FATSA: Acuerdos de r. Escalas vigentes a partir de Marzo de 2020. CCT 122/75, CCT 108/75, CCT 107/75, CCT 459/06.
La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA), cerró nuevos acuerdos en el marco de la revisión paritaria para los convenios:
CCT 122/75 ver acuerdo
Comprende Al Personal Técnico, Administrativo Y De Maestranza De Clínicas, Sanatorios, Institutos Con Internación, Establecimientos Geriátricos Y Sanatorios De Neurosiquiatría.
CCT 108/75 ver acuerdo
Comprende Al Personal Técnico, Administrativo Y Obrero De Los Institutos Médicos U Odontológicos Sin Internación, Laboratorios Biológicos Y De Análisis Clínicos, Rayos X O Similares, Consultorios, Clínicas E Institutos De Preservación De La Salud (Baños, Cuidado Corporal, Etc.) Y En General, A Todos Los Que Se Desempeñen En Toda Organización Sin Internación Cuya Finalidad Sea La Recuperación, Conservación Y/O Preservación De La Salud.
CCT 107/75 ver acuerdo
Comprende Al Personal Técnico, Administrativo Y De Maestranza De Todas Las Mutualidades Del País.
Comprende A Todos Los Trabajadores De Las Empresas De Emergencias Médicas, Medicina Domiciliaria Y Traslado De Pacientes Con Fines Sanitarios.
Por favor, ejemplo marzo 2020 para el 108/75. Gracias
Por favor un ejemplo de como se liquidaría el recibo de sueldo del CCT 108/75 para marzo 2020.
Buenos días, agradecería también un ejemplo para el CCT 122/75.
No está nada claro el acuerdo.
Garcias!
No entiendo por favor un ejemplo de liquidacion
interpreto que se liquida como siempre, siendo los $ 2000 el remanente del dto 14/20
Interprete lo mismo
Hola por favor me podrán pasar un ejemplo de como se liquida el sueldo de marzo 2020 en el 122/75
Buenos días. Me sumo al pedido del ejemplo para poder liquidar Marzo 2020.
Gracias Ignacio, como siempre.
Buen día, también me sumo a solicitar por favor un ejemplo de liquidación del covenio 122/75 para el periodo marzo,
Buen dia, me sumo a solicitar un ejemplo de liquidacion de marzo 108/75, muy rebuscado sanidad como siempre
Gracias
Me sumo y coincido. Ya paso al remunerativo el aumento?,
Buenos dias, me sumo al pedido de Vanesa, Por favor un ejemplo de como se liquidaría el recibo de sueldo del CCT 108/75 para marzo 2020.
Me sumo!
Me sumo al pedido de Romina, gracias
En serio piensan que las empresas van poder pagar estos incrementos??? no saben si pueden pagar los sueldos “normales” y pretenden esto????
Buen dia, como siempre Sandad tiene estas redacciones tan complicadas. Por favor podrias ejemplificar como es el tema de la absorcion del Acuerdo Solidario. Muchas gracias por la gran ayuda que nos brindan
Buenos días!!! Por favor un ejemplo de como se liquidaría el recibo de sueldo del CCT 108/75 para marzo 2020.
Sí, por favor. Es inentendible la redacción.
En mi caso lo incorporé como Licencia por “aislamiento social
preventivo y obligatorio” neteada con días no trabajados, quedando compensado. Hoy 01/04/2020 tras la derogación de la Resolución 219/2020. En este caso no hubo teletrabajo.
Espero te ayude
Saludos
No entiendo como absorven el Dec. 14/2020, queda en $2000 remunerativo en marzo y abril (según el punto 5 del acuerdo) o para a no remunerativo en marzo, abril y mayo como dice el punto 6? Me podrán orientar. Gracias
tengo la misma duda…siempre es contradictorio el acuerdo de fatsa…por logica creo que en marzo los 2000 serian remunerativos y luego todo no remunerativo como vienen dando los aumentos
Quedan como remunerativo esos $2.000 en marzo y ya en abril lo absorbe por completo.
Lo que hicieron es mitad en un mes y mitad en otro .
Hola Ignacio. El CCT 103/75 también publicó escala , lo que no sabría es si ya hay acuerdo homologado . ?