• Ir al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Ir a la barra lateral primaria
  • Inicio
  • Blog
  • Novedades por mail
  • Contacto
  • Capacitación online
  • Calculadoras
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Servicio Doméstico
    • Sueldos UATRE

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

  • Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Escalas 2019 – 2020
    • Categorías
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Calendario de Pago
    • Montos vigentes desde Diciembre 2019
    • IFE
      • Calendario de Pago IFE
  • Alícuotas
    • Alícuotas Ingresos Brutos CABA
    • Alícuotas Ingresos Brutos ARBA
    • Alícuotas Ingresos Brutos Santa Fe 2019
  • Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT 2020
    • Calculadora Servicio Doméstico
  • Monotributo
    • Monotributo categorías 2019
    • Categorías Monotributo 2018
    • Factura Electrónica / Controlador Fiscal
  • Planillas
  • Vencimientos

Empleados de Comercio: Homologación del acuerdo salarial 2019

7 junio, 2019 Por Ignacio 29 comentarios

Mediante las resolución 753/2019 la Secretaría Trabajo homologó el acuerdo salarial Mayo 2019 de Empleados de Comercio.

ARTÍCULO 1°.- Declárase homologado el acuerdo de fecha 28 de mayo de 2019 celebrado entre la FEDERACION ARGENTINA DE EMPLEADOS DE COMERCIO Y SERVICIOS (FAECyS), por la parte sindical, y la UNIÓN DE ENTIDADES COMERCIALES ARGENTINAS, la CONFEDERACIÓN ARGENTINA DE LA MEDIANA EMPRESA, y la CÁMARA ARGENTINA DE COMERCIO Y SERVICIOS.

Resolución 753/2019 Descarga

Con esta resolución se presenta la DJNR

Texto del acuerdo homologado

Relacionado

Archivado en:Empleados de Comercio Etiquetado con:FAECYS, Homologación Acuerdos

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. Bj dice

    7 junio, 2019 en 1:15 pm

    Hola Ignacio consulta si no me pagaron el aumento correspondiente a mayo en junio me darian un proporcional tambien sobre domingo y feriado que trabaje en mayo o eso se pierde ??.

    Responder
    • Javier dice

      20 junio, 2019 en 8:52 am

      Trabajo los fin de semana y feriados corresponde pagar horas al 100 y al 50
      Soy franquero

      Responder
  2. Susana Saball. dice

    7 junio, 2019 en 1:18 pm

    Hola buen dia !!Cuanto. es el sueldo por medio dia de trabajo 20 horas semanales…

    Responder
    • Mercedes dice

      8 junio, 2019 en 3:15 am

      Depende de la antigüedad. Con 5 años de antigüedad y jornada de 21 horas semanales, calcula 10.000pwsos y un poco más si no estás afiliada al gremio. Hay una planilla de cálculo que te da exacto. Búscalo en esta mísma página. Suerte

      Responder
    • Carlos J. Merlo dice

      8 junio, 2019 en 9:42 am

      Proporcionà las horas semanales (44) a las trabajadas: 20/44 : 45,45% Por costumbre aplican directamente la mitad del sueldo. Recordà que los aportes y contribuciones a la obra social se calculan sobre el 100% del sueldo.

      Responder
  3. Isabel dice

    7 junio, 2019 en 10:17 pm

    Hola cual es el sueldo X 26 hs semanales.
    Vendedora inmobiliaria. CON Matrícula de CUCICBA

    Responder
    • mario dice

      12 junio, 2019 en 4:25 pm

      45 lucas en mano minimo

      Responder
  4. Gladys dice

    8 junio, 2019 en 12:06 am

    Cuanto es el sueldo x 20 horas semanales.. Desde ya gracias

    Responder
  5. Mariana dice

    8 junio, 2019 en 10:59 am

    Yo cobre lo mismo del mes pasado estoy como administrativa B. Tenía que recibir aumento aún????

    Responder
    • TOM dice

      10 junio, 2019 en 3:54 pm

      Lo mismo me pasó a mí…soy adm B. y no me vino ni un centavo más! NO ENTIENDO NADA!….

      Responder
  6. Gauna dice

    8 junio, 2019 en 2:49 pm

    X q me descuentan en el recibo de sueldo,13000,para el sindicato,si no soy afiliado tambien no estoy de acuerdo con el aporte solidario,,cuánto millones se llevan el sindicato,???

    Responder
  7. Carla dice

    9 junio, 2019 en 5:08 pm

    Consulta cuanto seria el sueldo de una encargada de deposito y distribución de indumentaria, mas multiples tareas ze 40 horas semanales con 5 años de antigüedad. Gracias.

    Responder
  8. Elizabeth dice

    10 junio, 2019 en 6:28 pm

    Hola podrías decirme cuánto es el promedio de sueldo para el sector de ventas ( trato directo con el cliente). En un comercio. Con 60 hs trabajadas por semana.

    Responder
  9. Mauricio dice

    11 junio, 2019 en 12:23 am

    Hola en el recibo que corresponde al mes mayo no me pagaron nada del aumento. lo voy a cobrar en el proximo o lo tienen que pagar en este mes con otro recibo y el proximo cobro igual?

    Responder
  10. Dario dice

    11 junio, 2019 en 12:39 am

    Hola como estas! Mi consulta es la siguiente, mi mujer trabaja en relacion de dependencia es administrativa con jornada reducida. Su empresa le da OSDE con cobertura para ella y para nuestro hijo, pero yo tengo que pagar mi parte del plan. No es ley que me corresponda tener el plan sin pagar? Nosotros tenemos union civil pero ahora estamos por contraer matrimonio, cambia en algo esto? Muchas gracias!

