El gremio quiere activar la cláusula de revisión acordada para enero y no retrasar el comienzo de las paritarias de 2021.
La Federación Argentina de Empleados de Comercios y Servicios (FAECyS) retomó días atrás las negociaciones salariales con las tres cámaras empresarias de la actividad mercantil con miras de definir el aumento salarial para 2021.
Las novedades del acuerdo que el gremio de Comercio negocia con tres cámaras: la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Cámara Argentina de Comercio (CAC) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA), son adelantar la incorporación de la suma fija y un porcentaje escalonado.
Armando Cavalieri, ya adelantó sus intenciones en el primer acercamiento con las cámaras del sector y pidió adelantar la incorporación al sueldo básico los $5000 no remunerativos que se vienen pagando desde octubre.
En principio, estos $5.000 se deben pagar hasta marzo de manera no remunerativa, pero el gremio pretende que desde este el presente mes se incorpore al básico de convenio.
Además, solicitó un incremento salarial del 30% sobre los básicos de convenio, aumento que sería en tres tramos de 10% de enero a marzo, para en abril retomar las negociaciones salariales.
Pero si bien hubo algunas charlas informarles, por el momento lejos se está de alcanzar un acuerdo en los próximos días, es más, si bien reconocen las partes que hubo avances las negociaciones, todavía hay mucho por discutir.
Desde el sector empresario también reconocieron que el diálogo existe, pero por el momento no hay definiciones.
En el último acuerdo, se estableció el compromiso de reunirse en enero de 2021 a iniciativa de cualquiera de las partes con el fin de analizar las escalas salariales convencionales, sumas, porcentajes, incorporaciones, “atento a las variaciones económicas que podrían haber afectado dichas escalas” pactadas en octubre pasado.
Lo cierto es que el gremio con más afiliados y con actividad esencial en la pandemia, es uno de los peores pagos y durante el 2020 han perdido de manera contúndete contra la inflación, con apenas $5000 pesos no remunerativos que recién se comenzaron a pagar en octubre.
Esperemos que en los próximos días haya novedades para los trabajadores y trabajadoras de comercio.
Se quejan del sueldo de comercio??
Averigüen sobre los sueldos del SOEME, yo por 6 hs, 30 hs semanales no llego a 26 mil, el gremio intervenido hace 3 años, En estos 30 meses DOS INMUNDAS paritarias la cual la ultima fue del asqueroso 5%, que traducido al bolsillo no llegaba a 900 pesos…y se quejan todavía….
entonces la solucion es no quejarse por que ustedes estan aun peor? Mas cerebro de esclavo no podes tener querido. Llamate a silencio o pelea por tu sueldo.
Quejese con su sindicato o cambie de trabajo….saludos cordiales
No tenemos la culpa de tu desgracia. Ahora como vos tenes un sueldo malo queres que el resto tenga un sueldo de mierda. Hermano anda a quejarte a tu sindicato.
El decreto está listo. Cavallieri lo firma mañana.
50% en 50 cuotas de 0,9% tomando como base PI x radio al 2.
Ilusos.
a 9 dias de terminar enero y no resuelve nada cavagarcha
no resulven nada, o en el ultimo dia van a cerrar algo y ahi quiero ver a mis colegas liquidadores de sueldo.
Ojalá que así sea………
Lo siento.mucho. ojala nuestros mandatarios algún día vean algo más que sus propios ombligos
Ademas agrego que en ningun lado lei que pidan el 30%, sino 20 o 25% mas la incorporacion de los $5000 no remunerativos.
Hola, por que no estan aprobando los comentarios para esta nota??
Igual ya sabemos que este mes ya fue. Mas que exigirle la renuncia hay que rezar para que agonice sufriendo un largo período
ADHIERO
Ojalá así sea. Será la alegría de muchos
Hola. Estan lejos de llegar a un acuerdo en los proximos dias, pero el aumento que piden regiria a partir de este mes que le queda una semana… A ver si van acelerando un poco…
En diciembre,cobraron el mismo aguinaldo de junio,porque los 5000 no eran remunerativos….un aumento como la gente para empleados de comercio!!!!que uds.ganan sueldazos…
El no remunerativo llevaba aguinaldo no remunerativo, no se cobró lo mismo que en junio
Ojalá que se arregle con un porcentaje coherente y lo antes posible..que se dejen de cagar en los empleados como lo hicieron el año pasado..entiendo las distintas problemáticas pero quedamos muy retrasados en el sueldo..
Gracias por la info Ignacio,ojalá cierren entre hoy y mañana porque si no ,no creo que entre para Enero y si arreglan por un 20% y los $5 mil incorporados al básico va a ser una paritaria aceptable.
Slds.
Yo trabajo en negro, como muchos argentinos y no me pagan ni siquiera el sueldo más bajo de convenio, y jamás me dieron ningún acuerdo. Cobro $9000 por semana =$36000 al mes. Y lamentablemente no puedo hacer nada, ya que se aprovechan de la situación de NO HAY TRABAJO. ES MUY TRISTE LA SITUACIÓN DEL PAÍS.
Lo siento.mucho. ojala nuestros mandatarios algún día vean algo más que sus propios ombligos
Por la informacion que vien otros medios, el gremio emitio un comunicado y bajo sus pretensiones. En el comunicado informa que solicito un aumento de 25%.
Gracias por la información Ignacio,
Esperemos que para el viernes haya un cierre aceptable para los empleados de comercio,porque si siguen así para este mes no creo que entre nada.
Slds
jajajajaja para el viernes lo decís por hoy ? olvidate, el acuerdo sale a fin de febrero, 13% en 3 cuotas, sin retroactivo, no remunerativo, pero con aporte al sindicato y la os
Y yo creo q hoy habrá novedades no creo que cierren en febrero por el tema del retroactivo….y si dan ese porcentaje ahora en Abril negocian no remunerativo hasta fin de año….así les conviene
Que poca fé le tengo al viejo garca, los empresarios explotadores se van a parar en 10% o 12% en 3 tramos. Y este dinosaurio no tiene voluntad ni interes en recomponer los salarios de la gente a quienes representa..