• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora Sanidad CCT 108/75
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Empleador de Trabajador de Casas Particulares: generación de Recibo de Sueldo por Internet

26 septiembre, 2013 Por Ignacio 41 comentarios

A través del Registro de Actividades Especiales, los empleadores podrán generar el Recibo de Sueldo y el Volante de Pago AFIP.

La AFIP informa que se incorporaron nuevas funcionalidades en el servicio “Simplificación Registral – Registros Especiales de Seguridad Social”, permitiendo generar electrónicamente el recibo de sueldo para el trabajador y acceder al servicio de volante electrónico de pago (VEP).

De este modo, accediendo ya sea mediante Clave Fiscal o mediante Homebanking (Link o Banelco) al servicio “Simplificación Registral – Registros Especiales de Seguridad Social”, el empleador de trabajador de casas particulares podrá:

– Generar mensualmente el recibo de sueldo para entregar al trabajador.

– Realizar modificaciones al mismo y reimprimirlo.

– Generar mensualmente el Volante Electrónico de Pago para AFIP.

Recibo 

Guía paso a paso para generar los recibos

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: Sin categoría Etiquetado como: Recibo de Sueldos, Recibo de sueldos Empleados Casas Particulares, Régimen especial de contrato de trabajo para el personal de casas particulares, Servicio Doméstico

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Anónimo dice

    3 noviembre, 2013 a las 10:36 pm

    Estimado Ignacio quisiera saber si existe algun modelo de Recibo para practicar la liquidacion final a un personal en domestico en ocasion de su renuncia. Muchas gracias

    Responder
  3. Anónimo dice

    28 octubre, 2013 a las 2:29 pm

    Hola no puedo cambiar la fecha de ingreso!! pone la de inscripcion como dice la ersolucion, peor la empleada quiere que le figure la original y no quiere NOTAS DE RECONOCIMIENTO

    Responder
  4. Anónimo dice

    17 octubre, 2013 a las 6:05 pm

    EN EL RECIBO FIGURA LA FECHA DE ALTA QUE LE DIMOS EN AFIP, PERO ESA NO ES LA REAL FECHA DE ALTA, COMO SE HACE?, YA QUE NO SE PUEDE CAMBIAR

    Responder
  5. Anónimo dice

    3 octubre, 2013 a las 4:23 pm

    consulta…cuando quiero generar el recibo..me aparece la retribucion que se fijó..pero como la escala aumento…tengo que modificar en la solapa relaciones laborales el monto de la retribucion , y luego de ello, generar el recibo??..la retribucion minima es neto del aporte o tengo que descontar los $ 100 de aportes?

    Responder
  6. Anónimo dice

    3 octubre, 2013 a las 1:26 pm

    EN EL RECIBO FIGURA LA FECHA DE ALTA QUE LE DIMOS EN AFIP, PERO ESA NO ES LA REAL FECHA DE ALTA, COMO SE HACE?, YA QUE NO SE PUEDE CAMBIAR

    Responder
  7. Anónimo dice

    2 octubre, 2013 a las 2:05 pm

    ¿Se ha eliminado la categoría de media jornada? Si mi empleada trabaja 4 horas por día, ¿Debo pagarle $25 la hora?

    Muchas gracias.-

    Responder
  8. Anónimo dice

    1 octubre, 2013 a las 3:09 pm

    ignacio, cuanto seria el sueldo de una domestica q trabaja 4 hs diarias , 4 dias a la semana, debo computar $25 la hora??

    Responder
    • Maria Emiia dice

      18 octubre, 2013 a las 2:11 pm

      Si, lo correcto es que pagues como minimo $ 25.- por hora si es que se retira de tu domicilio sino deben ser como minimo $ 28.- por hora. Ojo con los aportes que al ser 16 hs semanales son $ 135 al mes. Saludos

      Responder
  9. melina dice

    30 septiembre, 2013 a las 3:08 pm

    Hola; uds recomiendan seguir haciendo el F102/B para el caso de las personas que no abonanr los aportes y contribuciones con VEP? en tal caso se hace el recibo online y el pago de lo Ap y Contr el F102/B? No seria eso un doble trabajo?

    Responder
    • Anónimo dice

      1 octubre, 2013 a las 12:51 pm

      ESTOY DE ACUERDO!!!!!! SIEMPRE COMPLICAN LAS COSAS LOS DE AFIP PARA TRABAJAR PARA ELLOS Y FACILITARLES LAS COSAS.-

      Responder
  10. Anónimo dice

    28 septiembre, 2013 a las 5:06 pm

    Hola ignacio. Salio un articulo en el diario la nacion en donde al empleado doméstico hay que aumentarle un 25 porciento. Es así? Desde cuando debo hacerlo?

