Según informó la Cámara Argentina de Comercio CAC, en el día de ayer, jueves 2 de junio, “continuaron las negociaciones vinculadas a la renovación del acuerdo de empleados de comercio,” donde “Se trataron algunos temas que quedaban pendientes de definición, avanzándose en sentido positivo para resolver la cuestión.”
“Las tratativas proseguirán mañana viernes, en horas de la mañana y de la tarde.“
REALMENTE LAMENTABLE, SEMEJANTE SINDICATO, EL DE MAYOR NUMERO DE AFILIADOS, EL QUE MANEJA GRAN PARTE DEL CIRCULANTE DE DINERO DIARIO, Y SIEMPRE DANDO LA NOTA DE SER EL ULTIMO EN ARREGLAR.
NOS MANEJAN COMO CORDEROS. EL UNICO INTERES QUE TIENEN LOS SINDICALISTAS POR ESTE SINDICATO SE BASA EN TRATAR DE AGARRAR LA RECAUDACION DE LOS APORTES QUE SE GENERAN MENSUALMENTE, PERO A LOS EMPLEADOS SE LES RIEN EN LA CARA, SINO ANALICEMOS LAS INFORMACIONES DE CUANTAS VECES SALIO YA EL AUMENTO EN EL ULTIMO MES, Y SIEMPRE ERAN FALSA LA INFORMACION.
NO DIGO NI QUE MOYANO NI CAVALLIERI SEA MEJOR O PEOR, SOLO DIGO QUE LA CONDUCCION SINDICAL EN SI ES LAMENTABLE. CUANDO LLEGAN SOLO LES INTERESA PERPETUARSE EN EL CARGO.
Si hay un Gremio que es la Vergüenza de todos es el de Comercio. Realmente son una lacra. Los dirigentes no sirven ni para abonar la tierra.
CLaudia
Tranquilo gente, ya va a salir… No se deseperen que si no sale este mes, el sale un Julio SEGURO. Despues cobran todo retroactivo. Y se la ahorran todo juntos.
ESTOS TIPOS DEBERIAN ESTAR EN EL CINE, SON ESPECIALISTAES EN DECIR CONTINUARA Y ASI PERDER TIEMPO Y DEJARSE GUITA Y MANTENER LA ESPECTATIVA DEL PELOTUDO QUE NO TIENE UN MANGO, YA VAMOS POR SI MAÑANA Y PASADO SI LA SEMANA QUE VIENE COMO SI NOS MORIMOS???
lamentable! se pueden ir bien a la puta que los pario! la cam y el pajero atomico de cavalieri.
JAJAJAJAJAJJAJAJAJJAJAJJJJJJJJJJAJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJJIIIIIIIIIIIIIJJIJJJJJJJJJOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOJU.
Isabel
Viejo ni que estubieran negociando un aumento del 100% dejame de hinchar!! tanto por un 30% de miercoles! en 3 tramos pedorros! por dios!!!
Yo ya liquide los sueldos y no inclui el 15% porque no tuve directiva de nada…….es mas los empleados me vinieron a preguntar y les aclare que todavia no esta cerrado.
El año pasado nosotros hicimos una liquidacion aparte a mediadios de junio cuando salio el acuerdo con recibo aparte, el ante año con la suma fija de $300 tambien los abone a mediados de mayo………
La empresa donde trabajo abona parte en negro, yo soy una simple empleada, y lo unico que consegui es que el 30% de la parte en negro de abone a partir de julio (cuando se liquide junio) y no en los tres tramos con el año pasado. Algo es algo gente! que se yo el 30% de 1000 son 300!! algo es algo! y aca la parte en negro es entre 1000 y 2000 dependiendo el puesto………
virginia
yo quisiera que MOYANO como srio de cgt interseda con CABALIERI y asi nos dan el aumento!!!!!
silvina
sabes si este aumento es tambien para rosario gracias
A LOS EMPLEADOS DE EL SINDICATO CAPITAL YA LE PAGARON CON EL 30 POR CIENTO DE AUMENTO,Y A LOS DE OSECAC EL 15 POR CIENTO ANTES DE LAS ELECCIONES ,VIEJO HDP.
Hola Ignacio. Una consulta a los foristas. Al liquidar sueldos, como en este caso de los mercantiles, por el mes de mayo/2011 y luego al salir el incremento (que seguramente sera retroactivo al mes de Mayo/2011), que obligacion legal tiene el empleador: realizar una liquidacion extra (supongamos el 10/06/2011) o esperar e incluir dicha diferencia en el sueldo de 06/2011?
SI ASI ES, LO VAN A ESTIRAR COMO EL AÑO PASADO HASTA EL 16 DE JUNIO….!!!!! QUE HDRMP!!!!!.
GRACIAS
JAVIER
LA CAC COMUNICA A LOS EMPLEADOS DE COMERCIO :CONOCEN EL CUENTO DE LA BUENA PIPA?
Hola igncio , sabes si se planteo el tema de los domingos parar pagarlos al 100% para los empleados de comercio?
gracias
Hola Ignacio, gracias por toda la informacion que das. Quisiera saber si sabes algo de este petitorio.. aparte de del 30% que ya sabemos.
Entre los puntos destacados del petitorio se destacan:INCREMENTO SALARIAL
Se solicita un mínimo de $4.000 para la categoría Maestranza A inicial.
Matentener las diferencias porcentuales entre cada categorí hoy existentes en el CCT 130/75
El porcentual de incremento logrado sobre el básico de Maestranza A inicial, deberá incrementarse en igual proporción sobre las remuneraciones que por todo concepto perciban los trabajadores de la actividad.
PLUS POR TAREAS ESPECIALIZADASTodos aquellos trabajadores que se desempeñan en las tareas específicas, las cuales requieran un conocimimento especial y/o habilidades especiales y/o que se impliquen riesgo o daño para la integredad física, deberán percibir un adicional o plus.A tal fin se enuncian sólo a título ejemplificativo el personal que se desempeñe en:
Clarquista, guincheros, cargadores de grúa móvil
Despostadores
Respositores
Panaderos, confiteros
Carga y descarga
Que trabajen en ambientes fríos y/o manipulación de mercaderías en cámaras de frío.
Manipuleo de sustancias químicas y/o agroquímicas y/o tóxicas.
Gracias