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Licencias Empleados de Comercio 2026 (CCT 130/75): días por matrimonio, fallecimiento y más

15 agosto, 2013 Por Ignacio 342 comentarios

Índice de Contenidos

  • Trámites prematrimoniales
  • Matrimonio de hijos
  • Familiar directo
  • Otros familiares
  • Fallecimiento a más de 500 kilómetros
  • Estudiantes secundarios
  • Estudiantes universitarios
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Las licencias para empleados de comercio incluyen días pagos por matrimonio, fallecimiento, examen, mudanza y más. En esta guía actualizada te explico cuántos días corresponden en cada caso según el CCT 130/75.

Actualizado a 2026 según CCT 130/75 vigente

El CCT 130/75 de Empleados de Comercio establece un régimen específico de licencias para empleados de comercio que amplía, en varios casos, los derechos previstos en la Ley de Contrato de Trabajo.

Estas licencias pueden ser con o sin goce de sueldo, y se aplican ante situaciones como matrimonio, fallecimiento de familiares, nacimiento de hijos, estudios o trámites personales.

En esta guía te detallo cuántos días corresponden en cada caso, con ejemplos claros y un cuadro resumen.

¿Cuántos días de licencia tiene un empleado de comercio?

Las licencias más importantes del convenio son:

  • Matrimonio: 12 días
  • Fallecimiento de familiar directo: 4 días
  • Nacimiento de hijo: 2 días
  • Examen universitario: hasta 20 días por año
  • Mudanza: 2 días

A continuación, el detalle completo caso por caso.

Licencia por matrimonio (Empleados de Comercio)

✔️ Duración: 12 días corridos
✔️ Pago: con goce de sueldo

Esta licencia es superior a la prevista en la Ley de Contrato de Trabajo. El trabajador puede tomarla en la fecha que determine y, si lo desea, puede acumularla al período de vacaciones anuales.

Trámites prematrimoniales

✔️ 1 día de licencia paga para realizar trámites previos al casamiento.

Matrimonio de hijos

✔️ 1 día de licencia paga.

Licencia por fallecimiento de familiares

Familiar directo

✔️ Duración: 4 días corridos
✔️ Incluye: padres, hijos, cónyuge, hermanos
✔️ Pago: con goce de sueldo

Otros familiares

✔️ Duración: 2 días
✔️ Incluye: abuelos, suegros, hijos del cónyuge
✔️ Pago: con goce de sueldo

Fallecimiento a más de 500 kilómetros

✔️ Se agregan 2 días adicionales pagos, siempre que se justifique el viaje.

Licencia por nacimiento de hijo

✔️ Duración: 2 días hábiles
✔️ Pago: con goce de sueldo

Al menos uno de los días debe ser hábil.

Licencia por estudio (secundario y universitario)

Estudiantes secundarios

✔️ Hasta 10 días por año con goce de sueldo.

Estudiantes universitarios

✔️ Hasta 20 días por año
✔️ Máximo 4 días por examen

Cuando se rinden más de 5 exámenes sin repetirlos, se otorgan 4 días adicionales con goce de sueldo.

Licencia por enfermedad de familiar

✔️ Hasta 30 días por año
✔️ Sin goce de sueldo

Aplica para enfermedad de cónyuge, padres o hijos que requieran asistencia personal. Debe justificarse debidamente.

Licencias especiales

✔️ Donación de sangre: 1 día con goce de sueldo
✔️ Mudanza: 2 días corridos con goce de sueldo
✔️ Citaciones judiciales o carga pública: el tiempo necesario, con goce de sueldo

Licencia mensual para realizar compras

✔️ 1 hora mensual con goce de sueldo

Se otorga cuando los horarios laborales impiden al trabajador realizar compras personales.

Preguntas frecuentes sobre licencias en comercio

¿La licencia por matrimonio se puede sumar a vacaciones?
Sí, a solicitud del trabajador.

¿Todas las licencias son pagas?
No. Algunas, como la licencia por enfermedad de familiar, son sin goce de sueldo.

¿Qué norma regula estas licencias?
El Convenio Colectivo de Trabajo 130/75 de empleados de comercio.

