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UOM: Escala salarial marzo 2020

3 marzo, 2020 Por Ignacio 67 comentarios

Escala salarial Metalúrgicos marzo 2020 CCT 260/75 rama 17, rama 4, rama 10 rama 1.

La Unión Obrera Metalúrgica (UOM), publicó la escala salarial para marzo 2020, que incluye el incremento de los salarios en un 11%, según el último acuerdo firmado en la paritaria.

Dicho acuerdo significa un incremento a partir del 1º marzo de 2020 equivalente al 11% de los salarios básicos de marzo de 2019 que deberán adicionarse a los básicos vigentes al 29 de febrero, absorbiendo hasta su concurrencia los $4.000 fijados en el Decreto Nº 14/2020.

En las categorías para las cuales este incremento no alcance los $4.000, la diferencia deberá continuar abonándose bajo el concepto “Incremento solidario”.

Escalas Marzo 2020

  • Anexo A
  • Anexo B
  • Anexo C
  • Anexo D
  • Anexo E

Acta Revisión Acuerdo Salarial 2019 – Suscripto el 20 de febrero 2020

Acta acuerdo:

Relacionado

Archivado en:Laboral Etiquetado con:Escala Salarial, Parquímetros, UOM

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. Gabriel Gustavo dice

    3 marzo, 2020 en 9:37 pm

    Tenes alguna novedad si firmo adimra gracias

    Responder
    • Mercedes dice

      17 marzo, 2020 en 3:23 pm

      ADIMRA no firmó. Estoy esperando contestación.

      Responder
    • Mercedes dice

      17 marzo, 2020 en 4:00 pm

      ADIMRA ratificó las nuevas escalas de la UOM.

      Responder
    • Gabriel dice

      11 junio, 2020 en 11:02 am

      Hola buenos días. Alguien sabe cuantas horas de relevo a una categoría mayor a la adquirida se deben hacer para poder ser re categorizados?

      Responder
  2. brii dice

    3 marzo, 2020 en 10:30 pm

    la rama 17 esta mal. subiste una vieja del 2019

    Responder
    • claudia dice

      6 marzo, 2020 en 12:18 pm

      No… està bien xq el 11% es sobre los bàsicos de marzo-19 que sumado a los valores de febrero 2020 dan los de esta planilla. P/e medio Oficial al 31/3/19
      V.Hora $ 104,50 x 11% = $ 11,50
      valor febrero $ 141,74 + 11,50 = $ 153,24.- ( tengo 0,04 de dif. con la planilla xq yo hice redondeo en otro momento).

      Responder
      • Cintia dice

        11 marzo, 2020 en 5:13 pm

        Gracias por la expllicación Claudia! Te consulto si sabés como se absorvieron los 3000 y 4000 porque no logro comprenderlo.

        Saludos!
        Cintia,

        Responder
        • Claudia dice

          12 marzo, 2020 en 4:21 pm

          Cintia: en mi caso los mensualizados al aplicarle el 11% sobre marzo 2019 en algunos me dà un poquito màs que los $ 4000.-entonces
          al bàsico de febrero 2020 le sumo ese 11% que me dà y listo. Elimino en sus recibos el item incremento solidario.
          En cuànto a los quincenales siguiendo la explicaciòn del valor hora
          Medio oficial con el 11% habìamos llegado a $ 153,24 la hora
          1er. qna de marzo tiene 90 Hs.
          Si seguìamos con la planilla febrero 90hs x 141,74= $ 12.756,60
          Màs Inc. solidario………………………………………………………….. $ 2.000.-
          14.756.-

          Ahora(marzo) serìa 90 hs x 153,24 = $ 13.791,60.-(tiene el 11%)
          Increm.solidario $ 964,40.-
          14.756.-
          En realidad lo que dieron no es un aumento es pasar al bàsico el Dec. 14/2020.
          Si los empleados con ese 11% no llegan a cubrir los $ 4000.- la diferencia se sigue pagando como Incremento Solidario. Al menos es lo que interpretè del acuerdo que firmaron UOm y las càmaras.

