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En julio 2026 se aplica un aumento del 1,4% y se incorpora al básico el 50% pendiente de la suma no remunerativa acordada para marzo.
Las trabajadoras de casas particulares tienen nueva escala salarial para julio 2026, de acuerdo con los incrementos establecidos por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares mediante la Resolución 4/2026.
Para julio, corresponde aplicar un aumento salarial del 1,4% acumulativo sobre los valores de junio 2026.
Además, desde julio se incorpora al salario básico el 50% restante de la suma no remunerativa que había quedado pendiente de incorporación.
Aumento Servicio Doméstico julio 2026
La Resolución 4/2026 estableció un esquema de incrementos mensuales acumulativos para abril, mayo, junio y julio 2026.
Los aumentos fueron los siguientes:
| Mes | Aumento |
|---|---|
| Abril 2026 | 1,8% sobre marzo |
| Mayo 2026 | 1,6% sobre abril |
| Junio 2026 | 1,5% sobre mayo |
| Julio 2026 | 1,4% sobre junio (se aplica ahora) |
Por lo tanto, para la liquidación de julio 2026 corresponde aplicar la escala salarial vigente desde el 1° de julio.
Incorporación del 50% pendiente de la suma no remunerativa
Uno de los puntos más importantes de julio 2026 es que se incorpora al básico el 50% restante de la suma no remunerativa acordada para marzo 2026.
Recordemos que el primer 50% ya había sido incorporado a los salarios básicos desde abril 2026.
Ahora, en julio, se incorpora el saldo pendiente, de acuerdo con la cantidad de horas semanales trabajadas:
| Horas semanales | Importe incorporado en julio |
|---|---|
| Hasta 12 horas | $4.000 |
| Entre 12 y 16 horas | $5.750 |
| 16 horas o más | $10.000 |
Esto significa que, desde julio 2026, la suma no remunerativa pendiente deja de abonarse como concepto separado y pasa a integrar los salarios básicos de la actividad.
Servicio Doméstico: cuánto se paga en julio 2026
A continuación, las remuneraciones mínimas vigentes para julio 2026 del personal de casas particulares.
Primera categoría: Supervisores/as
Personal encargado de la coordinación y control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo.
| Modalidad | Valor hora | Valor mensual |
|---|---|---|
| Con retiro | $4.438,77 | $553.725,91 |
| Sin retiro | $4.829,13 | $612.673,11 |
Segunda categoría: Personal para tareas específicas
Cocineros/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal para llevarla a cabo.
| Modalidad | Valor hora | Valor mensual |
|---|---|---|
| Con retiro | $4.223,25 | $517.006,43 |
| Sin retiro | $4.597,18 | $571.426,17 |
Tercera categoría: Caseros
Personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda donde habita con motivo del contrato de trabajo.
| Modalidad | Valor hora | Valor mensual |
|---|---|---|
| Sin retiro | $3.996,45 | $505.302,76 |
Cuarta categoría: Asistencia y cuidado de personas
Comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como personas enfermas, con discapacidad, niños, niñas, adolescentes y adultos mayores.
| Modalidad | Valor hora | Valor mensual |
|---|---|---|
| Con retiro | $3.996,45 | $505.302,76 |
| Sin retiro | $4.435,86 | $558.972,92 |
Quinta categoría: Personal para tareas generales
Incluye tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y demás tareas típicas del hogar.
| Modalidad | Valor hora | Valor mensual |
|---|---|---|
| Con retiro | $3.733,72 | $458.053,22 |
| Sin retiro | $3.996,45 | $505.302,76 |
Cómo saber qué categoría corresponde
La categoría depende de las tareas efectivamente realizadas por la trabajadora o el trabajador. En caso de que se realicen tareas comprendidas en más de una categoría, corresponde aplicar la remuneración de la categoría mejor remunerada.
Por ejemplo, si una persona realiza tareas generales y además cuida niños, adultos mayores o personas enfermas, corresponde analizar si debe encuadrarse en la categoría de asistencia y cuidado de personas.
Pago por hora o mensual
Para el personal de casas particulares, la liquidación puede realizarse por hora o en forma mensual, según la carga horaria semanal y la modalidad de contratación.
Como criterio general:
- si trabaja menos de 24 horas semanales para un mismo empleador, se utiliza el valor hora;
- si trabaja 24 horas o más semanales, puede tomarse como referencia el valor mensual proporcional;
- si trabaja jornada completa, corresponde el valor mensual de la categoría.
Zona desfavorable
El adicional por zona desfavorable se mantiene en el 31% sobre los salarios mínimos de cada categoría.
Este adicional corresponde al personal que presta tareas en:
- La Pampa;
- Río Negro;
- Chubut;
- Neuquén;
- Santa Cruz;
- Tierra del Fuego;
- Antártida e Islas del Atlántico Sur;
- Partido de Patagones, provincia de Buenos Aires.
Antigüedad
Además del salario básico, corresponde liquidar el adicional por antigüedad cuando corresponda.
El adicional por antigüedad es del 1% por cada año trabajado y se calcula sobre los salarios mensuales.
Debe abonarse mensualmente junto con la remuneración del período.
Calculadora Servicio Doméstico
Para facilitar la liquidación, se puede utilizar la Calculadora de Servicio Doméstico, que permite estimar el salario según:
- categoría;
- modalidad con retiro o sin retiro;
- horas trabajadas;
- antigüedad;
- zona desfavorable;
- adicionales aplicables.
La calculadora permite revisar rápidamente cuánto corresponde pagar en julio 2026 según cada caso.
Preguntas frecuentes sobre Servicio Doméstico julio 2026
¿Cuánto aumenta el servicio doméstico en julio 2026?
En julio 2026 el aumento es del 1,4% acumulativo sobre los salarios de junio.
¿Qué pasa con la suma no remunerativa en julio?
En julio se incorpora al salario básico el 50% restante de la suma no remunerativa que estaba pendiente.
¿Cuánto se incorpora al básico en julio?
Se incorporan $4.000 para hasta 12 horas semanales, $5.750 para jornadas de entre 12 y 16 horas, y $10.000 para 16 horas o más.
¿Cuánto cobra una empleada doméstica por hora en julio 2026?
Para tareas generales, quinta categoría, el valor hora con retiro es de $3.733,72 y sin retiro de $3.996,45.
¿Cuánto cobra una empleada doméstica mensual en julio 2026?
Para tareas generales, quinta categoría, el valor mensual con retiro es de $458.053,22 y sin retiro de $505.302,76.
¿Cuánto cobra una cuidadora de personas en julio 2026?
Para asistencia y cuidado de personas, cuarta categoría, el valor mensual con retiro es de $505.302,76 y sin retiro de $558.972,92.
¿Cuánto es la zona desfavorable?
El adicional por zona desfavorable es del 31% sobre los salarios mínimos de cada categoría.
¿Corresponde pagar antigüedad?
Sí. El adicional por antigüedad es del 1% por cada año trabajado.
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