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Paritarias de Empleados de Comercio y Servicio Doméstico: semana de definiciones

23 julio, 2023 Por Ignacio 35 comentarios

Semana decisiva para empleados de comercio y servicio doméstico, esperan definiciones sobre nuevos acuerdos salariales para el trimestre julio-septiembre.

Las paritarias de Empleados de Comercio y servicio doméstico encaran una semana trascendental, donde se buscará acordar aumentos salariales.

Esta semana será clave para los trabajadores de comercio y servicio doméstico, ya que se definirán los nuevos acuerdos salariales que regirán durante el trimestre de julio a septiembre.

Servicio Doméstico

En el caso del servicio doméstico, la Comisión Nacional de Trabajo en Casas particulares está prevista el a las 11 horas, para abordar la temática salarial y buscar un acuerdo que refleje la realidad económica del país.

Dado el contexto de la inflación y la constante modificación de los índices económicos, se busca asegurar un salario que compense el costo de vida.

Empleados de Comercio

Para el sector de Empleados de Comercio, la expectativa también es alta, ya que el líder sindical, Armando Cavalieri, ha anticipado que durante esta semana se espera alcanzar un acuerdo en las paritarias.

La semana pasada, se cerró el acuerdo para la rama acopio, con un 20% de incremento remunerativo y $35.000 no remunerativos en dos únicas cuotas.

Para la rama general la expectativa es mayor, y si bien hasta el momento, no se ha alcanzado un acuerdo definitivo, se espera que esta semana se lleguen a definiciones en torno a las negociaciones salariales.

En relación al monto o porcentaje del aumento, Cavalieri adelantó que ha solicitado un incremento de aproximadamente el 30% de carácter remunerativo para el próximo trimestre.

La intensión, al menos en los dichos, es que busca que los trabajadores de comercio recuperen el poder adquisitivo perdido frente a la inflación durante el último acuerdo salarial.

Pero hay que esperar cual será la respuesta de las tres cámaras respecto a este solicitud, sería crucial que se firme esta semana para llegar a tiempo con las liquidaciones.

Cabe recordar que el acuerdo anterior contempló un aumento del 19,5% para el trimestre abril, mayo y junio, equivalente a un 6,5% para cada mes. Sin embargo, la inflación medida por el INDEC para ese mismo período se situó cerca del 24%

A medida que esta semana crucial avance, estaremos atentos a los avances en las negociaciones y a los resultados que estas arrojen.

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Publicado en: AFIP Etiquetado como: Paritarias

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Comentarios

  1. -
  2. Elias dice

    25 julio, 2023 a las 6:38 am

    Cuando se acaba la historia de los empleados de comercio que trabajamos domingos cuando todos salen a pasear donde la mayoria q trabajamos en shopping descansamos un dia cualquiera sin estar fines de semanas con la familia y si hacemos horas de mas o si en vez de pagar esas horas te las devuelven. Cuando los feriados son dia cualquieras? Si tienen el poder y las ganas de representarnos demuestren q pueden pechar un poco mas por todos nosotros. Somos la mayoria de trabajadores lo a nos tendria q hacer mas fuertes, pero somos los que mas sedemos y mas horas y tiempo laburamos. Ponete la camiseta cavalieri

    Responder
  3. Nora dice

    24 julio, 2023 a las 9:21 pm

    Recién leí q un 27% en 3 cuotas y q pasa con el bono de 35000 ???una vergüenza todos los gremios consiguen más del 50% y en un solo pago y nosotros como hijos bobos en cuotas….

    Responder
  4. Jose dice

    24 julio, 2023 a las 7:10 pm

    Con un dolar a $540 y y la inflación por las nubes y solo nos dan un 20% % $35000…..LA VERDAD SON UNOS CARA ROTA, EL GREMIO DEBE PRECIONAR AL GOBIERNO PARA QUE DEJEN DE ESPECULAR Y DE MENTIR A LOS TRABAJADORES!

    Responder
  5. Nicolas dice

    24 julio, 2023 a las 4:30 pm

    Jaja mañana pagan y no cerraron la paritaria aun, cobramos sin aumento, metanselo en el ojete a la negociación paritaria si la van a dar cuando ya termine el mes y no la cobramos hijos de puta.
    1.200.000 afiliados tienen, en promedio unos 4mil pesos mensuales aporta cada uno, juntan en pala aprox 5mil millones de pesos todos los meses por rascarse los huevos y no son capaces de defenderte el sueldo a tiempo

    Responder
  6. Maciel dice

    24 julio, 2023 a las 3:59 pm

    Sobre qué sueldo se calcularía el aumento de este potencial 30%?

    para las próximas elecciones abran urnas en cada dependencia del CEC del interior del país!!!