Cuadro resumen: Licencias Empleados de Comercio CCT 130/75

Motivo de la LicenciaNorma LegalDías de LicenciaPago de remuneraciones
Nacimiento de HijoArt. 158 – LCT2 días corridos – Al menos un día debe ser hábilSi
Licencia por MaternidadArt. 177 – LCT90 díasAsignación familiar
Estado de excedenciaArt. 183 – LCTPeríodo no inferior a 3 meses y no superior a 6. Se otorga a continuación de la Licencia por Maternidad a pedido de la trabajadora.No
MatrimonioArt. 77 – CCT12 días corridosSi
Matrimonio de hijosArt. 77 – CCTUn díaSi
Matrimonio tramites prematrimonialesArt. 77 – CCTUn díaSi
Enfermedades de cónyuge, padres o hijosArt. 78 – CCThasta 30 días por añoNo
Fallecimiento de padres, hijos, cónyuge o hermanos/asArt. 79 – CCT4 díasSi
Fallecimiento a más de quinientos kilómetrosArt. 79 – CCT2 día másSi, justificando el viaje
Fallecimiento de abuelos, padres, hermanos políticos o hijos cónyugeArt. 80 – CCT2 díasSi
Para rendir examen estudiantes secundariosArt. 85 – CCTMáximo 10 días por añoSi
Para rendir examen estudiantes universitariosArt. 86 – CCT4 días por examen, Máximo 20 días por añoSi
Donación de sangreArt. 82 – CCT1 díaSi
MudanzaAr. 83 – CCT2 días corridosSi, debidamente justificado.
Citaciones judiciales y de organismos públicosLey Nº 23.691El tiempo que dure la citación o trámite siempre que no pueda realizarlo dentro del horario laboralSi
Licencia mensual para realizar comprasArt. 90 – CCTUna hora de licencia mensualSi

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Publicado en: Empleados de Comercio Etiquetado como: Licencias

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Comentarios

  1. Marcelo dice

    19 octubre, 2022 a las 11:39 am

    Hola, pierdo el presentismo si solicito 2 días de licencia por motivos personales?

    Responder
  2. Claudio Marcelo dice

    18 octubre, 2022 a las 8:53 pm

    Consulta.el empleador puede cerrar siempre en épocas de fecha de fin de año..?

    Responder
    • Ignacio dice

      19 octubre, 2022 a las 1:02 am

      Vacaciones y el cierre del establecimiento

      Responder
  3. Luciana dice

    5 junio, 2022 a las 12:47 pm

    Buenas trades.
    En caso de turnos con medicos, como seria?. Sobre todo aquellos turnos que dan por osecac, que son dentro de lhorario laboral?. Gracias!

    Responder
  4. erika dice

    7 mayo, 2022 a las 8:43 am

    Tengo mi hijo que es menor de 1 año ,y se enfermo, en el trabajo me descontaron los dias de licencia q presente,soy empleada de comercio,es lo q corresponde’?

    Responder
    • Ariana dice

      11 octubre, 2022 a las 10:44 am

      Te lo dice la nota. Tenés 30 días al año por enfermedad de hijo o familiar SIN goce de sueldo

      Responder
  5. Nicole dice

    3 mayo, 2022 a las 11:19 am

    Buen día, el 09/2020 solicité licencia psiquiatrica en mi trabajo, la cuál se extendió hasta 03/2021 . Actualmente estoy con muchos problemas personales donde necesito tomar un descanso nuevamente para concentrarme en mi y mi salud mental. ¿Es posible volver a tomarla con goce de sueldo? El 23/05/2022 cumplo 4 años de antigüedad (call center) y tengo un menor a cargo. Muchas gracias

    Responder
  6. Erica dice

    26 abril, 2022 a las 6:25 pm

    Hola. Buenas tardes. Próximamente me operarme del pie, es una licencia cía de aprox 3 meses, luego debo operarme el otro. Cuando tiempo de bo trabajar en el medio? O puedo operarios seguido? Tengo casi 7 años en mi empresa.

    Responder
  7. Adrian dice

    20 abril, 2022 a las 1:03 pm

    Hola buenos días. Yo trabajo de lunes a sabado (franco los domingos). En el caso de 1ero de Mayo que es domingo y donde trabajo no abre las puertas (shopping), mi franco semanal debe trasladarse?

