Incorporación del último tramo de aumento salarial acordado en marzo para trabajadores UTEDYC 462/06.
Se recuerda que con la liquidación de septiembre 2013, se debe incorporar el tercer y último tramo de aumento para los trabajadores de la Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC) para el CCT 462/06, según lo establecido en el último acuerdo salarial en le cual se otorgó un 26,5% de incremento, que por el efecto acumulativo llega el 28% neto. La distribución es la siguiente:
– 10% sobre el básico al 31/12/2012 a partir del 1º de enero de 2013
– 8% sobre el básico 31/12/2012 a partir del 1º de julio de 2013
– 8,5% sobre el básico 31/08/2013 a partir del 1º de septiembre de 2013
Escala Salarial 2013 UTEDYC – FEDEDAC – AREDA CCT 462/06
Hola Ignacio! muy buena info, quiero hacerte una consulta, tengo este convenio de utedyc y el 31/12/2013 se cumplen 8 meses que estoy trabajando en la 3º categoria d administrativa, quisiera saber cuantos dias me corresponden por vacaciones si me las tomo en enero o febrero 2014? y como se calculan en este caso que no se llega a cumplir un año.
gracias
Hola te corresponde vacaciones completas, ya pasaste los 6 meses y son 16 dias corridos,suerte
Hola Ignacio, se sabe algo al respecto si UTEDYC se va a sumar al
reclamo que esta realizando la CGT por el pedido de un bono navideño de 2000 pesos? Y sobre la iniciativa de varios gremios de solicitar doble aguinaldo como medida para compensar el deterioro del salario debido a la inflación?
hola me gustaria que me informaras cuanto es el pago por hora, para los trabajadores a tiempo parcial, yo cubro los francos en el área admistrativa (estoy en la categoria adminsitrativo 3) trabajo en una pileta en la temporada de verano..
desde ya muchas gracias
UTEDYC vamos a tener bono de fin de año? vamos señores de la comision directiva ponganse las pilas y consigan algo para los afiliados como otros gremios
Hola Ignacio que se sabe sobre la paritaria del convenio 462/06 del año 2014. ya estan en tratativas?
Hola ignacio te consulto, si me qiiero dar de baja de la contribucion solidar y de la obra social puedo? Ya que yo poseeo la propia
Hola Gabi, no, no se puede. Lo que no entiendo es lo de poseo la propia?
es decir yo tengo mi propia obra social.
Te consulto otra cosita… si cambio a mi obra social la que la paga completo con sus deducciones soy yo verdad?
Disculpame la ignorancia pero nunca trabaje en balnco y quiero ponerlo en regla
Claro yo posee obra social propia.
Entonces si yo cambio a mi obra social se me deja de descontar la contribucion solidar y pago solamente mi obra social? O pago la mitad y la otra la paga el empleador?
Disculpa mi ignorancia es que nunca tuve un trabajo en balnco y quiero poner las cosas en regla.
Ignacio, cuando son las paritiarias para el 2014, convenio 496/07??
hola, se sabe si hay aumento para este 2014 del convenio 462/06? gracias!
Ignacio, nos han dado un aumento en el basico diferente al del convenio pero a la hora de calcular la antiguedad toman el valor del convenio actual es correcto?
hola, para cuando se puede esperar los aumentos 2014 para 462/06? muchas gracias
Si a mi tambn me gustaría saber
Hola que tal… ya tenemos la Escala Salarial 2014
Hola ignacion, 2 cosas, 1- que % se esta hablando para el CCT 462/06 ya que siempre se pide el 28% y termina entre 24 o 26 y lo 2- Estoy activo desde oct/99 y mis vacaciones con el CCT se rige antes del 2006 como puedo obtener el nuevo, se que me corresponden 33 dias, pero no me explican si son de corrido o habiles, ya que antes se tomaba como habiles y como hubo cambios de autoridades me lo toman de corrido con el nuevo convenio del 2006, desde ya muchas gracias!!!
Hola Leonardo, se habla del 25 al 30%, pero falta mucho por hablar todavía.
