La UOM firmó un acuerdo que establece un 74.6% de aumento salarial de julio a diciembre 2023, que se ajustará según la evolución del IPC.
La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) acordó con las cámaras CAMIMA, AFARTE, CAIAMA, ADIMRA y FEDEHOGAR un nuevo aumento salarial en el marco de la paritaria 2023, que establece nuevas escalas salariales para el trimestre julio-septiembre y octubre-diciembre, este último atado a la evolución del IPC.
Aunque algunos trabajadores rechazaron la oferta debido a los descuentos en los días de paro y la percepción de una oferta insuficiente, el acuerdo establece incrementos salariales para el periodo entre abril de 2023 y marzo de 2024.
Los aumentos acordados se implementarán de forma escalonada y de manera acumulada, de la siguiente manera:
- 20% en julio
- 9% en agosto
- 9% en septiembre
Dado el carácter acumulativo, el aumento efectivo resulta de 42.57%
Además, se prevé un aumento provisional del 21% para el trimestre siguiente:
- 7% Octubre
- 7% noviembre
- 7% diciembre
De confirmarse esto últimos porcentajes, el aumento total del semestre julio-diciembre sería de 74,65%
Es importante mencionar que los incrementos provisionales del 7% en octubre, noviembre y diciembre estarán sujetos a ajustes en base al índice de precios al consumidor (IPC) publicado por el INDEC, lo que asegura una adaptación a la situación económica y la inflación real del país.
Gratificación
Por otra parte, se acordó una Gratificación Extraordinaria No Remunerativa de $60,000, que será pagada en dos cuotas de $30,000, junto con las remuneraciones de agosto y septiembre de 2023.
Esta gratificación se otorgará a aquellos trabajadores con contrato vigente a la fecha de pago y que cumplan íntegramente la jornada de trabajo durante el mes completo.
Ingreso Mínimo Global de Referencia (IMGR)
- Julio $197.852,40
- Agosto $215.659,12
- Septiembre $ 235.068,44
Además, se establece de manera provisional:
- Octubre $251.523,23
- Noviembre $269.129,85
- Diciembre $287.968,94
Estos últimos montos serán ajustados según evolución del IPC de cada mes.
Acta acuerdo UOM Julio 2023
Escalas UOM Julio a Diciembre 2023 CCT 260/75
Cuando suben la rama 5?
Buenas ignacio, mi consulta es si falto en los siguientes meses al trabajo sin justificativo pierdo el bono? otro es no deberian homologar el acuerdo asi liquidan ya los salarios de julio? la mayoria de fabricas hasta q no esta homologado no pagan ningun aumento
Ya esta homologado, buscalo.
Ya está homologado
Entra en la página de UOM ya lo subieron
FELIZ DIA IGNACIO !!!!
Muchas gracias Susana!!
Hola, si estoy en periodo de prueba con fecha de ingreso 26/6, corresponde legalmente que reciba los incrementos del acuerdo Julio / septiembre 2023 cómo tambien el bono de 60000? O queda a criterio de la empresa pagarlo?
Hola buen día. Sos beneficiaria de los aumentos y bonos como cualquier otro empleado registrado a jornada completa/media, eventual o la que sea. Siempre y cuando trabajes en los períodos donde hay incrementos y bonos.
Buenos días, muchas gracias por la información. ¿Sería mucho pedir si pregunto cuál va a ser el aporte por seguro de vida y sepelio del trabajador para el ciclo julio-diciembre 2023?
Buen día, necesito el mismo dato para poder liquidar correctamente el recibo.. Lo busco en la página y no hay información actualizada. Gracias por subir las escalas!
De casualidad lo ví en UOM BOLETAS:
Julio 2023 $2953,04 – cada aporte de $1476,52
Agosto 2023 $3218,80 – cada aporte de $1609,40
Septiembre 2023 $3508,50 – cada aporte de $1754,25
Octubre 2023 $3754,08 – cada aporte de $1877,04
Noviembre 2023 $4016,88 – cada aporte de $2008,44
Diciembre 2023 $4298,06 – cada aporte de $2149,03
Sobre el sueldo de que mes se calculan los porcentajes de aumento ?
Mayo 2023
De junio
Ignaciooo sos todo lo que está bien en el mundo de la liquidación de sueldos terrorifica!
Gracias!!!
La gratificacion, la 1 cuota es pagadero en Ago con sueldo de JUL23 o Sep con sueldo de Ago23?
GRACIAS
Consulta , si ya aboné la primer quincena de 07/23 ,con los antiguos valores…Tengo que volver a calcuar, ya que el aumento es a partir del 01/07
Igualito que Comercio. Qué vergüenza da este Cavalieri.
Así nunca vamos a salir adelante los dan 20 y las cosas suben 30 , como el cangrejo para atrás siempre con los gremialista dela uom comieron y cagones
Hola, cuando se homóloga?
Me parece muy positivo ..ya que nuestro salario ..fue muy degradado .durante años fuimos perdiendo .continuamente contra la inflación .ruego para que nuestros dirigentes .entiendan cuál fue el camino que marco nuestro compañero ..Lorenzo Miguel
Buenas tardes Ignacio. Cómo estás?
Te consulto: ya se homologaron los acuerdos de UOM y Comercio? Muchas gracias!
Hola, la primera remuneración extraordinaria se cobra en Agosto con la remuneración de Julio o en Septiembre con la remuneración de Agosto?
Excelente aporte.
Con respecto al al IGMR, es bruto o neto?
Muchas gracias!
siempre es bruto
Gracias por la aclaración soy medio Bruto jaa