Ya acordaron los del sector de panaderos, estaciones de servicio, gráficos, madera, jaboneros, papel cartón, mosaístas, actores, remises, plásticos y ceramistas.
El Ministerio de Trabajo informó que 11 organizaciones sindicales del sector productivo y económico privado ya alcanzaron acuerdos paritarios en la cartera laboral, y detalló que son las de panaderos, estaciones de servicio, gráficos, madera, jaboneros, papel cartón, mosaístas, actores, remises, plásticos y ceramistas.
Panaderos
El gremio de panaderos y la cámara empresaria de la actividad convinieron una mejora salarial del 45 por ciento en 4 tramos, que se abonará un 12 este mes, 11 en junio, otro 11 en septiembre y otro tanto en enero de 2023, y estipularon que el acuerdo de ingresos sea revisado en octubre de este año.
Estaciones de Servicio
Los estacioneros, que lidera el cotitular de la CGT Carlos Acuña, acordaron una recomposición salarial del 48 por ciento también en 4 tramos de 12 por ciento, que los trabajadores percibirán en mayo, junio, agosto y octubre, con revisión integral del convenio en noviembre,
Gráficos
Por su parte, los gráficos pactaron una mejora del 50 por ciento con revisión ese último mes para el período abril 2022-marzo 2023.
Madereros
El sindicato maderero convino un aumento del 12 por ciento a partir del 1° de mayo, lo que totalizó para el período enero-mayo una recomposición salarial del 34 por ciento, e iniciarán la nueva negociación paritaria en junio.
Jaboneros
En tanto, los jaboneros acordaron un 30 por ciento en 5 tramos consecutivos de 6 por ciento entre abril y agosto 2022.
Mosaístas
Los mosaístas, finalmente firmaron el pago de una suma fija de 36 mil pesos en 4 cuotas de 9 mil pesos, lo que representa un 51 por ciento.
Papeleros
Por su parte, el gremio de papel cartón convino una mejora salarial del 50 por ciento en dos tramos -con revisión en octubre próximo-, un salario mínimo garantizado de 80 mil pesos y un bono de fin de año de 70 mil pesos.
Actores
El sindicato de actores firmó una mejora de los haberes de los trabajadores del 48 por ciento en 3 tramos de 17 por ciento retroactiva a enero, del 16 en mayo y del 15 en septiembre 2022.
Remiseros
En cambio, el gremio de remiseros, percibirá un incremento del 45 pro ciento en 6 tramos: un 5 en abril, 5 en mayo, 10 en julio, un 5 en octubre de este año, otro 10 en enero y otro tanto en febrero de 2023, informó Trabajo.
UOYEP
Los plásticos y la respectiva cámara acordaron un 40,9 de incremento de los ingresos hasta septiembre próximo y el pago de una suma fija no remunerativa de 66 mil pesos en 4 tramos para los meses de abril, mayo, junio y agosto.
Ceramistas
Por último, la Federación de Obreros Ceramistas (Focra) obtuvo una mejora del 54 por ciento para el año paritario mayo 2021-abril 2022 y una suma fija no remunerativa y por única vez, que es el resultado de calcular el 18 por ciento de la remuneración mensual bruta, que se pagará en 2 cuotas en abril.
Las fuentes laborales indicaron que el gremio comenzará en mayo las negociaciones convencionales para el nuevo período,
Acuerdo estatales
En tanto, el Gobierno nacional y los sindicatos estatales ATE y UPCN acordaron este miércoles en el Ministerio de Trabajo un aumento adicional del 10 por ciento para los trabajadores de la administración pública, que se percibirá con los salarios de mayo próximo, por lo que la mejora anual total para el período 2021/2022 alcanzó el 64,4 por ciento.
Lo confirmaron fuentes laborales y los titulares de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), Hugo Godoy y Andrés Rodríguez, respectivamente.
La compensación salarial del 10 por ciento ante “el elevado proceso inflacionario” complementó la paritaria aún vigente del período 2021-22, y fue convenida de forma previa a la apertura de la negociación colectiva de este año y de 2023.
Ese 10 por ciento adicional será percibido con los salarios del mes próximo por todos los trabajadores de la administración pública nacional. De esa forma, totalizó una recomposición para el período junio 2021-mayo 2022 del 64,4 por ciento.
Siguen negociando
En tanto continúan dialogando la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) de Armando Cavalieri, la Unión Obrera de la Construcción (Uocra) de Gerardo Martínez y otra veintena de gremios convocados por la cartera laboral.
Cabe recordar que hace dos semanas, el Ministerio de Trabajo convocó a la apertura de paritarias del sector privado en más de 20 ramas de la actividad económica. Entre los gremios se encuentran la UOCRA, Camioneros, Sanidad, Gastronómicos, Seguridad, Maestranza, Pasteleros, Seguros, Alimentación, Textiles, Televisión, Mecánicos, Aguas Gaseosas, Vestido, Químicos, Gráficos, Molineros, Viajantes y Madereros, entre otros.
