que la suma anteriormente no remunerativa ahora formará parte del salario base y se convertirá en remunerativa. Como resultado, se producirá una reducción en el salario neto a recibir, es decir, el monto que se refleja en el bolsillo de los trabajadores.
Más descuentos
La razón detrás de esta disminución radica en que, al convertirse en remunerativo, se aplicarán todos los descuentos correspondientes a los aportes, a diferencia de antes, cuando solo se descontaba para la obra social, el sindicato y FAECyS.
Sin bono
Adicionalmente, es importante destacar que ya no se contemplarán los $30,000 del bono del decreto 438/23, ya que en septiembre se efectuó el pago de la segunda y última cuota. Esto resultará en una reducción significativa en el salario neto.
Nuevo acuerdo
Como comenté en la nota anterior, se espera conocer los detalles de lo que el gremio negocie en la discusión paritaria, que debería iniciarse próximamente, según lo estipulado en la cláusula de revisión del acuerdo anterior.
Sin embargo, hasta el momento, la escala salarial vigente corresponde al mes de octubre con la incorporación de la suma no remunerativa.
Como medida para compensar esta situación, se podría considerar el pago de una suma a cuenta de la revisión paritaria de octubre , con el fin de evitar que el salario a pagar sea inferior al del mes anterior.
Escala salarial Octubre 2023 – Empleados de Comercio CCT 130/75
| Categorías | Básico |
|---|---|
| Maestranza A | $264.190,20 |
| Maestranza B | $264.955,02 |
| Maestranza C | $267.634,51 |
| Administración A | $267.060,90 |
| Administración B | $268.210,14 |
| Administración C | $269.358,01 |
| Administración D | $272.803,66 |
| Administración E | $275.674,37 |
| Administración F | $279.885,49 |
| Cajeros A | $268.017,58 |
| Cajeros B | $269.358,01 |
| Cajeros C | $271.080,84 |
| Personal Auxiliar A | $268.017,58 |
| Personal Auxiliar B | $269.931,62 |
| Personal Auxiliar C | $276.248,64 |
| Auxiliar Especializado A | $270.315,36 |
| Auxiliar Especializado B | $273.760,34 |
| Vendedor A | $268.017,58 |
| Vendedor B | $273.761,01 |
| Vendedor C | $275.674,37 |
| Vendedor D | $279.885,49 |
sda
Una vergüenza mientras los empresarios se llenan los bolsillos con la inflamación nosotros los trabajadores trabajamos por migajas, un cuanta este tipo y este sindicato de mierda que no hace nada por sacarlo están cada vez más a favor del empleador
Jaja buenisimo, con esta miseria , sabes las ganas q lo voy a poner al laburo, cero onda para vender, poco importa
Tenemos que dejar nuestro lugar de comodidad y hacer algo por nosotros mismos, ni Cavalieri ni nadie del gobierno va a hacer algo por nosotros. Solo pedimos renuncias o nos quedamos con la queja cómoda desde el sillón o silla de nuestra casa. Así como hacemos ahora nunca pero nunca vamos a lograr NADA.
con todos los aumentos en vez de cobrar aunque sea una miseria mas, cobramos menos que bien estamos, pero nadie dice nada.
Siempre las mismas ratas el Gremio más grande y el más miserable ni funciona la obra social !
Porque, no cambian ,dirigente , gente nueva que luche para los empleados, no lo para ellos?
El gremio con más afiliados del pais el más pedorro de todos, Caballeri salí de tu mansión caradura
Una consulta yo trabajo jornada reducida de 6 hs diarias soy administrativo A. Cuanto es lo que me corresponde cobrar??? Porque me están pagando menos de $150.000 mensuales. Soy de San Luis.
Yo soy jubilada de comercio con casi 45 años de aporte y gané buen reclamo de mí sueldo y no llego a los $ 150.000 cómo hago para vivir?
Osea que los 60 del bono en noviembre no lo vamos a cobrar? Pensé que eso ya quedaba fijo como decían que lo podían tomar para futuras paritarias.si es así va a ser una miseria total ?
Eran 30 en agosto y 30 en septiembre
De q bono hablas
De que.bono hablan ?? Soy cajero en Neuquén y el cuento que tuvimos fue que por ser proporcional y el mínimo de 480.000 lo bajaron a 380000 y no lo cobro nadie…..
El mínimo era 400.000, nadie bajó ni tocó nada, y si cobrás mas de eso, te parece bien pedir un bono? estás cobrando una fortuna y encima querés subsidio… mamita
Es decir que ya el salario base tiene que incluir el porcentaje no remunerativo? Por qué yo tengo el sueldo aparte del aumento no remunerativo.
Y recuerden!!! Con el nuevo aumento comprense un autito no compren dólares!!!
Es una verguerza este señor ya no va más renuncia cara dura
Es una vergüenza el sueldo de empleados de comercio renuncia caballeri vos haces más pobre a los que merecemos mejores sueldo