Hoy Jueves 13 de mayo, los representantes de los Empleados de Comercio y las Cámaras Empresarias del sector volverán a reunirse en el Ministerio de Trabajo. Al finalizar la última reunión, transcendió que las partes se encuentran mucho más cerca de alcanzar un acuerdo. Pero de todos modos, los gremialistas mantienen activo el plan de movilización, ya que si bien las posiciones e han acercado, todavía no se puesto punto final a la negociación salarial.
De no lograr avances, los empleados de comercio se movilizaran hasta la Cámara de Comercio, a las 15 horas, reclamando un de $3.000.-.
Pero la negociación salarial no es lo único que se discute, también continúan las diferencias respecto de lo que pide los mercantiles sobre el plus para los cajeros, la limitación del personal contratado a jornada reducida y los extras por zona desfavorable.
CUANTOS SON LOS DIAS DE PREAVISO EN CONTRATO A PRUEBA POR EL EMPLEADOR?
armando cavallieri espero que lo que consigas sea digno porque sino te voy a matar a vos y a garchar a tu vieja tu jermu tu suegra y tu loro!! bin laden 😉
yo tampoco llego a fin de mes cada dia mas malabares hago para cocinar nutritivo y barato….
Ignacio, mas alla de lo que se consiga, el acuerdo es retroactivo al mes de abril, no?
Hola Ignacio te hago una pregunta.
Yo tengo un basico de 1330, con un neto de mas o menos 1900, o sea que 570 son en negro de los cuales 175 nos quitan en estos meses.
Si nos aumentan un 25% de 1330 nuestro basico nos queda en 1660 mas 395 que es lo que nos va a quedar en negro la suma que a mi me da es de 2055 pesos.
Por favor aclarame mi duda.
Marcelo
Esto salio hoy en infobae….
Empleados de comercio: se tensan negociaciones y anuncian paros
Las cámaras rechazaron el pedido del sindicato de un aumento del 35% y la incorporación de las sumas no remunerativas. Este jueves habrá una reunión clave
De un día para el otro los delicados acuerdos que se habían tejido en el marco de las paritarias de Comercio quedaron pendiendo de un hilo. Así lo dieron a entender las cámaras privadas y el sindicato que este miércoles volvieron a enfrentarse y anticiparon un escenario crítico, tras fracasar por enésima vez las negociaciones en el Ministerio de Trabajo.
No obstante, este jueves volverán a reunirse en la cartera laboral.
“Esto va a llevar a un conflicto vas cada vez mayor. La movilización de este jueves se postergó para más adelante, pero el viernes y el sábado haremos paros parciales en supermercados y grandes comercios”, confirmó a iProfesional.com el secretario gremial del sindicato de comercio de la Capital, Oscar Nieva.
El gremio, que representa a más de un millón de trabajadores, reclama un aumento salarial del 35%, el pago completo del domingo como hora extra al 100%, un adicional para cajeros, mejores condiciones para quienes trabajan en la Patagonia, y el incremento del adicional por antigüedad de 0,75 al 1 por ciento.
Pero los empresarios rechazaron una vez más el pedido y advirtieron que todavía “no se llegó a un acuerdo en ningún punto”.
“Se están discutiendo todos los temas a la vez y todo lo discutido hoy se puede borrar mañana”, afirmó a iProfesional.com el secretario de prensa de la Cámara Argentina de la Mediana Empresa (CAME), Vicente Lourenzo.
Según fuentes cercanas a las negociaciones, habría sectores duros de las cámaras más reacios a negociar, entre los cuales se encontrarían los supermercados, que el fin de semana pasado fueron paralizados durante dos horas por el sindicato en la primera medida de fuerza que realizaron este año.
Pese a que el martes los pronósticos eran optimistas, en las últimas horas el escenario cambió drásticamente. En medio de las arduas tratativas, el presidente de la Cámara de Comercio (CAC), Carlos De la Vega, acusó el martes al gremio de “violar lo acordado” en enero pasado por incorporar al petitorio ítems adicionales y consideró desmedido el reclamo de un incremento salarial “de más del 45% en los básicos”.
