Con algunos cambios, ambas medidas se extenderán hasta 2021.
El Gobierno extenderá la prohibición de los despidos y la doble indemnización que penaliza las cesantías sin causa más allá de sus respectivos vencimientos, a fin de noviembre y diciembre.
Respecto a la prohibición de despidos, continuaría al menos hasta enero de 2021, mientras que la duplicación indemnizatoria podrá seguir vigente hasta mediados del año próximo.
Para la extensión de la doble indemnización, el Ministerio de Trabajo analiza algunos cambios, como los topes en los sueldos de los trabajadores protegidos, de modo tal de habilitar las cesantías para cargos jerárquicos o de dirección sin agravar el monto legal.
La normativa que implemente estos cambios se dará a conocer en los próximos días, más cerca de las fechas de cese de cada una de ellas.
Podrian probar con sacar la indemnizacion a los nuevos contratos hasta los 2/4 años de antiguedad…
Brillante iniciativa para promover el empleo en blanco.
ja ja ja …seguro…!!!!