Informamos que es inminente la suscripción en el marco del Convenio de Comercio 130/75 del acuerdo que regirá a partir del 1º de mayo de 2010.
Como ya adelantáramos, se establece un aumento del 27% sobre la base de las remuneraciones básicas correspondientes a cada categoría, más las sumas no remunerativas de los acuerdos anteriores y los aumentos voluntarios hasta un tope de $ 900.- Los incrementos que resulten serán no remunerativos.
Los porcentajes serán: 15% a partir de mayo, 7% a partir de septiembre y 5% a partir de diciembre. Como en acuerdos anteriores, se establece que los empleadores podrán disponer en cualquier momento la incorporación de las sumas no remunerativas en forma anticipada.
También se ha establecido por las partes del acuerdo que, a su vencimiento, será condición esencial para la celebración de un nuevo acuerdo que reemplace al presente, fijar en aquél las remuneraciones de la actividad sobre los salarios básicos convencionales que corresponden a cada categoría con más los adicionales no remunerativos ya pactados.
El texto completo del acuerdo será difundido en cuanto sea suscripto.
http://www.cac.com.ar/publicacion/Mercurio_2070_699
inminente q significa q algun dia?? por q eso ya lo sabiamos !!!! gracias ignacio
todo muy lindo pero vos IGNACIO …………………no pasa nada, no aportas ninguna aclaracion a que se debe esto???????????? no tenes la sertesa del tema …decilo asi nos tranquilisamos o nos ponemos peor no te parece que algo tendrias que decir. adrian
Hola Ignacio,
la empresa donde trabajo fue incorporada al SUAF a partir de este mes. El estudio que nos asesora me quiere cobrar para hacer una nota que me indicaron que debo presentar por un lado la nomina de empleados que cobra AAFF (nombre, apellido, CUIL, CBU), y por otro lado el resto de la nomina que no cobra AAFF. Ademas tengo que presentar la certificacion del banco de los CBU.Todos estos datos ya estan cargados en AFIP mi simplificacion , ahh y una notifiacion a los emplados , que eso si me parece logico. Mi pregunta es si esto es correcto y ademas como acredito que algunas personas hayan elegido como medio de pago otra cuenta diferente a la del sueldo?
y si no hago esas notas al banco y a la anses la gente que trabaja cobrara las asignaciones en su cuenta informada en Ansess?
Gracias Mil
y si
Desde ya muchas gracias, saludos!
Sofia
ARTÍCULO NOVENO:
Con el objeto de garantizar el normal funcionamiento del sistema solidario de
salud que brinda a los empleados de comercio OSECAC, y enmarcado en la
emergencia sanitaria que fuera oportunamente dictada por el Poder Legislativo
Nacional y que involucra a toda la cobertura médica asistencial, se conviene que
los trabajadores mercantiles encuadrados en el Convenio Colectivo 130/75 y
beneficiados con el presente acuerdo realizarán un aporte, por única vez, a la Obra
Social de los Empleados de Comercio y Actividades Civiles, de $ 50.- (cincuenta
pesos). Dicha suma será debitada por el sector empleador del monto a percibir por
cada trabajador de la suma no remunerativa acordada en el artículo primero del
presente, por el mes de junio de 2010 y depositada a la orden de OSECAC.
JA JAJAJAJJAJAJJAJ JAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA
SE SUPO: LA COIMA DE GARCALIERI ES DE 50 MILLONES DE PESOS.-
(Hacer $ 50 por 1 MILLON de afiliad… esclavos)
anonimo-ultranonimo-recontramierdanonimo
NO SE CONFUNDAN CON EL TOPE DE 900$, SE REFIERE A ADICIONALES, COMO POR EJEMPLO ANTIGUEDAD, O CUALQUIER ADICIONAL Q LA EMPRESA OTORGUE FUERA DE LAS SUMAS NO REMUN DE LOS ACUERDOS…QUIERE DECIR QUE ESOS MONTOS SE VAN A SUMAR A LA BASE DE CALCULO HASTA EL TOPE DE 900$…EL RESTO, BASICO+TODOS LOS ACUERDOS NO REMUN SE VAN A USAR COMO BASE SIN TOPE…SEGUN ENTIENDO…
JUAN.
Ignacio ante todo excelente es el servicio de informacion que prestas.
Como siempre estamos frente a un acuerdo que ni ellos saben como hacer para confeccionar el recibo de sueldos es tan rebuscado que permite que al empleado no le paguen todos los conceptos segun estos inventos que hacen por acuerdos que se prestan a la libre interpretacion de quien liquida.
Seria bueno que se le pida a quienes arman estos acuerdos que nos pasen un recibo de sueldo como ejemplo a ver si la tienen tan clara
la verdad es que esto es una verguenza,gente hay que parar todo no puede ser que siendo los mas numerosos no seamos una fuerza importante,no hay que hacerle caso alos delegados ya que ellos los compran por dos mangos.
