El personal de casas particulares alcanzó un acuerdo salarial del 25% en la paritaria 2018.
Se acordó en la sede del Ministerio de Trabajo de la Nación. La suba se pagará en cuatro tramos. El primero es retroctivo a julio.
El acuerdo se dividido en 4 tramos:
- un 12%, retroactivo al 01 de Julio de 2018,
- un 5%, a partir del 01 de septiembre de 2018,
- un 5%, a partir del 01 de diciembre 2018 y
- un 3%, a partir del 01 de marzo 2019;
Eeste último con una cláusula de revisión, con respecto al costo de vida y la inflación.
Incremento de zona desfavorable
Además, el plus por Zona Desfavorable (Sur del País), pasa a ser del 25%, a partir del 1º de julio de 2018.
Se solicitó también -y así va a figurar-, que ninguna remuneración del personal de casas particulares, sea menor al Salario Mínimo, Vital y Móvil; que se establezca en el Ministerio de Trabajo.
Nancy dice
Mi recibo de sueldo figura como con ocho h de trabajo y estoy diez. Donde marcan las horas me lo ponen más de 16 hs semanales y sería que estoy de lunes a sábado diez horas por día cuanto me correspondería cobrar
Maria dice
Hola Ignacio, si es a partir de diciembre el tercer aumento, se abona con el sueldo de diciembre al 31/12?
Silvia Elena del V. Helman dice
Cuál es el aporte preevisional para una trabajadora de categoría quinta con servicio de entre 12 y 16 horas semanales a partir de septiembre?
Tamara dice
No me queda claro si es desde el mes de Julio que se abona recién en Agosto o desde Julio que logicamente abono mes de Junio y aguinaldo. Porque entonces habría que hacer ajuste de aguinaldo tambien porque se calcularía sobre el mayor sueldo que fue el de Junio (si desde Julio se abona el aumenta).
María Cristina Leivas dice
Necesito saber si al haber aumentado el salario por hora para el personal doméstico que trabaja en tareas generales menos de 12 hs semanales a partir de julio de 2018 , también se aumentaron los aportes y contribuciones que se hacen con el formulario 102/RT $ 188.88 y con el 575/RT $29.44 (previsión) y $ 492.83 (obra social)
Muchas gracias.
Ignacio dice
Hola María, no, los aportes y contribuciones por ahora son los mismos
podrías decirme el básico cama adentro tareas generales y de niñera cama adentro gracias
Te paso el link de la escala
En base a cuantas horas de trabajo diario esta tomada esta escala salarial?.
El pago escalonado de ese 25% es como el interés simple,, léase sobre el básico/capital inicial, o compuesto lo que daría un porcentaje mayor que ese 25%? Supongo es siempre sobre el capital inicial, pero como no se aclara me gustaría confirmarlo.
Muchas gracias
Tengo la misma duda. El 2do, 3ero y 4to ajuste es sobre sueldo del año pasado (inicial) o es acumulativo.
Muchas Gracias!!!
sobre el sueldo de junio
Como se consideran las categorias????
Si el SMV y MOVIL es de $ 10.000 en julio porqué el salario de una empleada doméstica de 5ta. categoría con retiro es de 9897,44 ???