• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora Sanidad CCT 108/75
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Los empleados de comercio de Santiago del Estero recibirán la suma extra de 250 a 300 pesos

14 diciembre, 2009 Por Ignacio Deja un comentario

Los empleados de comercio de Santiago del Estero recibirán la suma extra. Se sigue discutiendo el monto que, se estima, podría acordarse finalmente entre $250 y $300. La forma de pago también podría dividirse entre un50% del monto antes del 24 y el resto, antes del 31 de diciembre. Según informó el portal del diario El Liberal.

  • $300 extras acordó ayer el gremio de comercio con las cadenas de supermercados Changomás, Jumbo y Emilio Luque.
  • $250 ofrecieron pagar los negocios nucleados en la Cámara de Comercio que son la mayoría del sector, al igual que la Cámara de Supermercados santiagueños.

Los trabajadores del sector comercial de Santiago del Estero junto a los empresarios de la actividad ya acordaron que se pagará un monto por única vez antes de fin de año. Pero resta aún establecer en la mayoría de los negocios, de cuánto será ese pago.
Ayer comenzaron las negociaciones, y si bien las cadenas más grandes de supermercados acordaron una suma fija extraordinaria de $300 para sus empleados, el resto del comercio avanza con una propuesta máxima de $250, pero que se terminará de definir la semana próxima.

Los comerciantes y gremialistas, se reunieron en la víspera en la Dirección de Trabajo de la provincia. Participaron autoridades de la Cámara de Comercio e Industria, la Cámara de Supermercados y los representantes de las cadenas Emilio Luque, Changomás, Jumbo (ex Plaza Vea) y del Centro de Empleados de Comercio.

El encuentro finalizó con un acuerdo entre Luque, Changomás, Jumbo y el gremio. Decidieron que les pagarán a los empleados de esas firmas una suma extra de $300 hasta fin de año. Pero, si a nivel nacional se acuerda un monto superior, se pagaría la diferencia.

Con el resto de las instituciones que involucran a la mayoría de los comercios de la provincia, cuánto y cómo se pagará ese extra se definirá el viernes 18. Pero la decisión ya está tomada de abonar la suma por única vez.

Bruno Díaz, secretario gremial del Centro de Empleados de Comercio (CEC), afirmó: “Nosotros pedimos una suma extraordinaria de $500, pero luego de una tensa discusión en torno a este tema, se decidió pasar a un cuarto intermedio hasta la semana venidera”.

El Ing. Fernando Barrionuevo, presidente de la Cámara de Comercio e Industria (CCI), sostuvo que “nosotros sugerimos un pago de $250 en el mejor de los casos y en la medida de las posibilidades de cada comercio”. Esto fue así en virtud que existen negocios de rubros y flujo de fondos muy distintos entre sus asociados. “No todos los comercios tienen la misma capacidad”, indicó. , : “Nosotros sugerimos como máximo esa suma de $250, pero no podemos obligar a pagar una cifra que después resulte imposible cumplir”. Insistió Barrionuevo

Díaz, subrayó que “con las grandes superficies como Luque, Wal Mart y Jumbo tuvimos una reunión por separado. También pedimos $500 pero ellos ofrecieron $300. Acordamos por esos $300 pero también quedó claro que en caso de que a nivel nacional haya un mayor aumento, se paga la diferencia”.

Puntualizo que con la Cámara de Supermercados local que reúne a supermercados y autoservicios santiagueños, ofrecieron un monto entre $200 y $250. “No hemos acordado nada porque pedimos $500, aunque estamos tratando de acordar entre $250 a $300”, señaló Díaz.

Por lo pronto, lo que está claro es que los empleados de comercio recibirán la suma extra. Se sigue discutiendo el monto que, se estima, podría acordarse finalmente entre $250 y $300. La forma de pago también podría dividirse entre un50% del monto antes del 24 y el resto, antes del 31 de diciembre.

Fuente: El Liberal

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: Empleados de Comercio, Sin categoría Etiquetado como: Acuerdos Salariales

Interacciones con los lectores

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Holistor Sueldos y Jornales listo para liquidar

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1500) AGIP (173) Aguinaldo (80) Aguinaldo - SAC (111) ANSeS (524) Aplicativos (206) ARBA (352) Asignación Universal por Hijo (251) Autónomos (124) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (262) Casos Prácticos (223) CNTA (94) Convenio Multilateral (89) coronovirus (89) Escala Salarial (193) Factura Electrónica (78) FAECYS (418) FATSA (78) Ganancias (421) Homologación Acuerdos (128) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (120) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (84) Monotributistas (174) Noticias (87) Paritarias (573) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (193) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (88) Recibo de Sueldos (211) Resoluciones (508) Sanidad (95) SEC (102) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (133) UOM (222) UTEDYC (150)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d