Tras objeciones del Ministerio de Economía al incremento pactado del 5,4%, la Secretaría de Trabajo citó a la Federación de Comercio y a las cámaras empresariales para rediscutir los términos de la paritaria.
El secretario de Trabajo, Julio Cordero, convocó para este martes a la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y a las cámaras empresarias del sector con el objetivo de reformular el reciente acuerdo paritario que establece una suba del 5,4% entre abril y junio.
El acuerdo, firmado la semana pasada, contempla aumentos escalonados del 1,9% en abril, 1,8% en mayo y 1,7% en junio más $115.000 en sumas no remunerativas distribuidas en el trimestre.
Sin embargo, el ministro de Economía, Luis Caputo, expresó reparos porque el porcentaje supera la pauta oficial del 1% mensual, clave en la estrategia del Gobierno para contener la inflación.
Desde el gremio mercantil, Armando Cavalieri advirtió sobre el impacto de no homologar el acuerdo:
“¿Tener salarios que aumentan 1,5% o 1,7% es realmente un peligro para la estabilidad que busca Milei? Si es así, estamos en una situación muy delicada.”
¿Por qué Empleados de Comercio?
La paritaria de Comercio es especialmente relevante: involucra a más de 1.2 millones de trabajadores y funciona como referencia para otros gremios. El rechazo del Gobierno a convalidar el aumento podría marcar un punto de inflexión en el diálogo entre el oficialismo y uno de los sindicatos históricamente más moderados.
Salarios vs pauta oficial
Según fuentes del Ministerio de Economía, la intención es desacoplar las paritarias de la inflación y establecer acuerdos más bajos para que los aumentos se canalicen a través de premios por productividad.
“La paritaria tiene que ir por debajo de la pauta, y luego puede haber mejoras para quienes más rinden”, explicó un funcionario del entorno de Caputo.
En paralelo, otras paritarias recientes también superaron el techo del 1% mensual, como SMATA (8,3%) y Sanidad (8,6%) para el mismo trimestre.
Para evitar todas estas cosas, no hay que votar a los candidatos de la patronal.
Ahora Ajo y Agua, y todavia quedan un par de años mas.
Es lo que votaron. Ajo y agua
Loco hasta cuando vamos a seguir así? No puede ser que tengamos un sueldo tan bajo con toda la inflación que hubo en estos años y aun sigue, los sueldos todos los meses bajan en vez de aumentar, lo que si aumentan son los descuentos. Esto no puede seguir así
Por qué el gobierno se mete si los empresarios dieron el ok. Quien va a pagar?? El gobierno paga nuestros sueldos??
1% mensual quieren? que estan locos esos?? mira que vote a milei pero ya estan ahciedno cualquier cosa!!! si la inflacion fue del 3 y algo el mes pasado y siempre esta en torno al 2% los ultimso meses como pretenden un acuerdo del 1%!!!!!!! la verdad se cagan en el laburante apenas llegamos a la 2da semana y mes a mes perdemos poder adquisitivo y encima quieren que sigamos cobrando menos y menos en terminos relativos, estan desbarrancando
Las paritarias tienen que ser libres. Rechazan el porcentaje como si fuera una fortuna. Mejor qué restrinjan los aumentos de precio!!! Eso sí lo dejan libre.
En el primer trimestre perdimos un 3,2% y ahora el gobierno no quiere que el aumento no supere el 1%. La inflación si puede pasar el 3% pero los sueldos no. Y los sindicalistas hacen silencio y te quieren dibujar como que el arreglo (si se retrotrae al 1%) es genial. 40 años en el poder…
La FACEYS afirmó en un comunicado que el aumento firmado con las cámaras empresarias del sector (CAC, CAME y UDECA), correspondiente al trimestre abril-junio, “se encuentra plenamente vigente, de acuerdo con lo establecido por las partes”, ya que “el acta suscripta contempla una cláusula específica que garantiza la validez y aplicación del acuerdo, incluso en el caso de que la homologación administrativa no se produzca de manera inmediata”.
Esto pasa porque no tenemos las pelotas de gremios como transporte
Es hora de demostrar si defiende a los empleados este sindicato o sigue como siempre cagandonos.
Y ahora? todos hacen paro y huelga, los profesionales Contadores no tenemos derechos? que hacemos ahora con lo que ya se liquidó? no se puede trabajar así. Ignacio proponé por favor un día para huelga de liquidación y como propuesta proponé que no pueden cambiar normativa una semana antes de las liquidaciones. Mínimo necesitamos esa garantía para trabajar. O nosotros no tenemos uso de esas garantías constitucionales? No somos ciudadanos?
Excelente tu propuesta! Adhiero! Siempre trabajando al límite con los vencimientos y con modificaciones que salen unas horas antes de que cierre el mes! 30 días tienen para llegar a un acuerdo y esperan siempre al último momento! Agotadora esta profesión!
Eso no lo tiene que hacer Ignacio, lo tienen que hacer los Consejos Profesionales, que casi que funcionan como los sindicatos también, hay que pagarles para poder ejercer. Defensa de la profesión 0.
Ignacio, en mi caso, el día de hoy me abonaron Abril, obviamente sin el aumento, en caso de ser homologado, cómo deberían reintegrarme ese porcentaje? Más bono, en caso de que corresponda claro.
Gracias!
A mi me hicieron lo mismo de hecho cobre menos que el mes anterior por supuestos aumentos en las cargas sociales ,esto es asi ignacio?
NO, cobraste menos porque al incorporar parte de los no remunerativos al sueldo bruto sobre estos se hacen los aportes a jubilacion y obra social, entonces cobras menos.
Sigan votando mierd# y esto es lo que pasa. Acuerdo con el FMI además es ilegal y solo ajusta a los trabajadores y jubilados. En fin, salgan a las calles!
no me has reir ridicula, hace años que Cavallieri transa con el gobierno de turno…esto no es de ahora….la cuestion es por que mierda siguen votandolo…nadie lo pudo sacar en 40 años y bueno ahi tenes los resoltados del que sabe negociar.
Votar mierda es volver a lo que estabamos. No tiene nada que ver el acuerdo con el FMI, primero informese bien antes de repetir estupideces. Si los acuerdos no se aceptan es por algo en particular. Usar la cabeza no esta de mas.
jajajaja q gil