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Servicio Doméstico: acordaron un 30% de aumento salarial en paritaria 2022

7 abril, 2022 Por Ignacio 50 comentarios

El personal doméstico percibirá un 30% de aumento. Se acordó hoy en la negociación paritaria 2022.

Servicio-doméstico-casa-particulares
Servicio Doméstico

Finalmente, el Consejo del Salario para los Trabajadores de Casas Particulares en la sede del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social nacional, acordó el aumento salarial 2022 para las trabajadoras de Servicio Doméstico.

¿Cómo será el aumento 2022 de Servicio Doméstico?

  • En abril un 6% de aumento,
  • 9% de aumento en el mes de mayo y
  • en junio un 15% de aumento.

Totalizando un aumento de 30% que impacta en el medio aguinaldo. Con la Resolución Oficial informaremos más detalles y la tabla de sueldos mínimos.

Revisión

La próxima reunión se realizará en agosto 2022 donde también se revisará el porcentaje de zona desfavorable.

Actualización

Según informa el gremio, el reajuste salarial desde lo trabajado en abril 2022:

De la paritaria anterior:

  • En abril 2022 un 6% de aumento,
  • En mayo 2022 un 9% de aumento.
  • En junio 2022 un 15% correspondiente a la nueva paritaria 2022-2023.

Cuando tengamos la Resolución Oficial desde el 20 de abril seguramente informaremos más detalles y la tabla de sueldos mínimos.

La próxima reunión se realizará en agosto donde también se revisará el porcentaje de zona desfavorable.

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Publicado en: Servicio Doméstico Etiquetado como: Paritarias

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Comentarios

  1. -
  2. ANA VELEZ dice

    25 abril, 2022 a las 6:48 pm

    Buenas tardes, quisiera saber si existe alguna forma de liquidar para empleada que trabaja ingresando un viernes a las 8 am y saliendo un lunes a las 8 am, cómo debería liquidarse, por hora? y a qué valor? Agradezco mucho sus colaboraciones al respecto. Saludos.

    Responder
    • sil dice

      26 abril, 2022 a las 9:28 am

      En tu caso, lo que yo haría es pagarle como acompañante sin retiro, el sueldo de la escala jornada completa.
      Slds

      Responder
      • ANA VELEZ dice

        26 abril, 2022 a las 1:47 pm

        y las horas fuera de las 48 hs semanales como extras?

        Responder
        • sil dice

          1 mayo, 2022 a las 12:46 pm

          te sugerirìa eso. si

          Responder
      • ANA VELEZ dice

        26 abril, 2022 a las 2:01 pm

        Y las horas que realiza pasadas las 48 hs las liquidaría como hs extras?

        Responder
  3. sonia margarita dice

    24 abril, 2022 a las 8:12 pm

    Hola buenas noches por favor podrías ayudarme si la AFIP confirmo el aumento de 6 por siento en abril y en Mayo el 9 y en junio el 15 gracias ??

    Responder
  4. Noemi dice

    21 abril, 2022 a las 11:14 pm

    CHICAS EMPLEAD DOMESTICA SEPANNNN Q NOSOTRAS NOOO TENEMOS SUELDO LOS Q NOS DAN SON MIGAJAS NOO UN SUELDO Y LOS AUMENTOS DAN ASCO LOS PLANEROS VIVEN Y GANAN SE VISTEN Y VIVEN MEJOR Q TODAS NOSOTRAS LAS Q TRABAJAMOS NO LES DUELE NI UNA UÑA Y NOSOTRAS NOS RECAGAM D INFELICES NOS JODEMOS NUESTRA SALUD LA COLUMNA LOS PULMONES NOS HERNIAMOS PARAQ OTROS VIVAN A COSTILLAS NUESTRAS LAS D LOS SINDICATOS Q SONQUIENES ACONSEJAN ALA PATRONAL DARNOS ESAS MIGAJAS Q CADA VEZ Q DICEN LE VOY A PAGAR A MIME DA VERGUENZA ..TANTA INJUSTICIA TRABAJO 25H SEMANAL Y ME DAN 17,785.67 D MIGAJAS .UNA VERGUENZA ,Y ASCO ME DA DE QUIENES DICEN Q NOS REPRESENTAN ..

    Responder
    • Sergio Raúl dice

      22 abril, 2022 a las 10:02 am

      100% de acuerdo contigo

      Responder
    • silvia dice

      26 abril, 2022 a las 9:17 am

      totalmente de acuerdo, pero esta es una pagina de consulta, no de impuestos y decretos , no de reclamos salariales

      Responder
    • Roberto dice

      26 abril, 2022 a las 9:57 am

      Noemi, si trabajas 25hs por semana x $278 (el valor hora minimo de marzo) = $6950 x 4 semanas = $27800… me parece q faltan unos pesos ahi

      Responder
      • Viviana dice

        27 abril, 2022 a las 9:44 am

        Roberto, buen día!
        Si trabaja 25 hs por semana el sueldo tengo entendido que se calcula en forma proporcional y no por hora.
        De todas forma… igual le estarían pagando de menos.

        Responder
      • Noelia dice

        27 abril, 2022 a las 12:31 pm

        Porque ya con 25 horas semanales no se paga por hora sino proporcional mensual. Por eso ese valor que le pagan. NO deja de ser un sueldo bajisimo!

