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UTEDYC: aumento de salarios de un 15%.

9 abril, 2009 Por Ignacio 116 comentarios

UTEDYC: aumento de salarios de un 15%.
Nuevo aumento a trabajadores de Utedyc, el básico de la categoría más baja asciende a $1.818

La Unión de Entidades Deportivas y Civiles (Utedyc), alcanzó un acuerdo de aumento salarial para el gremio de un 15% que se aplicará a partir de este mes de abril. El aumento se implementará en dos partes, 7.5% en el mes de abril y otros 7,5% para el mes de julio. De esta mamera en el básico de $1.691 pasará a ser de $1.817,83 y para el mes de julio pasará a $1.944,65.

“ya está el acta de acuerdo firmado y presentado en el Ministerio de Trabajo de Nación” explicó Julio Servían, Secretario General de Utedyc Misiones

  • ver nueva escala salarial
  • ver convenio 462/06

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Comentarios

  1. -
  2. Anónimo dice

    2 junio, 2010 a las 8:00 pm

    hola soy pedro: me blanquearon en un club de deportes con medio jornal. trabajo 44 hs semanales la duda es:por cuantas hs me blanquean, para saber cuanto devo cobrar en negro. estoy en categoria maestransa 5 desde ya muchas gracias

    Responder
  3. Anónimo dice

    25 mayo, 2010 a las 6:17 pm

    ESTOY DE ACUERDO CON ANONIMO, ACTUALIZEN LOS CONVENIOS FUERZA PARA TODOS LOS TRABAJADORES…. LUCHEMOS POR NUESTROS DERECHOS¡¡¡

    Responder
  4. Anónimo dice

    25 mayo, 2010 a las 6:12 pm

    DIRECTORIO DE UTEDYC ME GUSTARIA QUE SE ENCARGUEN MAS DE LOS AFILIADOS QUE TENEMOS CONVENIOS DESACTUALIZADOS CON LA REALIDAD DE LA ARGENTINA 2010, PARA CUANDO LOS AUMENTOS…? Y LOS ITEMS DEL LOS CONVENIOS MMM…?ESPERO QUE EMPIECEN A SER MAS COHERENTES Y NO TAN AMBICIOSOS .

    Responder
  5. Anónimo dice

    10 mayo, 2010 a las 3:29 am

    Soy Pablo, muchas gracias por tu respuesta Ignacio, es bueno saber que hay gente como vos con la que se puede contar..
    Saludos.

    Responder
  6. Ignacio dice

    9 mayo, 2010 a las 11:22 pm

    Hola Pablo si pasás las 44 horas te deben pagar extras, eso desde ya.
    De todos modos, serían un cambio en las condiciones de trabajo, por lo que entiendo, podrías oponerte, ya que cuando comenzaste a trabajar, solo lo hacías de lunes a sábados, y si bien tendrías el franco compensatorio, están cambiando las reglas de juego.

    Hola Azucena, no se a que te referís con Wconocer en detalle el convenio laboral"
    a que te referís especificamente?

    Responder
  7. azucena dice

    9 mayo, 2010 a las 11:15 pm

    hola soy azucena necesitaria conocer en detalle el convenio laboral 183/92 espero respuestas desde ya muchas gracias

    Responder
  8. Anónimo dice

    3 mayo, 2010 a las 3:15 pm

    Hola Ignacio, soy Pablo de Santa FE, estoy bajo el convenio 462/06 en la categoria 5ta de maestranza. Te paso a comentar, ya hace 2 años que trabajo en este club, y mis horarios siempre fueron de lunes a viernes de 7am a 11am y de 14pm a 18pm y los sabados medio día (44hs semanales), como solo somos 3 empleados de mantenimietno y los sabados a la tarde y los domingos no hay nadie para realizar cualquiera tarea nos quieren hacer trabajar sabados a la tarde y domingo pero sin pagarnos horas extras, por ej. me harian trabajar el sabado a la tarde y el domingo y me darian franco lunes a la tarde y martes todo el día. Mi pregunta es: ¿Pueden ellos hacerme trabajar de esa manera? o ademas de darme los franco me deberian pagar las horas extras si o si, ¿puedo negarme a trabajar asi?, porque nos dijeron que al que no le gusta "chau".

    Espero tu respuesta, muchas gracias!!.

    Responder
  9. Ignacio dice

    30 abril, 2010 a las 1:07 pm

    Hola LORENA, te dejo la escala salarial: http://ignacioonline.blogspot.com/2009/12/utedyc-nueva-escala-salarial-cct-46206.html

    Hola ARIEL, si, se está negociando, pero todavía no se ha firmado nada.

    Responder
  10. Anónimo dice

    30 abril, 2010 a las 11:14 am

    Hola Soy Ariel de Misiones, lo le quiero saber es si en estos meses de marzo o abril va a ver algún aumento para los agremiados y, en ese caso de cuanto va a ser.
    Gracias

    Responder
  11. Anónimo dice

    29 abril, 2010 a las 1:12 am

    ESTOY MUY DE ACUEDO CON ANONIMO., NINGUN SINDICALISTA SE ACUERDO DE LOS TRABAJADORES SOLO QUIEREN LLENAR SUS BOLSILLOS OVIDANDOSE QUE EL DINERO QUE ELLOS GASTAN ES EL DE LOS AFILIADOS Y ES SU OBLIGACION DEFENDERLOS, Y SI ASI LO HICIERAN NO POR ESO GASTARSE EL DINERO QUE NO LES CORRESPONDE, SI TODOS ESTOS SIRVIERAN A LOS TRABAJADORES POR UN SUELDO NADIE TENDRIA VOCACION DE GREMIALESTA A IGUAL QUE LOS LEGISLADORES. GRACIAS POR DEJARME SACAR ESTA BRONCA.

    Responder
  12. lorena dice

    16 abril, 2010 a las 2:40 am

    hola soy lorena. afiliada a utedyc, soy administrativa 3º categoria y quisiera saber cual seria mi basico si trabajo 41 hs semanales. gracias

    Responder
  13. Anónimo dice

    29 marzo, 2010 a las 8:38 pm

    el convenio183/92 de colonias /hoteles casas de descansos tendra algun aumento este año

    Responder
  14. Anónimo dice

    25 marzo, 2010 a las 8:21 pm

    hola soy un empleado de un sindicato la verdad es que es una beguensa como siendo trabajador de un sindicato ellos hacen lo q quieren con nosotros tanto el sindicato pora el q trabajo como utedyc que se lavan las manos y nunca se calientan por nosotros . Eso de primero los trabajadores es una farsa hasta cuando solo se llenan los bolsillos eso de por si no me importa lo que importa es que hagan algo por los afiliados no se olviden de donde vinieron ustedes lucharon siendo empleados por sus derechos ahora les toca luchar por los empleados pongancen las pilas agamos juntos desde sus respectivos lugares una nacion mas igualativa para todos gracias y hasta luego anonimo… ustedes pueden

    Responder
  15. Anónimo dice

    21 marzo, 2010 a las 5:49 am

    Hola.
    Queria saber si se juntaron para establecer un nuevo aumento en el convenio 462.

    Gracias

    Responder
  16. Ignacio dice

    9 marzo, 2010 a las 1:53 pm

    Hola Diego, son 16 días corridos, se cuentan sábados domingo y feriados

    Responder
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