Liquidación marzo 2026 Empleados de Comercio CCT 130/75. Sumas no remunerativas, feriados y contribuciones.
Trabajo agrario: la reforma laboral mantiene el pago en efectivo del salario
A diferencia de la Ley de Contrato de Trabajo, el régimen agrario no fue modificado por la reforma laboral y sigue permitiendo el pago del salario en efectivo. Qué dice la normativa y cómo se aplica. La reciente reforma laboral introducida por la Ley 27.802 generó un cambio sustancial en la forma de pago de […]
Bienes Personales valuaciones 2025 ARCA
ARCA publicó las valuaciones de los bienes al 31 de diciembre de 2025 e informaciones complementarias, para la determinación del Impuesto sobre los Bienes Personales correspondiente al período fiscal 2025.
Débito automático para empleadores de Servicio Doméstico: cómo funciona y cómo adherir según ARCA
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Paritaria UOYEP: escala salarial Marzo a Agosto 2026
Trabajadores del plástico cerraron un nuevo acuerdo salarial con nuevas escalas de marzo a agosto 2026 para el CCT 797/22.
Encargados de Edificio: Escala salarial Marzo 2026
La Federación Argentina de Trabajadores de Edificios de Renta y Horizontal (FATERYH) publicó las nuevas escalas marzo 2026, aplicable a los trabajadores y trabajadoras comprendidos en los Convenios Colectivos de Trabajo 589/10 y 590/10. Tal como se estableció en el último acuerdo paritario entre la Fateryh y las cámaras del sector empleador, los trabajadores y trabajadoras de edificios comprendidos en […]
Paritaria Camioneros: acta acuerdo marzo y escalas y escalas salariales
firma del acuerdo que renueva el CCT 40/89 con incrementos escalonados hasta agosto, una suma fija por única vez y la unificación en 20% del adicional para las ramas de logística y correo. También se creó un premio por presentismo de $60.000.
Paritaria Sanidad: aumento del 5,1% trimestral mas sumas no remunerativas
Paritaria de Sanidad: acuerdo con aumentos del 1,8%, 1,7% y 1,6% y sumas fijas de hasta $90.000. CCT 108/75, CCT 122/75 y CCT 459/06.
Servicio doméstico: ¿se puede seguir pagando en efectivo con la reforma laboral?
Aunque la reforma impulsa el pago por banco, el efectivo sigue siendo válido. La clave ahora está en cómo se acredita el pago.
Reforma laboral: ahora el salario puede pagarse en dólares
La modificación del artículo 105 de la LCT habilita expresamente el pago de sueldos en dólares u otras monedas en cuenta sueldo.
Reforma laboral: el sueldo ya no podrá pagarse en efectivo
La nueva ley 27.802 de reforma laboral obliga a pagar salarios únicamente mediante cuenta bancaria, no se permite pagar el sueldo en efectivo y tampoco por billeteras virtuales. La Ley 27.802 de reforma laboral introdujo un cambio importante en la Ley de Contrato de Trabajo (LCT) respecto a la forma en que los empleadores deben […]
Reforma Laboral: qué cambia en el Servicio Doméstico
Cambios en el servicio doméstico con la ley 27.802 de Reforma Laboral: período de prueba, recibos y derechos,