Empleados de Comercio: Modelo de recibo de Sueldo y Aguinaldo Excel editable.
Ya está disponible una nueva plantilla en Excel para la liquidación de Empleados de Comercio correspondiente a junio 2026, que permite trabajar distintas alternativas de exposición del sueldo mensual y del Sueldo Anual Complementario.
La planilla está pensada como complemento de los ejemplos de liquidación del aguinaldo de junio 2026 y del modelo de recibo de sueldo anexo III del decreto 407/26 editable publicado anteriormente.
La idea es contar con una herramienta práctica para revisar, adaptar y utilizar según el criterio de liquidación que se adopte en cada caso.
Tres formas de presentar la liquidación de junio y SAC
El archivo incluye dos alternativas de liquidación:
- Junio con sueldo y SAC en el mismo recibo.
- Junio solo sueldo mensual y SAC liquidado en recibo separado.
Estas opciones responden a una situación habitual de junio: el aguinaldo puede abonarse junto con el sueldo mensual o por separado, dependiendo de la organización interna de cada empleador, el sistema utilizado y el criterio de exposición elegido.
La fecha de vencimiento para el pago de la primera cuota del SAC es el 30/06.
Opción 1: sueldo de junio con SAC en el mismo recibo
La primera alternativa muestra el sueldo de junio y el aguinaldo dentro del mismo recibo.
En este caso, se expone en una única liquidación el salario mensual, los conceptos remunerativos, los conceptos no remunerativos, el SAC correspondiente y las deducciones aplicables.
Esta opción puede resultar práctica cuando el empleador paga el sueldo y el aguinaldo a fin de junio.
Opción 2: recibo SAC y Sueldo por sepado
Recibo Aguinaldo
La otra alternativa muetra el aguinaldo liquidado en un recibo independiente del recibo del sueldo del mes.
En este caso, la plantilla está armada para exponer solamente el SAC y sus deducciones vinculadas, sin repetir determinados importes fijos que ya se muestran en el recibo mensual de junio.
Por eso, en el recibo separado de SAC no se incluyen conceptos fijos como:
- FFEP;
- SCVO;
- contribución OSECAC de $28.000;
- INACAP;
- Seguro de Vida.
Estos importes se exponen en el recibo del sueldo mensual, evitando duplicaciones o una lectura incorrecta de la liquidación.
Recibo Sueldo
Por último, está la liquidación del sueldo mensual de junio, sin incluir el aguinaldo.
Esta opción puede utilizarse cuando el SAC se paga por separado o cuando se necesita emitir primero el recibo mensual y luego documentar el aguinaldo en otro recibo.
En este caso, el recibo conserva los conceptos propios del sueldo de junio, incluyendo aquellos importes fijos que corresponden a la liquidación mensual.
Importante: no duplicar conceptos fijos
Uno de los puntos centrales es evitar que, al emitir un recibo separado para el SAC, se dupliquen importes que corresponden a la liquidación mensual.
Si el sueldo de junio y el aguinaldo se liquidan por separado, cada recibo debe mostrar los conceptos que correspondan a su naturaleza. El recibo mensual mantiene los importes fijos propios del período, mientras que el recibo de SAC muestra el aguinaldo y sus deducciones aplicables.
Esto resulta especialmente útil para revisar el neto a pagar y el costo total de la liquidación.
Alternativa operativa: pago del SAC como anticipo
Otra posibilidad es abonar el SAC neto como anticipo y luego reflejarlo en el recibo junto con el sueldo mensual.
En ese caso, el pago anticipado no reemplaza la liquidación del SAC, sino que funciona como un adelanto financiero. Luego, al emitir el recibo completo, corresponde exponer el SAC, practicar las deducciones que correspondan y descontar el anticipo ya abonado.
Esta alternativa puede ser útil cuando se paga el aguinaldo antes de tener cerrado el sueldo mensual de junio, pero requiere una correcta registración para que el recibo final refleje adecuadamente la liquidación.
Una plantilla editable
Como en los modelos anteriores, el archivo se entrega en formato Excel editable, para que cada usuario pueda revisarlo, modificarlo y adaptarlo según su criterio profesional, sistema de liquidación o caso concreto.
No se trata de un modelo único ni obligatorio, sino de una herramienta de trabajo para facilitar el análisis y la exposición de la liquidación de junio 2026 para Empleados de Comercio.
Qué incluye la plantilla
La planilla contempla:
- liquidación del sueldo mensual de junio;
- liquidación del SAC junto con el sueldo;
- liquidación del SAC por separado;
- exposición de conceptos remunerativos y no remunerativos;
- deducciones aplicables;
- neto a cobrar;
- importes fijos mensuales;
- alternativa de pago y exposición del aguinaldo.
La liquidación de junio suele presentar una dificultad adicional por la convivencia del sueldo mensual y el Sueldo Anual Complementario.
Por eso, esta plantilla busca mostrar distintas formas de exposición posibles: sueldo y SAC juntos, sueldo por un lado y SAC por separado, o pago anticipado del SAC con posterior reflejo en el recibo mensual.
Cada alternativa tiene sus particularidades y debe ser revisada según el caso concreto, pero contar con un Excel editable permite analizar mejor los importes, evitar duplicaciones y documentar correctamente la liquidación.
Planilla excel
La plantilla puede descargarse, revisarse y modificarse libremente. Si se comparte o reutiliza, se agradece mencionar la fuente.
A tener en cuenta: la planilla es en escencia la misma que la versión anterior para mayo 2026, con algunos cambios y correcciones respecto de la anterior.
La liquidación del aguinaldo la explico en detalle con el mismo ejemplo de la planilla en este artículo: Empleados de Comercio: cómo calcular el aguinaldo de junio 2026 con ejemplos
Ignacio buenas, no se si en otro posteo hablaron al respecto. Pero en el modelo presentado en el decreto no figura en ningún lado la obra social que tiene el empleado. Pensando en que muchas veces les piden los recibos en la obra social yo estoy viendo de agregarlo. No hay ninguna parte de la legislación que diga expresamente que no debe incluirse la obra social del empleado, no?
hay muchas cosas que no figuran. Se agregan, es solo un modelo