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Paritaria Comercio: "probablemente" se firmaría el acuerdo esta semana informó la CAC

31 mayo, 2011 Por Ignacio 147 comentarios

“probablemente en el transcurso de la presente semana podamos alcanzar un consenso final en las tratativas”
El 30% de aumento está confirmado, se aplicará de manera no acumulativa en tres cuotas,  15% en mayo, 8% en septiembre y resta definir en qué mes se realizará el 7% restante y sobre que base se aplicará.

Así lo comunicó la Cámara Argentina de Comercio (CAC) en el día de hoy en su página web. Recordemos que la semana pasada había informado el díario Clarín que el acuerdo ya estaba cerrado y solo falta la rubrica del acta.

Según lo informado por la CAC el incremento será del 30%: y “se aplicará de forma no acumulativa y se otorgaría en tres cuotas, la primera en mayo del 15%, la segunda en septiembre del 8% y la tercera, resta definir en qué mes se realizará, del 7%.”

De todos modos todavía falta pulir algunos detalles del acuerdo, como sobre que se aplicará el aumento y que pasará con los adicionales por zona y por manejo de caja.

Comunicado de la Cámara Argentina de Comercio

Martes 31, Mayo de 2011

NEGOCIACION SALARIAL 2011. REUNION CON FAECYS

Informamos a Uds. que en el día de ayer continuaron las negociaciones con los representantes del gremio mercantil a fin de avanzar en la renovación del Acuerdo Salarial.
Hemos podido iniciar la redacción del acuerdo, quedando algunos puntos pendientes de resolución.
El acercamiento logrado nos permite anticipar que probablemente en el transcurso de la presente semana podamos alcanzar un consenso final en las tratativas, que de inmediato pondremos en su conocimiento para su implementación y a efectos de atender las inquietudes que pudieran tener sobre el particular.
A título informativo de los principales aspectos, señalamos que el aumento tendrá el carácter de no remunerativo hasta una fecha a determinar. Además, se aplicará de forma no acumulativa y se otorgaría en tres cuotas, la primera en mayo del 15%, la segunda en septiembre del 8% y la tercera, resta definir en qué mes se realizará, del 7%. La Cámara Argentina de Comercio mantiene su posición respecto a que la base de cálculo del incremento debe ser sobre los básicos de convenio más las sumas no remunerativas pendientes de incorporar al salario, tal cual quedó establecido en el acuerdo de junio 2010.

Comunicado CAC Nº 2298

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Publicado en: Empleados de Comercio, Sin categoría Etiquetado como: FAECYS, Paritarias 2011, SEC

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Comentarios

  1. -
  2. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:29 pm

    hace 15 malditos años que trabajo en un estudio contable, y no me canso de sorprenderme con el grado de caradurés que tienen los sindicalistas hijos de perra. como siempre los cagados con estos míseros aumentos somos los empleados. júntensen todos los sindicalistas y tirence a un precipicio porfavor.

    Responder
  3. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:26 pm

    No tienen otra cosa que hacer, más que rompernos las bolas y el orto a los que hacemos los sueldo?
    MUCHAS GRACIAS manga de porongas…

    Responder
  4. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:23 pm

    A qué hora se sabe quién ganó las elecciones?

    Responder
  5. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:14 pm

    HABLEMOS CLARO ….. A CAVALLIERI Y NIEVAS-SORIA NO LES INTERESAMOS PARA NADA.ELLOS LO QUE QUIEREN ES EL PODER.SON IGUAL QUE TODOS LOS POLITICOS QUE TENEMOS EN NUESTRO PAIS.

    Responder
  6. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:12 pm

    ULTIMO MOMENTO !!!! CAVALLIERI GANA POR EL 62% Y NIEVAS-SORIA EL 23%

    Responder
  7. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:07 pm

    saben algo seguro todos los que escriben no son afiliados al sindicato o sea que la mayoria no va a ir a votar. por otro lado cavalieri tiene una estructura de la puta madre.Entre los empleados de osecac y del sindicato superan los 2000 mas los delagados que estan con el. es muy dificil ganarle

    Responder
  8. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:04 pm

    Ya es oficial , perdio cavalieri!!!!!!!

    Responder
  9. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:01 pm

    Para todos los administrativos como yo… que nos rompemos la cabeza para poder entender los benditos acuerdos que celebran los del sindicato de comercio… habría que sentar a estas personitas que los firman para ver cómo lo hacen???, porque seguramente no tiene ni idea!!! Comercio se volvió el convenio más complicado de todos los existentes… UNA VERDADERA VERGUENZA!!!

    Responder
  10. ROUCH dice

    31 mayo, 2011 a las 9:01 pm

    Esperemos la firma… seamos cautos… No tengamos en cuenta el aumento antes de tenerlo… Saludos Gente, espero que sea lo mejor que se nos pueda dar porque lo merecemos…

    Responder
  11. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:00 pm

    SEGUN LAS ENCUESTAS GANA CAVALLIERI !!

    Responder
  12. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 9:00 pm

    HOLA NO ES ASI 57 ME PARECE QUEES ASI VOS SUMAS LO REMUNERATIVO CON LO NO REMUNERATIVO Y DE ALLA SACAS EL 15% DESPUES DEESA SUMA EL 8% Y DESPUES EL 7 % SI TE DIERON ALGUN PREMIO O ALGO QUEDA AFUERA ,,,,,
    OSEA QUE ES ASI SOBRE 2400 MAS 8OO SON 3200 ESO ES EL 15 % PERO DE LO QUE GANAS AHORA ……SI AHORA GANAS 3000 MAS 1400 ES DE 4400 Y SI AHORA GANAS 2400 MAS 800 ES SOBRE 3200 ,, CREO QUE ES ASI ,,SI ALGUIEN SABE , QUE LO CONFIRME ,,,,

    Responder
  13. lucho dice

    31 mayo, 2011 a las 8:59 pm

    el aumento rondaria entre 800 y 900 pesos conformado con la ultima cuota por ahora.

    Responder
  14. ROUCH dice

    31 mayo, 2011 a las 8:58 pm

    Al comentario 57. Eso no esta definido todavia en el acuerdo "proximo a firmar". Es uno de los puntos que no se resolvieron pero la intencion es que vaya sobre el Neto, o sea, sobre lo que percibis en mano.

    Saludos

    Responder
  15. Anónimo dice

    31 mayo, 2011 a las 8:57 pm

    SI VAMOS AL PARO PARALIZAMOS EL PAIS!!! CADA DIA DE PARO LES DUELE EN EL ALMA A LOS EMPRESARIOS!!!! BASTA DE LIMOSNAS YA NOS PASARON TODOS LOS OTROS GREMIOS!!!

    Responder
  16. lucho dice

    31 mayo, 2011 a las 8:56 pm

    vuelvo a repetir hoy nos pagaron en conceptos de adelanto de paritarias de $430 a $470. se tomo el basico de tabla y la parte no remunerativa que esta pasando al basico. que en algunos casos llegaba a 800 pesos. todos los adicionales art40 antiguedad,y a cuentas a futuros aumentos no se calcularon. esta suma representaria el 15%.

    Responder
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