Respecto a la otra pregunta no entendí que es lo que necesitas
Hola Ignacio, lo que quiero saber de donde puedo sacar el viejo CCT 462 antes del 2006 y no el que me da el gremio actualmente, gracias por lo otro en responderme… Saludos
Leonardo, según mi experiencia, si por ejemplo antes del 2006 tenias una antigüedad mayor a 5 años, te correspondían 27 días, (porque no eran días corridos, no se contemplaba en el cálculo el domingo) luego del cambio efectuado en 2006, los días se cuentan corridos, esa diferencia de 6 días (27-21) quedaría como un derecho adquirido, entonces,contarías de corrido 27 días, pero si pasaste a tener 10 años de antigüedad serían 28 días + los 6 de derecho adquirido, es decir sería el total 34 días corridos. Esos seis días los arrastras con cada cambio, luego a los 20 años de antigüedad pasarías a tener 35+6= 41 días. Espero haber sido claro.
hola gente ,buen dia ,en este momento estoy enferma y no me mandan medico,gracias a dios cuento con obra social y puedo justificar los dias ,los remedios y demas ,mi pregunta es !si yo pidiera una mano para poder cambiar las cosas en mi trabajo y llamo al sind.me daran bolilla o sera peor,a mi compañera a mi ,nos difaman,nos ocultan informacion,nos trattan de vagas,nos gritan y golpean las cosas todo el tiempo,no nos cun+bren el hs de comida,a mi me quieren tratar de loca ,por que si me enfermo por algo ,dicen que me lo invento aunque lleve estudios y cert.y otra de mis compañeras falta sin cert por que es la hermana de la jefa y no pasa nada ahora ya hace tres meses que no viene vuelve el lunes y en vez de mandar como corresponde un carta doc,dando not de lo que padecia dejo una nota escrita en forma manual a su hermana,ya no tenemos ganas de ir,vivimos ,descompuestas,que podemos hacer .espero una respuesta que me calme tanto desasociego.no puedo perder el empleo ,pero me estan enfermando-gracias ,besos
Hola Ignacio,
¿Tenes idea para cuando podemos esperar aumentos en el 2014?
Hola Ignacio,
¿Tenes idea para cuando podemos esperar aumentos en 2014?
Muchas gracias!
http://www.ignacioonline.com.ar/2014/02/UTEDYC-paritaria-2014-acuerdan-aumento-30-porciento-en-dos-tramos.html
Hola Ignacio, corresponde que me descuenten el DEC 198/08 almuerzo por días de vacaciones? Se supone que los días de vacaciones deberia cobrar más (ya que se divide el valor del día por 25 en vez de por 30), sin embargo al descontarme esto termino cobrando menos…Puedo reclamarlo? Gracias!
Hola, quien me puede responder en que CGT se encuentra alineada UTEDYC? en la CGT oficialista de antonio Caló o en la CGT DE Moyano? porque Caló está pidiendo un piso de aumento mínimo del 50% que pretende reclamar en las paritarias que se mantendran con el gobierno en Marzo. gracias
Hola Ignacio, quería saber si sabes algo de las paritarias 2014, si se sabe cuanto van a pedir.
Muchas gracias
http://www.ignacioonline.com.ar/2014/02/UTEDYC-paritaria-2014-acuerdan-aumento-30-porciento-en-dos-tramos.html
Hola quien me puede informar a que CGT se encuentra alineado UTEDYC? a la de Caló o Moyano? porque seguro de eso va a depender mucho el aumento que se consiga
hola! UTEDYC esta con Moyano…alguien sabe para cuando saldria el aumento??? y cuanto %????
Hola Ignacio, tengo dos consultas para hacerte: 1) en enero de 2014 tuve vacaciones y ya me abonaron, el aumento rige para este calculo tambien, hay alguna diferencia para cobrar sobre vacaciones? 2) Tenemos desde hace tiempo, un sueldo mayor que el de convenio, pero tanto la antiguedad como la falla de caja es calculada con la que rige en la escala actual, es correcto? no deberia calcularse de acuerdo a tu basico vigente? Espero puedas colaborar con la respuesta. Agradecida por el aumento obtenido, sera de mucha utilidad y mas aun porque es desde enero a la fecha. Saludos. Lilian
Hola Lilian
1. Se tiene que ajustar enero con el nuevo acuerdo
2. Si, es correcto
hola ignacio, cuando son las paritarias del convenio cct 496/07 para el 2014 ?
Hola Ignacio, estoy bajo el convenio 462/06, en la categoria adminsitrativo de 3º, con una antiguedad de 2 años, cuando me corresponde solicitar un ascenso??, muchas gracias.-