Ejemplo de liquidación mayo 2017 sueldo Empleados de Comercio. Feriado trabajado y feriado no trabajado + excel.
Recordemos, que el acuerdo paritario para el 2017 fijó un aumento no remunerativo del 20% a aplicar en dos tramos del 10%, el primero en abril y el segundo en julio.
Para mas detalles sobre acuerdo, pueden leer el artículo sobre el tema AQUÍ.
Veamos la liquidación
Obra Social: O.S.E.C.A.C.
Surge de la escala salarial vigente. Pueden ver las escalas salariales para todas la categorías Aquí.
Para este caso, la antigüedad del empleado es de 10 años, por lo que el adicional por ese concepto será del 10%. Recordemos que el adicional por antigüedad es el 1% del básico de convenio por cada año de antigüedad. Entonces:
15.161,23 x 10 x 1% = 1.516,12
Liquidación Feriados trabajados y no trabajados
En mayo tenemos dos feriados. Para el caso de ejemplo, tomamos que el trabajador no prestó servicios en unos de esos días y si en el otro.
(15.161,23 + 1516,12 + 1.389,78) / 25 = 722,6952
- 10% no remunerativo desde Abril a Junio. En julio pasará al básico como remunerativo
- 10% no remunerativo desde Julio a Octubre. En noviembre pasará al básico como remunerativo.
Base de cálculo
15.161,23 + 10 % = $ 1.516,12— > incremento no remunerativo del 10%
Ahora, ¿qué pasa con la antigüedad y el presentismo? ¿ forman parte de la base cálculo del 10%? Si, forman parte de la base de cálculo, o lo que es lo mismo, calculamos antigüedad y presentismo sobre el incremento no remunerativo.
Entonces, el cálculo sería el siguiente:
Antigüedad
1.516,12 x 1% x 10 = 151,61
1308,91 + 130,09 + 119,98 = 1.559,78
Declaración Jurada No remunerativos
- 11% de Jubilación
- 3% de Obra Social
- 3% según Ley 19.032
- 2% de Aporte Solidario y OBLIGATORIO con destino al Sindicato de Empleados de Comercio. Esté el empleado afiliado o no al sindicato. (según el Art. 100 del CCT 130/75)
- 0,5% de Aporte Solidario OBLIGATORIO con destino a FAECyS. Esté el empleado afiliado o no al sindicato. (según el Art. 100 del CCT 130/75)
- 2% con destino al sindicato para empleados afiliados al gremio. Para este ejemplo consideré que no está afiliado por eso no se hizo el cálculo. Hay que tener en cuenta también que según la zona, este porcentaje puede cambiar.
Sobre lo NO REMUNERATIVO, calculamos
- 3% de Obra Social en caso de estar en OSECAC
- 2% de Aporte Solidario y OBLIGATORIO con destino al Sindicato de Empleados de Comercio. Esté el empleado afiliado o no al sindicato. (según el Art. 100 del CCT 130/75)
- 0,5% de Aporte Solidario OBLIGATORIO con destino a FAECyS. Esté el empleado afiliado o no al sindicato. (según el Art. 100 del CCT 130/75)
- 2% con destino al sindicato para empleados afiliados al gremio. Para este ejemplo consideré que no está afiliado por eso no se hizo el cálculo. Hay que tener en cuenta también que según la zona, este porcentaje puede cambiar.
Aporte OSECAC
- Aporte de $100 con destino a la O.S.E.C.A.C.
Para mas detalles del acuerdo, les recomiendo leer:
“Claves del acuerdo salarial de Empleados de Comercio 2017“
El caso planteado sirve de guía para cualquier otra categoría. Les dejo una planilla excel para donde se pueden estimar los cálculos para cada categoría.
Evelyn Veronica dice
BUENOS DÍAS, para informar en la Declaración en Linea el 10% no remunerativo de empleados de comercio, en el caso de las obras sociales, se modifica las Remuneraciones 4, 8,??
Hola me podras ayudar si el sabado 17 de junio trabaje como dia normal para mi caso, ya que por la tarde me pagan horas extras de 15 a 19.30. como se abona el dia entero doble?gracias
Buen día respecto al sueldo de Junio/2017 el 17 que es feriado nacional correspondería pagarlo doble a aquellos que recuperan el sábado durante la semana? saludos
Hola Ignacio,…
No me queda claro los dtos del no remunerativo. En los casos en que el empleado tenga una OS distinta de OSECAC, también se debe descontar el 3%, y ese aporte destinarlo a la OS del empleado? Gracias
Buen día, al tener un feriado no trabajado no correspondería liquidar 29 días de trabajo?
Hola Ignacio, me podrìas decir de dònde sacar el importe que se abona como adicional a cajeros y còmo se liquida el mismo.
Muchas gracias!
Hola! Mi consulta es en que parte del convenio dice que los 100 son solo para los afiliados a osecac
Ignacio, buenos días.
Podrías subir un ejemplo de la liquidación con SAC de junio para ver cómo impacta la suma no remunerativa?
Gracias!!