          Responder
          • Silvia dice

            16 marzo, 2020 en 1:00 pm

            Clarísimo. Gracias! coincido

          • Cin dice

            26 marzo, 2020 en 11:31 am

            Gracias por la respuesta Claudia! hace rato no entraba al blog y recién veo tu respuesta.

            Saludos!
            CIntia,

          • Luis dice

            28 marzo, 2020 en 11:37 am

            Hola!
            Al incrementar el básico un 11% aumenta también la antigüedad de cada empleado sobre las horas que trabaje.
            Consulto si la antigüedad también hay que descontarla de los $4000?
            Gracias

          • Milena dice

            31 marzo, 2020 en 10:59 am

            Claudia,
            Por qué al mensualizado lo comparas con el sueldo 03-2019 y al Jornalizado lo estas comparando el valor hora con el mes de Feb 2020.
            Gracias

          • Mariela dice

            31 marzo, 2020 en 3:33 pm

            Claudia, por favor me podes explicar porqué en tu ejemplo tenés que llegar a $14756? De qué es ese monto?
            Yo no sé cómo liquidar el Incremento Solidario ya que en la UOM me dijeron que tengo que hacerlo con la diferencia del Ingreso Mínimo Global de Referencia.

          • Karina dice

            6 agosto, 2020 en 12:29 pm

            Hola. Alguien sabe cual es el monto o porcentaje actualizado a la fecha, UOM; por zona desfavorable, en Ushuaia ?
            M. Gracias

  3. Fabian dice

    3 marzo, 2020 en 11:22 pm

    Perdón que nada que ver con esto. Pero tenes idea si en algún momento saldrá la cláusula gatillo de Sanidad cct clínicas?

    Responder
  4. ezequiel dice

    4 marzo, 2020 en 11:26 am

    podrias agregar los acuerdos de asimra (supervisores) dentro de las noticias uom? gracias!

    Responder
  5. Claudia dice

    4 marzo, 2020 en 1:22 pm

    Según entiendo, no hay aumento alguno. Ya que la absorción se refiere a los $4000 del Dto. Suponiendo que el 11% da $ 2900, el Dto. 14/2020 pasa a ser de $ 1100. En suma, siguen cobrando $4000.
    Lo que hizo UOM con este acuerdo es aumentar el costo de las contribuciones para las empresas y dejar igual el sueldo de bolsillo de los empleados.
    Si entendí mal agradecería que se me corrija. Saludos

    Responder
    • Claudio dice

      4 marzo, 2020 en 4:37 pm

      Una vergüenza lo que estan haciendo con nosotros los metalúrgicos. Te una impotencia una bronca

      Responder
      • Fabian dice

        5 marzo, 2020 en 12:09 am

        Lo mismo pasa con todos los trabajadores, no solo con metalúrgicos. Están dando montos fijo y traducen el aumento en porcentaje solo teniendo en cuenta el básico de los escalafones más bajos. De ahí para arriba ese porcentaje baja a migajas. Encima queda absorbido por los $4000 decretado a principio del año, por lo tanto, el aumento no existe. Es un engaño por parte del gobierno que solicitó estas medidas a todos los gremios.

        Responder
  6. Claudio dice

    4 marzo, 2020 en 4:35 pm

    El aumonto para mi que tengo categoria de oficial múltiple es de 1400$ x quincena monos descuentos ladrones hijos de mil puta no tienen vergüenza calo y la reconcha de tu madre traidor sorete andate ya. Ya no dan mas ganas de ni siquiera esforzarse para laburar bien. Que indignación tengo

    Responder
  7. Juan Pablo dice

    4 marzo, 2020 en 5:25 pm

    Otra ves el corrupto de caño nos cago ahí q tomarle el gremio ! No es 11 % es una mentira yo soy especializado y con el 11 me dan 200.03 y está 194.94 nos cagaron otra ves !

    Responder
  8. Davi dice

    4 marzo, 2020 en 5:45 pm

    Y la rama 21? Se sabe algo?