        Responder
  5. Veronica dice

    20 abril, 2022 a las 10:12 am

    Hola Ignacio!
    En la pagina de UpacP publicaron que el 6% de abril y el 9% de mayo corresponden a la paritaria anterior, mientras que el 15% corresponden a la paritaria 2022-2023. Teniendo en cuenta esto ¿la base de calculo de abril y mayo 2022 no debería ser la misma que se venía usando, es decir mayo 2021? Muchas gracias.

    Responder
    • Ignacio dice

      20 abril, 2022 a las 10:36 am

      Hola verónica, si, lo vie, esto seguro cambia la escala
      Hay que esperar la resolución para ver como queda

      Responder
      • Veronica dice

        21 abril, 2022 a las 9:29 am

        Tendremos que esperar. ¡Muchas gracias!

        Responder
  6. Mónica dice

    20 abril, 2022 a las 1:31 am

    Buenas noches, quisiera saber si los aumentos del 6% y el 9% son no acumulativos ? Como siempre, o sea el aumento del 6% es sobre el sueldo de mayo 2021? Espero respuesta… muchas gracias
    Viviana

    Responder
  7. Mónica Viviana Coria dice

    20 abril, 2022 a las 1:29 am

    Buenas noches, quisiera saber si los aumentos del 6% y el 9% son no acumulativos ? Como siempre, o sea el aumento del 6% es sobre el sueldo de mayo 2021? Espero respuesta… muchas gracias
    Viviana

    Responder
  8. GRAZIELLA dice

    18 abril, 2022 a las 4:49 pm

    La verdad que no entiendo, en marzo yo le había aumentado el 12% (cobra hora y por día). ¿ahora le tengo que aumentar el 6% en abril?
    Le pago $ 530 la hora.

    Responder
    • Noelia dice

      27 abril, 2022 a las 12:36 pm

      Valor por HORA para:
      – Personal de tareas generales $278
      – Asistencia y cuidado de personas $299.50
      Ahora hay que esperar los nuevos valores que acordaron en tres tramos (6% abril, 9% mayo y 15% junio)

      Responder
  9. Jorgelina dice

    14 abril, 2022 a las 5:08 pm

    Buenas tardes, quiero saber si me pueden informar sobre el monto del salario del mes de Abril 2022 que es del 6%, Osea el mes de Abril ya arrancó quiero saber el monto básico de la escala salarial, yo trabajo todo esté mes de Abril y cobro mayo ya que cobro a mes vencido. Soy categoría 4. Gracias

    Responder
  10. Paula dice

    14 abril, 2022 a las 7:10 am

    Cuánto es lo q debería ganar una empleada q trabaja 4 horas por semana con una totalidad de 20/24 horas mensuales, dependiendo de la cantidad de semanas del mes

    Responder
  11. Mary dice

    10 abril, 2022 a las 4:41 pm

    Planeros,quise poner,le dan cada vez más plata,para q las madres se compren ropa y bayan a peluquería,y ,aumento más dinero a domesticas

    Responder
  12. Mary dice

    10 abril, 2022 a las 4:37 pm

    Que vergüenza,,,2$$ nos aumentos q nos rompemos kas nanos,,,por no decir otra cosa,,y a los playeros le dan un dineral,esta todo mal che,hay q quejarce,,hay q tener pibes y te pagan más,,q h,de,,que bárbaro,,aumento ya a empkedas che,,no nos alcanza para mierda es una vergüenza,,mangas d desgraciados

    Responder
    • Mónica dice

      29 abril, 2022 a las 11:16 am

      Buen día Ignacio! Es oficial el aumento? Mi empleador no me lo quiere abonar porque dice que todavía no esta

      Responder
  13. Eugenio dice

    8 abril, 2022 a las 12:56 pm

    No dejo de sorprenderme lo bajos que están las escalas de domésticos, siempre.
    Con una hora de trabajo se compran dos triples de alfajor Fantoche. Y si fuera mensualizado, le alcanza para comer 8 alfajores por día.

    Responder
    • Miriam dice

      9 abril, 2022 a las 8:26 am

      La verdad es una verdadera vergüenza el sueldo de las empleadas domésticas ,ni un 1 kilo de pollo compra por esa plata y el gobierno cada día le aumenta el bono a los que no trabajan

      Responder
  14. Marcela dice

    8 abril, 2022 a las 7:57 am

    Para tenerlo claro: el aumento es del 6% sobre el sueldo de marzo a pagar cuando?
    Casos1: empleada que cobra por semana, que ya viene cobrando durante este mes
    Caso2: empleada que cobra a fin de abril
    Asumo que estará más claro con la resolucion oficial, pero los aumentos de mayo y junio serán también calculados sobre el sueldo de Marzo?
    Gracias, saludos

    Responder
  15. Gabriel dice

    8 abril, 2022 a las 7:46 am

    Sobre que basico se calcula cada aumento porcentual , primero el 6 despues el 9 y despues el 15?

    Responder
  16. Gabriel Gustavo dice

    7 abril, 2022 a las 8:18 pm

    Buenas tardes el 6% es sobre el sueldo marzo del 2022 gracias

    Responder
    • Laura dice

      14 abril, 2022 a las 9:37 am

      buen dia. el monto por mes corresponde a 8 hs por ej de cuidado de niños?

      Responder
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