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UOM: Escalas salariales, homologación y acuerdo Abril 2024

17 abril, 2024 Por Ignacio 47 comentarios

Se dio a conocer la Disposición 134/2024 de la Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, que homologa el acuerdo salarial de abril, firmado entre la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) y las Cámaras ADIMRA, AFARTE, AFAC, FEDEHOGAR, CAMIMA, CAIAMA.

Recordemos, que el Acuerdo firmado el 11 de abril pasado, establece un incremento salarial en dos tramos, que se aplican de la siguiente manera:

  • 20,6% a partir del primero de febrero 2024
  • 13,2% a partir del primero de marzo 2024

Dichos porcentajes, acumulan un 35.5% de incremento salarial.

Además, se acordó que el retroactivo correspondiente, se pagará de manera no remunerativa, lo cual arroja un aumento retroactivo aproximado del 42%.

Homologación UOM

Disposición 134/2024 DNRYRT

DI-2024-39247878-APN-DNRYRTMT-UOMRA-METALURGICOS-homologacionDescarga

Acta acuerdo y homologación

acuerdo salarial abril 2024 UOMDescarga

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Publicado en: AFIP

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Comentarios

  1. -
  2. Victor dice

    18 abril, 2024 a las 12:54 pm

    Cómo queda el IMGR a partir de abril? En las planillas salariales no figura como queda el IMGR y en el acta acuerdo está calculado para los porcentajes con descuento aplicado del 8.5%

    Responder
  3. Sandra dice

    18 abril, 2024 a las 12:05 pm

    Todavía no está la planilla en la página. Como siempre.

    Responder
  4. Silvia dice

    18 abril, 2024 a las 11:26 am

    En febrero la empresa nos dio a cuenta de futuros aumentos el 20% y sobre ese aumento nos hicieron los descuentos correspondientes…como hago ahora con ese importe q nos han descontado y se ha pagado en las cargas sociales GRACIAS

    Responder
  5. Diego dice

    18 abril, 2024 a las 10:58 am

    Y la hora de abril que precio quedaría????

    Responder
  6. Alan dice

    18 abril, 2024 a las 10:18 am

    Como la dibujan te dicen 42 y es 35, que onda?

    Responder
    • Ignacio dice

      18 abril, 2024 a las 10:38 am

      porque el retroactivo es no remunerativo, al no descontar un 14% el aumento neto es menor

      Responder
      • Diego dice

        18 abril, 2024 a las 10:59 am

        Y la hora de abril que precio queda???? Queda con el aumento del 33.5?

        Responder
        • Sebastian dice

          19 abril, 2024 a las 11:01 am

          Buenas. Hoy yo cobre la hora de abril SOLO con el 20.6% la explicación es que en el acuerdo página 4/ SEGUNDA dice que de resultado los sueldos básicos se toman del ANEXO I (En dicho anexo se detalla el sueldo SOLAMENTE CON 20.6%). En el Anexo II se encuentra el otro 13.2% así que espero ustedes tengan más suerte que yo! Saludos.

          Responder
      • ELIZABET dice

        18 abril, 2024 a las 8:12 pm

        igual reliquidar todo es un dolor de muela… y como todos los años abril que es mes de paritarias van a volver con retroacivo… perp una locura para que funcione el sistema. y que despues entr bien en LSD. la verdad es que nuestro tiempo profesional no lo podes dimensionar ni cobrar… hs cambiando la formula que mando la gente de sistema. podrida estoy del ninguneo

        Responder
        • Ignacio dice

          18 abril, 2024 a las 11:20 pm

          si, novedades todas las quincenas, muy difícil todo ??

          Responder
    • GABRIELA dice

      18 abril, 2024 a las 1:34 pm

      por ahora si, en estos días inician negociaciones nuevamente

      Responder
  7. Mario dice

    18 abril, 2024 a las 9:03 am

    Leé bien la nota, dice que el retroactivo representa un 42% por no sufrir descuentos (es no remunerativo), el aumento con el acumulativo corresponde al 35,5%

    Responder
    • GABRIELA dice

      18 abril, 2024 a las 1:36 pm

      el acumulativo es el 36,5% y calculando el no remunerativo se llega al 42%, el costo para la empresa es del 31,5%
      ADIMRA recomendó el aporte a todas las OS

      Responder
  8. Sergio dice

    18 abril, 2024 a las 8:56 am

    Hola me párese que lo que falta para llegar a 42% es el retroactivo que te tienen que pagar en febrero y marzo osea te tienen que arreglar el recibo de sueldo,con la hora nueva.