    Responder
  9. Irene dice

    5 marzo, 2020 en 10:11 am

    Pero aun no esta homologado al 05 de marzo 2020 ? puede ser?
    saludos

    Responder
  10. Daiana dice

    5 marzo, 2020 en 10:13 am

    Es el 11% sobre la escala de Marzo 2019? Hago el calculo y no me da eso. Y del incremento solidario no corresponde pagar mas nada?

    Responder
  11. Omar dice

    9 marzo, 2020 en 7:48 am

    TENEMOS QUE MOVERNOS PARA ECHAR A CALOOO!!! ES UN VENDIDO

    Responder
    • Claudio dice

      4 mayo, 2020 en 1:20 pm

      Estoy de acuerdo contigo, no representa a nadie del gremio, ademas me pregunto quien carajo lo ratifica en el cargo hace siglos que esta ahi, si se Levantara Lorenzo Miguel de la tumba los moleria a palos al traidor este !!!

      Responder
  12. pablo dice

    11 marzo, 2020 en 12:58 pm

    una verdadera mierda el aumento. es una vergüenza el 11%, los operarios metalúrgicos no llegamos a fin de mes. endeudados hasta el cuello . y estos hdp se te cagan de risa en la cara con el 11% de mierda que nos dan. una vergüenza

    Responder
  13. Ezequiel dice

    13 marzo, 2020 en 4:20 pm

    El aumento solidario corre para paritarias 2020. El 11% es de paritarias 2019. Deberíamos cobrar el 11% mas el aumento solidario? Es así o estoy equivocado?

    Responder
    • gabriel dice

      7 abril, 2020 en 8:11 pm

      en el mismo texto en el articulo 3 dice que se paga el aumento del 11% hasta la concurrencia del monto fijado en el decreto

      Responder
  14. ZULEMA dice

    17 marzo, 2020 en 11:24 am

    En todas estas disposiciones que se están tomando por prevención de la pandemia, ¿qué tiene que hacer una empresa?
    ¿quién paga los salarios de la gente que no va a trabajar por edad en grupo de riesgo?
    ¿qué se hace con los agentes que quedan fuera de su trabajo por ser el empleador contratista de obras en fábricas que deciden limitar el acceso de terceras personas? ¿se los suspende por fuerza mayor?

    Responder
    • Ignacio dice

      17 marzo, 2020 en 2:31 pm

      Hola, por el momento lo paga la empresa.
      Se supone que hoy se darán a conocer algunos beneficios para las empresas

      Responder
  15. Marcelo dice

    17 marzo, 2020 en 2:10 pm

    NO ES AUMENTO!!
    Para aquellos trabajadores que el 11% de la revisión supere los $4000 obtendrán un nuevo incremento a partir de marzo. Por el contrario, quienes no alcancen a absorber la totalidad del incremento solidario de $4000 deberán seguir cobrando la diferencia entre el aumento del 11% y el monto fijo establecido por el Gobierno como incremento solidario.

    Responder
  16. Marcelo dice

    17 marzo, 2020 en 2:10 pm

    Para aquellos trabajadores que el 11% de la revisión supere los $4000 obtendrán un nuevo incremento a partir de marzo. Por el contrario, quienes no alcancen a absorber la totalidad del incremento solidario de $4000 deberán seguir cobrando la diferencia entre el aumento del 11% y el monto fijo establecido por el Gobierno como incremento solidario.

    Responder
    • Romina dice

      9 abril, 2020 en 3:54 pm

      Y lo que se sigue pagando como incremento solidario sigue sin pagar contribuciones sipa?porque el 931 no me lo toma para descontarlo

      Responder
  17. Hernan dice

    19 marzo, 2020 en 8:29 am

    Saben cuándo va a estar homologado para que paguen la hora con el aumento

    Responder
  18. Jorge dice

    21 marzo, 2020 en 10:17 pm

    Alguien sabe cuánto se debía pagar como incremento solidario? Fueron $3000 en enero, en febrero se pagaban $1000 o $4000?