    Responder
  8. Lorena dice

    23 marzo, 2022 a las 4:39 pm

    Buenas tarde quería saber si por tratamiento de fertilidad que tipo de licencias es y cuántos días me corresponden, si ese día me descuentan x no ir a trabajar?
    Soy Lorena 42 años

    Responder
    • Ignacio dice

      23 marzo, 2022 a las 4:56 pm

      Hola Lorena, no hay no hay por el momento licencia laboral durante un tratamiento de reproducción asistida, al menos no por ley de contrato de trabajo, hay un proyecto de ley pero por ahora es solo eso, proyecto-
      y son pocos los convenio que la tienen

      Responder
  9. Geronimo dice

    9 marzo, 2022 a las 11:20 am

    Buenos dias, perdon la molestia.
    Mi mujer es empleada de comercio, se tomo 2 dias por licencia por enfermedad de mi hija.
    Lo que nos comentan desde rrhh es que se van a descontar esos dias.
    Pero que si son mas de 4 dias los tomados para cuidar a nuestra bebe, le descuentan el presentismo.
    Eso es correcto?
    Desde ya muchas gracias.
    Saludos!

    Responder
    • Alejandro dice

      7 marzo, 2023 a las 4:23 pm

      No corresponde el descuento, El artículo 40 del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 130/75, establece que el presentismo se pierde a partir de la segunda falta injustificada, o sea que si el empleado falta un día sin justificativo no pierde el presentismo. También se pierde en caso de suspensión o combinación de ambas

      Responder
  10. Carlos Alejandro dice

    6 marzo, 2022 a las 9:59 pm

    quisiera saber si me pueden informar como calcular vacaciones no gozadas la Liquidaciones finales , siempre tengo diferencias en el cálculo, favor los conceptos a contemplar para el Cálculo, no tengo inconvenientes en los cálculos de las vacaciones gozadas y con las Licencia de Vacaciones
    se lo agradecería mucho su ayuda
    sds
    Carlos

    Responder
    • Ignacio dice

      7 marzo, 2022 a las 12:17 am

      Hola Carlos, el cálculo es el mismo en cuanto a la base, lo único que cambia es que si son proporcionales, se proporciona por regla de 3, y no 1 cada 20 trabajados.

      Responder
  11. amelia knaus dice

    4 marzo, 2022 a las 6:43 pm

    hola, tengo un compañero al que se le incendio la casa..le corresponde una licencia especial?

    Responder
  12. Beatriz dice

    16 febrero, 2022 a las 12:11 pm

    Hola Ignacio, quisiera saber x la licencia x fallecimiento, cuando falleció mí madre,quería saber si me corresponden los 4 días igual.
    Gracias

    Responder
    • Ivanna dice

      9 abril, 2022 a las 3:32 pm

      Estoy pensando en viajar al exterior por tres meses y me gustaría pedir una licencia laboral sin goce de sueldo. Trabajo dentro del convenio de empleados de comercio y tengo una antigüedad de 3 años. Podría realizar esta petición? Hay algún requisito en particular?

      Responder
  13. federico dice

    10 enero, 2022 a las 1:38 pm

    buen dia, tengo un arreglo con mi empelador de tomarme un licencia de 3 meses sin goce de sueldo( es de comun acuerdo), que tendria que hacer para dejarlo legal,gracias

    Responder
  14. HUGO ROBLES dice

    27 noviembre, 2021 a las 9:50 am

    Buen dia queria saber cuantos dias de licencia corresponden a un empleado que tuvo 15 meses por dispensa covid ..al terminar dicha dispensa pidio 5 meses por siquiatria cuando la junta de la subsecretaria dictamino que dicha enfermedad no existia pide otra licencia por una lesion en el manguito rotador ..como vera es insostenible los costos que este empleado significa ya que ademas de su sueldo y 931 debo pagarle a otra persona ….espero su respuesta ..desde ya muchas gracias

    Responder
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  1. Vacaciones de Empleados de Comercio dice:
    22 octubre, 2022 a las 5:57 pm

    […] Régimen de Licencias y Permisos Especiales […]

    Responder

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