¿NO SEIA HORA DE IR PENSANDO QUE CAVALIERI SE TENDRIA QUE RETIRAR A DISFRUTAR DE LO QUE LOGRO DEFENDIENDO AL GREMIO Y A SUS EMPLEADOS ?
Gente no se si vieron el pdf del acuerdo lleguen hasta el final y vean que no hay nada firmado veannnnnnn x favorrrrrr es mentiraaaaaa
Siendo las 17:10 hs llame al SEC y me dijo un asesor que ya se firmó,
Saludos
Al día de hoy, 16 de junio de 2010, no ha concluido la negociación paritaria. Nuestro Gremio continúa con la discusión salarial para tratar de llegar al mejor acuerdo posible
para los Empleados de Comercio.
PAGINA DEL SEC DICE
Sabemos las urgencias de nuestra gente, por eso estamos involucrando los mejores esfuerzos en esta negociación. Apenas la misma esté firmada, se estará comunicando
por esta vía y por todos los medios de prensa para que la noticia llegue
a todos los empleados de comercio.
Agradecemos vuestra paciencia.
Los empleados de comercio finalmente acordaron un aumento del 29 por ciento
La suba será retroactiva al 1º de mayo y regirá hasta abril de 2011. A los básicos de convenio se le sumarán $75 que los dependientes percibían desde enero. Fuentes sindicales afirmaron que la mejora es no remunerativa pero tiene efectos sobre adicionales como maternidad, aguinaldo y horas extras.
Las fuentes gremiales de la organización indicaron que Cavalieri y las cámaras empresarias convinieron "un incremento del 27 por ciento, que se transforma de hecho en un 29 acumulativo".
Según informó Télam, el acuerdo salarial será retroactivo al 1 de mayo y regirá hasta abril de 2011, informaron las fuentes sindicales.
"Del mismo modo, a los básicos de convenio se le sumarán los 75 pesos que los trabajadores percibían desde enero, resultado de la suma de 300 pesos cobrada durante cuatro meses", añadieron.
El acuerdo salarial fue firmado y homologado esta tarde en el Ministerio de Trabajo de la Nación ante el ministro Carlos Tomada y el jefe de Gabinete de la cartera laboral, Norberto Ciaravino. Por la parte empresaria firmaron los representantes de la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Cámara Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Empresarias (UDECA), informó Télam.
El gremio otorgó a los empresarios "un plazo de 15 días para que abonen las sumas que adeudan desde mayo" último.
espero que esta ves sea cierto!! aparentemente ya fue homologado y todo!!!
Y DICE EL TEXTO DE INFOBAE:
Aunque la mejora es no remunerativa, tiene efectos sobre todos los adicionales de convenio, como por ejemplo licencia por maternidad, aguinaldo y horas extras.
PARO PARO PARO YA, NECESITAMOS LA GUITA EN MANO AHORA MISMO, POR QUE CARAJOS DIERON TANTAS VUELTAS PARA ESTA VERGUENZA, AUMENTO LA LECHE, AUMENTO EL COMBUSTIBLE, EN LOS SUPER ESTAN COMO LOCOS CON LA MAQUINITA DE PRECIOS, SE DICE QUE EL TRANSPORTE PUBLICO EN BREVE TAMBIEN AUMENTARA CAVALLIERI LA PUTA MADRE QUE TE PARIO, OJALA QUE TODO LO QUE NOS ROBAS TE ALCANZE PARA REMEDIO
En la pagina de la CAME dice que ya se firmo y tienen un link para leer el acuerdo completo
Esto salio en la pagina del CAME HOY
16-06-2010
Circular Nº 155/2010
Se firmó el nuevo acuerdo mercantil
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La Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) informa que en el día de la fecha, luego de casi dos meses de negociaciones, se firmó el nuevo acuerdo para empleados de comercio.
El acuerdo salarial suscripto en el día de la fecha establece:
I) Otorgar un aumento salarial no remunerativo que resultará de la aplicación escalonada y acumulativa de los siguientes porcentuales:
a) Un 15% a partir de mayo de 2010.
b) Un 7% a partir de septiembre de 2010.
c) Un 5% a partir de diciembre de 2010.
II) Otorgar $ 75 (pesos setenta y cinco) en concepto de suma fija mensual no remunerativa para la totalidad de los trabajadores de la actividad, la cual se incorporará a los salarios básicos convencionales conforme el procedimiento previsto en el acuerdo. Dicha suma se abonará a partir de mayo de 2010.
Además, se consensuó trabajar fuertemente en las asimetrías regionales –especialmente- para el NEA y el NOA (Ver Art. 10).
Los presidentes de la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), Osvaldo Cornide y de la Cámara Argentina de Comercio (CAC), Carlos de la Vega junto al secretario general de la Federación Argentina de Empleados de Comercios y Servicios (FAECYS), Armando Cavalieri, firmaron hoy las paritarias del sector.
Para mayor información y bases de cálculo, clic aquí
Buenos Aires, 16 de junio de 2010
JOSÉ A. BERECIARTÚA
Secretario General OSVALDO CORNIDE
Presidente
CRISTIAN