    Responder
  7. pepe dice

    24 julio, 2023 a las 3:13 pm

    Espero que este trimestre hagan bien las cosas y sea un 30% de una en todo caso no en 3 cuotas

    Responder
  8. MATIAS dice

    24 julio, 2023 a las 3:04 pm

    Como puede ser que no estemos cortando la 9 de julio todavía , que tibios que somos lpm .. alguien que se ponga la camiseta por la gente laburante y organize algo .. mucha gente va a querer asisitir , ya estamos cansados de que nos pisoteen todos los meses lo mismo

    Responder
  9. ANALIA dice

    24 julio, 2023 a las 2:44 pm

    que esperan al 31 oara sacarlo? como quieren que se liquide en julio si no sacan las cosas a tiempo?, ya hoy tendria que estar, xq caso contrario no se puede cumplir con todos, o viven en una nuve y creen que cada comercio se liquida los sueldos solos?, si no, que saquen un comunicado ya diciendo que saldra desde agosto y listo.

    Responder
  10. Sonia dice

    24 julio, 2023 a las 1:51 pm

    Un 50%. Y no en cuotas. Impresentable cavallieri

    Responder
  11. PEDRO dice

    24 julio, 2023 a las 1:21 pm

    TO QUIERO QUE ME EXPLIQUEN HASTA CUANDO VA A SEGUIR EL SEÑOR CAVALLIERI FRENTE AL SINDICATO ?? ARREGLANDO LOS AUMENTOS DE SUELDO CON LOS SRES. EMPRESARIOS ( SI ASI SE LOS PUEDE LLAMAR ) TIENE 86 AÑOS !!! QUE LE DE PASO A UNA NUEVA GENERACION !!! ( QUE BOLUDO SOY ) VA A PONER GENTE ALIADA A EL !!!!

    Responder
  12. Angelica dice

    24 julio, 2023 a las 12:33 pm

    Hola buenos días yo pido alos ke nos representan en las reuniones ke miren todo lo ke sube y no nos alcanza ensima en cuotas ke al menos pidan un 50% xq ya no podemos más no nos alcanza para llegar al mes

    Responder
  13. Fernando dice

    24 julio, 2023 a las 12:32 pm

    Cavalieri que te pasa cagón la empresa donde trabajo hace más de 30 millones al mes nos pagan el sueldo miserable de comercio somos 5 empleados que lo hacemos rico a un tipo dale cavalieri por lo menos 45 o 40% déjate de joder y si no que sea por empresa lagunas pueden pagar más

    Responder
  14. JULIO dice

    24 julio, 2023 a las 11:23 am

    CON LA DEVALUACION DEL 25% MAS LA INFLACION MENSUAL
    TIENE QUE PEDIR PARA EL PROXIMO TRIMESTRE ENTRE UN 45% Y UN 50%
    NO MENOS Y AL BASICO ,NADA DE COSAS TURBIAS,COMO ESTA ACOSTUMBRADO ESTE SR

    Responder
    • Jorge Saldivar dice

      24 julio, 2023 a las 6:45 pm

      no esperes algo distinto , este sr cavalieri se acomoda el y su sequito.

      Responder
  15. Eliana dice

    24 julio, 2023 a las 11:23 am

    Alguien me puede explicar cómo el %30 de esrw pseudo ” AUMENTO” que negocian estos impresentables ( Y SEGURAMENTE EN MINI CUOTITAS) sirven para ” RECUPERAR EL PODER ADQUISITIVO ” si a esta altura del año ya estamos en %51 de inflación acumulada y Comercio recién acumulará el mismo porcentaje de aumentos paritarios para septiembre, fecha en la cual ya el índice inflacionario rondará el %70/75?????? Inexplicable…solo en el mundo imaginario ( Y CORRUPTO) de Cavallieri pueden suceder estos números…

    Responder
    • claudia dice

      24 julio, 2023 a las 12:51 pm

      dejen de votar a cavalieri, son ustedes los que tienen el poder de sacarlo a patadas.

      Responder
  16. Carlos dice

    24 julio, 2023 a las 11:21 am

    Gremio comercio siempre por debajo del resto , por eso todas las empresas que no pertenecen al rubro afilian a los empleados

    Responder
    • dario dice

      24 julio, 2023 a las 5:16 pm

      Lo mismo sucede a nivel pais , cada vez mas afiliados a la pobreza , que tristeza..

      Responder
    • Alejandra dice

      24 julio, 2023 a las 5:32 pm

      Y q quieres con esta gente ..prefiero tener a moyano q defiende a los trabajadores que a este q se la lleva toda

      Responder
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