Acuerdo Paritario de la Construcción: Aumentos Salariales y Sumas No Remunerativas para marzo, abril y mayo de 2026. La Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) y las cámaras empresarias (CAMARCO y FAEC) cerraron un nuevo acuerdo salarial. El mismo establece aumentos escalonados y sumas no remunerativas para los meses de marzo, abril […]
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Liquidación F.931 en Sanidad 2026: criterio vigente y prórroga de la excepcionalidad – Guía para empleadores
Los acuerdos de Sanidad incluyen desde 2019 una cláusula de excepcionalidad que excluye parte de los aumentos salariales de la base de contribuciones del F.931. Este criterio, respaldado por prórrogas sucesivas y comunicados de CADIME, sigue vigente hasta el 31/12/2026. En esta guía analizamos la evolución normativa y el esquema actual de liquidación. Los acuerdos […]
Recibo de sueldo: qué hacer con la modificación que no suspendió la Justicia
Una medida cautelar puso freno a la reforma laboral, suspendiendo la aplicaicójn de 82 artículo, pero no incluye el 140 que cambia el contenido de los recibo de sueldos.
Reforma laboral: todos los artículos de la Ley 27.802 que suspendió la Justicia
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Empleados de Comercio: escalas salariales oficiales Abril a Junio 2026
Escalas salariales oficiales publicadas por la Cámara Argentina de Comercio según el acuerdo abril 2026. Se publicaron las escalas salariales oficiale según el último acuerdo paritario firmado el 06 de marzo de 2026 entre FAECYS y las cámaras empresarias del sector (CAC, CAME y UDECA), en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo 130/75. Las partes pactaron un […]