Además, al listado se suman las actividades que tengan acuerdos o convenios colectivos con término no vencido, y aquellas con acuerdos o convenios colectivos con término vencido y no se encontraren en la etapa de tratativas.
Quisiera saber porq no nos imclullen lo.d la marina mercante somos amarradero agencia maritima
Ojalá de ocuparan de todos los gremios xq acá no nombran a docentes extraprogramaticos que cobramos miseria,nos falta muchoooo para la canasta básica. Ni hablar de seguridad, ese gremio es el peor,los ladrones más grandes del país,USPRA. ENTRE ESTE GREMIO Y LOS MILES Q HAY O DOCENTES NO HACEN UNO DECENTE.
Y qué pasa con Turismo??!!! Qué olvidados que nos tienen…
La culpa no es del chancho!!!! La única opción es que el pueblo se levanté contra el poder, pero lamentablemente no somos como otros países, los argentinos nos dejamos romper el orto siempre, todos hablan, pero cuando hay que hacer frente y bancarme la que se venga, nadie sale
Que se vallan todos que no quede ni uno solo . Cambiar por gente joven .de una buena ves .
Totalmente de acuerdo con vos ,me pasa a diario también en mi ámbito
laboral.
Cuando van con los gastronomía nos tienen olvidados hasta cuándo
Cuanta miseria más agarraron los textiles, ya cobramos una miseria primero llenan sus bolsillos y de última se acuerdan del obrero, textil la vergüenza del país, aumentan 5% cada 6 meses
El gremio de uocra tal como moyano somos camioneros y no ay un aumento razonable para nosotros somos camioneros y la Argentina cómo el presidente saben que el camionero mueven todo el país y se burlan de nosotros ay que aser un paró general todo el país para tener mejor salarios tener más beneficios no sólo la gente humilde lo necesita nosotros también lo necesitamos también tenemos hijos con incapacidad y ningún gobierno lo ve y porque contemos más de 60 mil mensuales y con hijos enfermos no tenemos derechos a ningún beneficio que da el Gobierno todo los dias siendo que nosotros le llevamos los medicamentos los lácteos la carne el pan y así nos pagan de esa manera es una vergüenza y si arreglas un mejor sueldo te lo sacan con el impuesto la ganancias nos roban para mantener vagos y a esa persona que tanto ayudan no le dan un trabajo para que nos paguen la plata que nos roban a nosotros urgente vamos a pedir mínimo 10 días paró nacional de camioneros sino está de acuerdo el presidente moyano uocra trasladen toto en trenes y saquen los camiones de circulación es simple nos jubilan con una jubilación digna y listo gracias
L9 de caballeri es inadmisible, ya esta grande sr váyase urgente y q suba algún q defienda el gremio y no los intereses propios
Si no frenan los aumentos de la canasta básica ,no se recupera lo que se pierde , siempre los aumentos que se dan no superan la inflación real.
uoyep el peor de todos!! Sindicalistas, mejor dejen, no nos ayuden tanto …
Ya cerró comercio por un 59,5 % como siempre en 200 cuotas hasta enero de 2023…
EMPLEADOS DE COMERCIO VAN A PERDER dos meses mínimo sin paritaria, y encima van a arreglar chauchas NO remunerativas: a ajustarse los pantalones y SALIR A LA CALLE!!!, lamentablemente…
Buenos días!! Quisiera consultar porque cuando cerré el lsd de marzo 2022 como todos los meses para el personal de 1/2, la información de la B.Imp. 4 de obra social se triplico.
Ejem. H.R $48.324,75 informado B.Imp 4 $96.649,50 el sistema me calculo $ 144.974,25 por 3% = $ 4.349.23 cuando tendría que ser $ 2.899,45. Como estaba en fecha de vencimiento lo cerré así y se abonó. Ahora no sé cómo solucionar el error.
Lo que me “sugirieron” es informar de menos en el siguiente periodo, esto sería así?
La Bm Imp 8 se calculó correctamente.
Muchas gracias.!!.
El comercio tradicional tubo muy buenas ventas lo q va del año 2020 hasta la actualidad, y por supuesto las grandes cadenas de supermercados hipermercados mayoristas minorista también tuvieron altas rentabilidad en sus ganancias……con los Años q ya se vienen negociando paritarias de comercio se tendría q separar el comercio tradicional de los grandes empresarios ya constituidos cómo monopolios, comercio ya debería haber cerrado paritarias y todavía siguen negociando cuando se otorgue el aumento ya sea en tres pagos o en un Año no sirve por la crisis económica q nos golpea día a día.
Que sea lo mejor para todos bendiciones