    Responder
    • Daniel dice

      25 marzo, 2020 en 8:45 pm

      En febrero era 4000 pesos más

      Responder
  19. Jonatan dice

    24 marzo, 2020 en 10:41 am

    Ya está homologado.nosotros aún no cobramos con el aumento.?

    Responder
  20. Joni dice

    27 marzo, 2020 en 7:07 pm

    Está homologado,ya?

    Responder
  21. Luis dice

    28 marzo, 2020 en 12:22 pm

    Hola!
    Al incrementar el básico un 11% aumenta también la antigüedad de cada empleado sobre las horas que trabaje.
    Consulto si la antigüedad también hay que descontarla de los $4000?
    Gracias

    Responder
  22. Liliana dice

    5 abril, 2020 en 10:10 am

    Buenos días, quería saber cual es el monto actual de la rama 17, administrativa de 3era.

    Responder
  23. Mauro dice

    7 abril, 2020 en 1:06 am

    Hasta q mes se pagan esas 4000 por no entiendo un carajo gracias.

    Responder
  24. Mercedes dice

    7 abril, 2020 en 8:21 pm

    Por favor si alguien tiene claro sobre qué liquidar la antigüedad que por favor explique. Si es sobre el basico de horas comunes y de ahí hacer el cálculo por los $ 4000 o si los 4000 se hace el cálculo solo sobre las horas peladas. Gracias

    Responder
  25. Mercedes dice

    7 abril, 2020 en 8:23 pm

    Perdón, puse dos veces la misma consulta-

    Responder
  26. antonio dice

    8 abril, 2020 en 12:01 am

    El Ingreso minimo de referencia es el valor que debe pagarse en el mes de marzo? independientemente de los valores que arroja el convenio, salvo que el mismo arroje un valor superior a este ultimo, es asi? al menos es lo que yo interpreto. ustedes que opinan?

    Responder
  27. lorena dice

    23 abril, 2020 en 5:58 pm

    no pueeen subir un recibo de las dos quincenas ? la segunda quincena como se paga ?

    Responder
  28. Laura dice

    24 abril, 2020 en 8:11 pm

    Buenas tardes. Me está costando individualizar la rama de un trabajador. Es operario especializado de una maquina “balancin”, Fabrica suspensores destinados a la fabricación en seco. Puede ser la 16? o la 17? En ese caso, tuvo un aumento salarial? Espero me puedan ayudar, muchas gracias.-

    Responder
  29. LUCIANA dice

    25 abril, 2020 en 10:15 pm

    Hola les hago una consulta, en mi empresa dicen que el INCREMENTO SOLIDARIO es como una especie de “ADELANTO DE SUELDO” por lo que ahora argumentan que nos tienen que descontar los $3000 de enero y los $4000 de febrero (EN TOTAL $7000) en Marzo porque se absorbe el aumento de UOM y esto era solo un adelanto.
    Alguien tiene alguna info que me pueda pasar con enlace de web sobre la aclaración de “hasta cuando” se debe pagar el incremento solidario del decreto 14/2020 y si este se puede descontar de la manera que lo plantea mi empresa?? POR FAVOR

    Responder
  30. Noelia Bernardet dice

    28 abril, 2020 en 12:59 pm

    Hola. En caso de no abserverse la totalidad del increm solidario……se continua pagando la diferencia hasta una nueva paritaria que la absorva?
    Saludos

    Responder
  31. Ezequiel dice

    5 mayo, 2020 en 12:41 pm

    Hola, Quiero hacer una consulta. Con recibo de Febrero Sueldo basico $23450.48, Acta IMGR $2554, Antiguedad $1560.27 e incremento solidario $4000, tuve un total de $31564.75. En Marzo DNU $9291.01,
    basico $16053.20, IMGR $2599 y antiguedad $1676.77, tuve un total de $29622.98.
    Si el acuerdo del 11% de uom, era para tomar los $4000 del incremento solidario, porque hay una diferencia de $2000 aprox. No deberia ser lo mismo.

    Alguien podria responder mi consulta.
    gracias.