    Responder
  11. Gabriela dice

    11 junio, 2019 en 12:20 pm

    Buenos dias Ignacio,
    cuál es tu opinión respecto del tratamiento a dispensar al Rubro Antiguedad al momento de liquidar la asignación no remunerativa extraordinaria? Debe o no debe ser considerado? En el Anexo C del Acuerdo no se lo incluye dentro del listado de rubros a contemplar. Sin embargo, al pie de las escalas del Anexo A se incluye una leyenda que indica que sí debe incluirse. Esa leyenda no estaba incluida en la versión del Anexo A que descargue de la web de la Federación con fecha 30/5/2019.
    Muchas gracias,

    Responder
  12. Alejandro dice

    11 junio, 2019 en 3:57 pm

    La Resolución N° 753 en el 3° párrafo de sus considerandos se refiere a que el carácter atribuido a esta asignación extraordinaria es según lo establecido en el art. 103 de la LCT , esto significa que tiene el carácter de remunerativo a los fines Previsionales y de Seguridad Social ?

    Responder
  13. Carlos Imparato dice

    12 junio, 2019 en 10:04 pm

    Hola Ignacio. El texto del acuerdo salarial, en el punto noveno donde habla del aporte de los $ 100, difiere según cuál sea la fuente. En la página del Sindicato de Empleados de Comercio de la Capital subieron uno que dice “un aporte a cargo de los trabajadores mercantiles encuadrados en el Convenio Colectivo 130/75”, y el que publicás vos dice “un aporte a cargo de los trabajadores mercantiles encuadrados en el Convenio Colectivo 130/75 y afiliados a Osecac”. ¿Podrías indicarme cuál es el convenio efectivamente homologado? No tengo forma de rastrearlo en otra fuente. Gracias.

    Responder
  14. Mery dice

    18 junio, 2019 en 5:44 pm

    Se sabe algo de las paritarias comercio rama turismo??

    Responder
  15. Gaston dice

    19 junio, 2019 en 11:19 am

    Hola Ignacio, Tendras idea como estan las paritarias para la rama, Empleados de agencias de Viajes.

    Responder
  16. Adrian dice

    21 junio, 2019 en 9:31 am

    Buenos Dias Ignacio, te hago una consulta . el aumento rige sobre la Antiguedad tambien o solo sobre el basico? Gracias

    Responder
    • Ignacio dice

      22 junio, 2019 en 12:53 pm

      sobre el básico, luego se calcula antiguedad

      Ver —->>> Empleados de Comercio claves del acuerdo 2019 | Acuerdo y Escalas

      Y Empleados de Comercio: liquidación sueldo Mayo 2019 [Suma no remunerativa 4,5%]

      Responder
      • Mariano dice

        1 julio, 2019 en 5:24 pm

        Ignacio Buenas tardes. me acabo de enterar que con la homologacion del acuerdo la suma fija no remunerativa no es un 4,5% sobre el basico, sino que es una suma de $1324 para todos igual, indistintamente del sueldo que tengas. es asi? el mes pasado lo abonaron mal por lo que con el sueldo de junio realizaron la retencion para que de la suma mencionada de $1324.
        Muchas Gracias. Saludos.

        Responder
  17. Martin dice

    25 junio, 2019 en 11:52 am

    Buenas tardes Ignacio, como estas ? Sabes algo de la aplicación el acuerdo a la rama turismo ? Me parece raro que aún no se haya publicado nada oficialmente.

    Responder
    • Ignacio dice

      25 junio, 2019 en 12:19 pm

      Nada por el momento, voy a consultar

      Responder
  18. viviana dice

    25 junio, 2019 en 11:55 am

    hola ignacio se sabe algo si rige a partir de este mes el aumento para la rama turismo ???
    gracias

    Responder
  19. Andrea dice

    19 julio, 2019 en 11:44 am

    Ignacio que novedades hay sobre el reintegro de los aportes en exceso a la estrella debido al nuevo acuerdo

    Responder
    • Ignacio dice

      21 julio, 2019 en 7:15 pm

      Sin novedades por el momento

      Responder
  20. Dario dice

    29 julio, 2019 en 4:08 pm

    Buenas tardes Ignacio. Yo trabajo en el comecio rama turismo (faecys) y todavia no cobre ni un acuerdo y dicen que es por que no esta homologado. Es asi? Por que veo el acuerdo firmado poro no veo las firmas en la homologacion. Muchas gracias

    Responder

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral primaria

ONVIO Cierre de Estados Contables
BOT SOS Contador BOT Contador

Etiquetas

2017 Acuerdos Salariales AFIP AGIP Aguinaldo - SAC ANSeS Aplicativos ARBA Asignación Universal por Hijo Autónomos Bienes Personales Calendario de pago Casos Prácticos CNTA Convenio Multilateral coronovirus Escala Salarial Factura Electrónica FAECYS Ganancias Ganancias 4ta Categoría Homologación Acuerdos IGJ INDEC Ingresos Brutos IVA Jubilados y Pensionados Mis Facilidades Monotributistas Noticias Paritarias Paritarias 2013 Personal Casas Particulares Plan de Facilidades de pago Recategorización Recibo de Sueldos Resoluciones SEC Servicio Doméstico SICOSS SIPA Tarjeta SUBE UOCRA UOM UTEDYC

Copyright © 2021 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necesarias
Siempre activado

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.

No necesarias

Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.