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La UOM cerraró un acuerdo paritario con aumentos escalonados, revisión en marzo de 2025 y ajustes en salarios y seguros.

Les compartimos el acuerdo alcanzado entre ADIMRA y UOMRA, vigente desde el 1 de noviembre de 2024 hasta el 31 de marzo de 2025, que establece incrementos salariales escalonados y ajustes en el Ingreso Mínimo Global de Referencia (IMGR).
El acuerdo fue presentado a través del sistema TAD y se encuentra pendiente de homologación por parte de la Secretaría de Trabajo.
A continuación, los detalles del acuerdo:
Incrementos en salarios básicos
- Desde 1/11/2024: 5,5% sobre salarios al 31/10/24. Valor hora ingresante (Rama 17): $3.196,52.
- Desde 1/12/2024: 2% sobre salarios al 30/11/24. Valor hora ingresante: $3.260,45.
- Desde 1/1/2025: 1,8% sobre salarios al 31/12/24. Valor hora ingresante: $3.319,14.
- Desde 1/2/2025: 1,5% sobre salarios al 31/1/25. Valor hora ingresante: $3.368,93.
- Desde 1/3/2025: 1% sobre salarios al 28/2/25. Valor hora ingresante: $3.402,61.
Incrementos en el Ingreso Mínimo Global de Referencia (IMGR)
- Desde 1/11/2024: $767.854.
- Desde 1/12/2024: $783.211.
- Desde 1/1/2025: $797.309.
- Desde 1/2/2025: $809.268.
- Desde 1/3/2025: $817.361.
Revisión salarial en marzo de 2025
El acuerdo incluye una cláusula de revisión a partir del 15 de marzo de 2025, previa al inicio de las negociaciones paritarias para el período 2025-2026.
Documentos relacionados
Además del acuerdo, se encuentran disponibles las siguientes planillas y valores:
- Acuerdo UOMRA Nov.24-Mar.25
- Escalas Salariales UOMRA Nov.24-Mar.25
- Planillas Seguro y Sepelio UOMRA Nov24-Mar25.
Segun regla tacita, si ministerio de trabajo en este caso secretaria no le hace alguna modificacion o rebota por algun motivo el acta firmada el 13 de enero despues de 30 dias quedara homologada automaticamente.
Es asi @ignacioonline?
si, pero no es tan facil