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Empleados de comercio: plus "navideño" para algunos, esperar al verano para otros

29 diciembre, 2010 Por Ignacio 39 comentarios

Pocos Empleados de comercio obtuvieron su “bonus navideño”

El sindicato de Empleados de Comercio solo acordó un plus salarial con supermercados, grandes empresas y locales minoristas. Las sumas acordadas oscilan entre los 400 y 1000 pesos. En algunos casos, los acuerdos fueron por entrega de productos por el valor de hasta 300 pesos o la entrega de tarjetas de compras que los empleados pueden usar solo en los locales de las empresas que lo han otorgado.

Plus para empleados de grandes cadenas comerciales

Los acuerdos solo alcanzan trabajadores que realizan tareas en las grandes cadenas de supermercados, casas de venta de materiales de construcción, empresas distribuidoras. En el caso de locales minoristas, solo en algunas zonas muy de algunas provincias se pudo llegar a algún acuerdo.

El resto de los empleados, esperar y esperar

El resto de los Empleados de Comercio, es decir la mayoría de los trabajadores de la actividad, tendrá que esperar a que el gremio negocie un supuesto incremento salarial que podría ser para los meses de enero, febrero y marzo.

Plus navideño, pero en enero

Si bien se lo anuncia como un plus navideño o de fin de año, lo cierto es que en muchos casos, la mayoría de las empresas pactó que la suma sea abonada a más tardar en los primeros días de enero.

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Publicado en: Empleados de Comercio, Sin categoría Etiquetado como: Plus fin de año

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Comentarios

  1. -
  2. Ignacio dice

    2 febrero, 2012 a las 3:25 pm

    Hola, la remuneración es algo que se acuerda entre empleador empleado, el convenio solo establece el mínimo a pagar. Respecto al título, comercio no reconoce ningún adicional, por lo que también es algo que se debe acordar con el empleador.

    Responder
  3. Anónimo dice

    1 febrero, 2012 a las 7:18 pm

    Hola Ignacio, te quiero hacer una pregunta muy importante para mi. En mi recibo de sueldo figuro como Cajera A, pero no soy solo cajera hago toda la Administracion General como, resumenes, cobranzas, IVA etc…ademas tengo titulo de Tecnica en Administracion, pedi aumento pero no me lo quieren reconocer. Como puedo hacer para que me paguen mas, porque no es un sueldo justo!!!!!. Aparte mi titulo y demas capacitaciones fueron pagados con mi propio sueldo.

    Responder
  4. Anónimo dice

    1 febrero, 2012 a las 7:13 pm

    Hola, yo trabajo en una ferreteria minorista. Quisiera saber si me tienen que pagar el plus navideño.
    .

    Responder
  5. Anónimo dice

    11 diciembre, 2011 a las 3:55 am

    por un básico de $5500 , hoy en día no es nada a comparación de como estan las cosas, a parte el gobierno quiere que le paguemos todos los impuesto cada mes, así que pedí un mínimo de $5500 y si siguen aumentando los precios por una segunda paritaria. Bajen los precios tambien si quieren que la economía siga firme en el pais.Pueden bajar los precios hasta un 30% si quieren, no se van a venir a bajos las empresas

    Responder
  6. Anónimo dice

    10 diciembre, 2011 a las 2:49 pm

    No quiero plus navideño. Quiero básico de $ 5000. Cavalieri ponete las pilas.

    Responder
  7. Ignacio dice

    30 enero, 2011 a las 8:32 pm

    Hasta el momento no hay ningún plus, y dudo que lo haya.

    Responder
  8. Anónimo dice

    30 enero, 2011 a las 7:56 pm

    elmministerio tiene que intervenir no se puede asi saludos

    Responder
  9. Isabel dice

    17 enero, 2011 a las 8:38 pm

    Hola Ignacio. Muy bueno tu blog. Consulto siempre. Te queria preguntar como se si la empresa donde trabajo firmo algun acuerdo por el plus navideño.

    Muchas gracias

    Responder
  10. Anónimo dice

    17 enero, 2011 a las 5:16 pm

    Hola!!! Queria hacerte una pregunta, el plus ya se confirmo para enero, febrero y marzo?
    Muchas gracias
    Saludos

    Responder
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