    Responder
    • cristian dice

      31 agosto, 2020 en 4:40 pm

      hola ezequiel tene en cuenta que los 4000 eran no remunerativos, cuando pasan al basico empieza a ser remunerativo, es decir antes no tenia aporte y al incluir al basico si, saludos

      Responder
  32. Masri Jose dice

    11 mayo, 2020 en 5:28 pm

    Buenas tardes, a un empleado que trabaje media jornada, Debo tomar el ingreso Global Minimo de referencia para el calculo de las contribuciones de la obra Social, actualizado de pesos 17946 en el Formulario 931 ?
    habia tomado 24714 , debo rectificar?

    Responder
  33. Hernán dice

    17 mayo, 2020 en 12:53 pm

    Hola Ignacio bye hago una consulta lo que se está dando como incremento solidario te lo tienen que descontar ahora en abril o el algún momento ?? Gracias

    Responder
  34. Maria Elida dice

    3 junio, 2020 en 10:51 am

    consulta con el aumento de paritarias Marzo 20 absorbia los 4 mil, eso hasta es correcto, pero esta el D665/19 los 5 mil, que tbn permitian recuperalo con futuros aumentos ? que pasa con esto si los descuentos en cuotas obviamente ?

    Responder
  35. Diego dice

    3 junio, 2020 en 12:03 pm

    No deberia aumentar el seguro de vida desde marzo?

    Responder
  36. Jazmin dice

    4 junio, 2020 en 8:52 am

    Buen dia; un administrativo que recién ingresa con una jornada laboral de 9hs diarias de lunes a viernes cuanto dinero cobraria aproximadamente de bolsillo?
    Espero puedan asesorarme
    gracias

    Responder
  37. Delfina dice

    27 junio, 2020 en 9:31 pm

    Hola! puede un empleado cobrar de forma mesualizada o si o si jornalizado?

    Responder
  38. Daniel dice

    6 agosto, 2020 en 11:14 am

    Hola Ignacio te quería preguntar si sabes algo del acuerdo que se está hablando en la uom, de un plus o algo así de 3000 hasta diciembre por paritarias

    Responder
  39. Ruben Francisco dice

    6 agosto, 2020 en 4:34 pm

    Ignacio para cuándo van a subir los sueldos hoy para no ser pobre tenés que ganar $ 43000 y nosotros estamos en 29000 que se haga algo ya la gente se muere de hambre

    Responder
  40. Enzo Canetti dice

    11 agosto, 2020 en 8:20 pm

    Hola, quisiera saber el precio que se debe pagar la hora del oficial multiple, gracias

    Responder
  41. Cristian dice

    9 septiembre, 2020 en 12:34 pm

    quería saber bien en que anexo mirar para saber bien que valor de hora corresponde… trabajo en una matriceria y opero y programo varias máquinas cnc

    Responder
  42. Ernesto dice

    17 septiembre, 2020 en 8:17 pm

    Buenas, tendría la escala salarial de UOM siderúrgico acerías rama 21 ? Gracias

    Responder
  43. belen gamin dice

    16 octubre, 2020 en 5:50 pm

    Buenas, alguien sabe si siendo cajera y estando encuadrada en UOM metalmecánica, corresponde algún adicional por fallo de caja o adicional por cobranza?

    Responder
  44. Ariel dice

    24 octubre, 2020 en 12:26 pm

    Hola, consulta; el empleado trabaja 210 horas mensuales, es oficial con 24 años de antigüedad; de la primer rama, cuál sería el sueldo? Creo que a mí papá le están pagando de menos, saludos.

    Responder
  45. Nicolas dice

    2 noviembre, 2020 en 11:08 am

    Hola cual sería la categoría de un ckarkista? Gracias

    Responder
  46. berenice dice

    24 noviembre, 2020 en 5:35 pm

    hola. tienen idea del basico de operario calificado en la rama 14??

    Responder
  47. Mario dice

    24 noviembre, 2020 en 5:52 pm

    Quisiera saber soy oficial múltiple rama automor con 45años de metalúrgico cuánto tengo que cobrar de sueldo estoy con licencia por el covid

    Responder

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