Las declaraciones del líder de la CAC cayeron como un baldazo de agua fría en los mercantiles que las interpretaron como una “provocación”.
“De la Vega habla como si ganáramos fortunas y ellos se han beneficiado con las cifras no remunerativas que ahora no nos quieren reconocer como parte del salario”, aseguró Nieva, y añadió que las compañías del rubro “están vendiendo a lo pavote”.
El representante sindical se refirió así al aumento no remunerativo de $300 que acordaron el año pasado desde abril a septiembre y a los $175 recibidos entre enero y marzo de este año, de los cuales $75 fueron por única vez.
Ahora el sindicato liderado por Armando Cavallieri busca que esas sumas sean remunerativas y tenidas en cuenta para el nuevo aumento, horas extras, accidentes laborales y licencia por maternidad.
“No nos cierra. Preferimos porcentajes antes que una suma fija para que todas las escalas salariales suban y no se achaten”, sostuvo a este medio un delegado que prefirió reservar su identidad.
Desde el gremio aseguran que en los últimos dos años los aumentos salariales fueron no remunerativos, por lo que no repercutieron en las vacaciones ni en el aguinaldo.
Juan Manuel Barca
© iProfesional.com
No llego a fin de mes!!!!!
en constestacion es los comentarios dejados por los compañeros , ellos hablan de dejar el sindicato de desafilacion y otras cosas que nada tienen que con lo que se necita para poder destrabar esta situacion en la cual estamos metidos , nosotros desde aca de mi provincia TUCUMAN lo estamos peleando desde otro lugar, desde otro punto tratando que nuestras diferencias , que todos la tenemos por cierto , no nos detengan , que no nos imposibiliten de ver el verdadero problema por el cual estamos pasando , sueldos que bajos, el olvido de los grandes empresarios para con la clase trabajadora por eso nosotros desde nuestro lugar, en la espera del llamado de nuestro secretario Roque Brito estamos en alerta para movilzarnos y para que de una vez por toda se escuche la voz del empleado de comercio y esta ves no importa que caiga quien tenga que caer
Hola Ignacio.Soy empleada de comercio y tengo una duda.Durante el mes de abril estuve 4 días con parte médico(los cuales fueron debidamente justificados).El cuarto día hábil de mayo cuando cobré los haberes correspondientes al mes de abril me encontré con 200 pesos más de sueldo,cuando vi el recibo tenía los 4 días por enfermedad descontados y un ítem más abajo acreditados por un importe mayor ¿por qué? ¿qué cuenta hacen para pagar días por enfermedad? Gracias
Estimados, la idea es que nos "unamos" no pelearnos entre nosotros, luchemos por que se el mejor acuerdo y el mejor % de aumento.
Saludos y fuerzas para hoy!!
Hola a todos
Me parece que no es paranoia. Es como deice Armando (el otro) es que no llegamos a fin de mes, los alimentos suben todos los días, ahora escasea el azucar, y tengo un bebe que entre pañeles y leche que me la tengo que comprar porque no me la dan de la obra social que pago todos los meses. Los que estan haciendo, es jugar con nuestras necesidades, y eso es lo que irrita el manoseo a todos los empleados de comercio.
Saludos
HASTA LA LUCHA SIEMPRE
javier
NO es paranoia no llegar a fin de mes,con todo respeto, y ya esto cansa q se reunen,nada, se vuelven a reunir nada
Saludos
Armando
Gente no se olviden de unirse al grupo: http://www.facebook.com/pages/POR-EL-35-DE-AUMENTO-PARA-EMPLEADOS-DE-COMERCIO/105161336183854
Gracias
HOY SE REUNEN A LAS 15 Has.
Estamos haciendo esto un paranoica.
Tengamos un poco de esperanza , no todos los gremialistas son iguales, en mi zona se preocupan x nosotros.
gracias saludos
Segun Ignacio a las 15, yo tambien lei que si no llegan a un acuerdo se juntarian para manifestar a las 15 horas…
Ignacio,en la nota dice que a las 15 hs si no hay acuerdo los mercantiles se manifiestan frente a la CAC.Si mal no lei.
Tenes novedades a que hora se juntan a negociar estos buenos para nada.