    Responder
  9. domingo dice

    18 abril, 2024 a las 8:40 am

    Y la inflacion de marzo del 11% la vamos a cobrar en junio imagino (con suerte junto con la de abril)
    Si el secretario gral de la uom ganara la categoria oficial todos los meses, estaria agarrandose a piñas en las reuniones con empresarios por la miseria de sueldo

    Responder
  10. Sergio dice

    18 abril, 2024 a las 8:25 am

    Estaría bueno que algún especialista explique que significa ese 42% aproximado porque es muy confuso. Gracias

    Responder
  11. Rosana dice

    18 abril, 2024 a las 7:23 am

    Los sueldos del mes de Abril a cobrarse próximamente incluyen aumento también? que porcentaje?
    ya que el acta menciona que serán incorporados a los salarios básicos.

    Responder
    • Lucas P dice

      18 abril, 2024 a las 4:37 pm

      Es una mentira…está dibujado nada más para seguir vuelteando a los obreros…le tiran el bolso lleno de guita al secretario gral y lo callan, preferible eso q pagar millones a los empleados cono tiene q ser…y así seguiremos por el resto de nuestros días, hasta q nos jubilemos, siempre fue así…no cambian mas ?

      Responder
  12. Oscar dice

    18 abril, 2024 a las 6:59 am

    El aumento me da 33,8,,,, para el 42%falta8,2% eso al bolsillo del dirigentes carca que tenemos

    Responder
  13. Gregor dice

    18 abril, 2024 a las 3:44 am

    Los salarios de los metalúrgicos de los más bajos que hay. Ese aumento no es suficiente estamos desfasados con respecto a otras sectores, por ejemplo comercio. Con esos salarios muchos van a migrar hacia oras actividades porque la realidad no se llega a fin de mes

    Responder
    • Bety dice

      18 abril, 2024 a las 11:51 am

      Totalmente de acuerdo es el salario más bajo. Y encima a mi me deben el.sueldo de hace 5 meses. El. Aguinaldo. Es una vergüenza porque no hace nada el gremio de la.uom

      Responder
  14. Jose Alberto Vega dice

    17 abril, 2024 a las 10:08 pm

    10% por debajo de lo que va en el año… nuevamente una verdadera lástima lo que cobramos los metalúrgicos

    Responder
    • Lucas P dice

      18 abril, 2024 a las 4:38 pm

      Es una mentira…está dibujado nada más para seguir vuelteando a los obreros…le tiran el bolso lleno de guita al secretario gral y lo callan, preferible eso q pagar millones a los empleados cono tiene q ser…y así seguiremos por el resto de nuestros días, hasta q nos jubilemos, siempre fue así…no cambian mas ?

      Responder
  15. Luis ojeda dice

    17 abril, 2024 a las 9:40 pm

    Hola , quisiera saber como queda la horas extras trabajadas,de los,meses de febrero ./ marzo..

    Responder
    • GABRIELA dice

      18 abril, 2024 a las 1:39 pm

      se deben calcular el retroactivo de todos los conceptos del basico de convenio, antigüedad, horas extras, feriados, enfermedad, etc

      Responder
  16. SUSANA BEATRIZ ABACA dice

    17 abril, 2024 a las 9:13 pm

    Quisiera que alguien me explique qué cuenta es esa? 20,6% más 13,2% dan un acumulado de 35,5%?? Y anuncian un total de un 42% de aumento? Cómo es esto? Quién es el encargado de hacer esas cuentas?? No quiero pensar que nos toman de estúpidos!!

    Responder
    • Tobias dice

      18 abril, 2024 a las 7:36 am

      Entiendo que en la nota dice un acumulado del 35,5, cuando hablan del 42% se refieren al retroactivo que se pagaría como una suma no remunerativa, por lo que no tiene cargas sociales y por ende ascendería a cerca del 42%
      Saludos

      Responder
    • Mr. Pechu dice

      18 abril, 2024 a las 9:09 am

      Tampoco logro entender! Y me gustaría una explicación rasonable

      Responder
    • Graciela dice

      18 abril, 2024 a las 12:42 pm

      Yo tambien soy metalurgica. Te explico. Como en no remunerativo
      Al 35. 5. No tiene desduentos
      Solo obra social. Por eso damas
      Veremos lo q dicen para abril. Saludos

      Responder
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