    Gracias german

    Responder
    • Anónimo dice

      30 septiembre, 2013 a las 2:00 pm

      Buen día, al final no me quedo claro si es obligatorio utilizar este Recibo de Sueldo??
      Por otro lado tengo el mismo problema que Fabian, la fecha de ingreso que me figura es cuando entre a registrar al empleado ya que en ese momento no dejaba poner fechas anteriores…como se puede hacer para que figure la fecha que corresponde??? gracias!

      Responder
  11. Anónimo dice

    28 septiembre, 2013 a las 1:23 pm

    Buen día! Es posible cambiar la fecha de ingreso de un trabajador en particular? Ya que en el recibo de sueldo me figura la fecha de inscripción en el Sistema Registral; o sea, una fecha posterior a la fecha de ingreso real de ese empleado. Muchas gracias! Fabián de Cba.

    Responder
  12. Anónimo dice

    27 septiembre, 2013 a las 10:16 pm

    Hola, la generación del recibo no debería incluir ya las nuevas categorias según la resolución 886/13?
    Analía Rigalli

    Responder
  13. Anónimo dice

    26 septiembre, 2013 a las 8:45 pm

    Buenas tardes, Una consulta, como descuento los $100 de aportes en el recibo??? Cuando pongo -100, no me lo toma como un dato numérico. Alguien sabe como se hace el descuento???? Gracias.. Lucia.

    Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 12:32 pm

      Debés agregarlo como número negativo

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 12:34 pm

      se les debe haber pasado por alto a los muchachos de la afip ahora lo veo,yo te recomiendo que envies un mail de consulta y de ultima este mes el recibo hacelo con el formulario 102 b
      saludos
      Daniel

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 1:06 pm

      Ya actualizaron desde ayer ese error. Yo hice la consulta a la Mesa de ayuda por lo mismo; pero desde ayer ya lo solucionaron. En otros conceptos debes poner PMO -100

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 1:27 pm

      Fijate de usar coma (,) como divisor de decimales (100,00), si estás usando punto no te lo toma como número.

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 6:03 pm

      se dieron cuenta de otro error en lugar de pago aparece buenos aires y no se puede modificar que pasa con los que vivimos en el resto de pais por ej:a una empleada domestica de la rioja le va a figurar lugar de pago buenos aires………

      Responder
    • Matias Vicente dice

      27 septiembre, 2013 a las 7:30 pm

      Buenas tardes…

      No tengo ese problema… Fíjate si has cargado correctamente el domicilio de prestación de servicios…

      Muchos Saludos!

      Responder
    • Anónimo dice

      30 septiembre, 2013 a las 12:38 pm

      En un pais verdaderamente federalista esto no ocurre si señor Vicente cargue correctamente el domicilio

      Responder
  14. Anónimo dice

    26 septiembre, 2013 a las 2:49 pm

    Si no se quiere generar el VEP para el pago, se va a seguir utilizando el F102 para el pago de aportes?

    Responder
    • Matias Vicente dice

      26 septiembre, 2013 a las 8:46 pm

      Buenas tardes…

      El V.E.P. es un volante de pago electrónico, que funcionaría como un ticket…

      El V.E.P. no sustituye el Formulario 102/B, que es el Formulario para generar el pago de la obligación mensual a la Seguridad Social del personal incluído en la Ley 26.844…

      Muchos Saludos!

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 12:17 pm

      lo que el VEP sustituye es el pago,en lugar de ir a un banco a pagar con el formulario 102 b se paga electrónicamente,entiendo que al empleado habrá que darle una copia del vep como constancia que se hicieron los aportes
      saludos
      Daniel

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 12:20 pm

      aquellos que no son grandes contribuyentes entiendo que el pago lo pueden seguir haciendo a través del 102 b en un banco

      Responder
  15. Luis dice

    26 septiembre, 2013 a las 2:44 pm

    Hola Ignacio, consulta, es obligatorio hacer el recibo desde la página o se puede seguir haciendo el F.102 manualmente?
    Saludos. Luis.

    Responder
    • Matias Vicente dice

      26 septiembre, 2013 a las 8:44 pm

      Luis…

      Buenas tardes…

      Son dos cosas distintas… Uno es el comprobante de pago (Formulario 102/B) y otro es el que funcionaría como recibo de sueldo del ARt. 21 de la Ley 26.844 (auqnue si lo comparás éste último es la copia de la parte inferior del Formulario 102/B)…

      Muchos Saludos!

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 10:32 am

      Por lo que entiendo se podria seguir haciendo los aportes y recibo como siempre, ya que el formulario 102/B contiene las dos cosas, creo que simplemente la modificacion al sistema viene por el lado de la practicidad, para generar los recibos y el volante electronico para el pago por homebanking

      Responder
    • Anónimo dice

      27 septiembre, 2013 a las 1:32 pm

      Hola Luis, por ahí no queda claro lo que dice Matías. Con el formulario 102/B se pueden pagar los aportes y contribuciones y además tiene el recibo en la parte inferior. Es lo mismo, solo que a través de la pág. de AFIP te dá la opción de pagarlo a través de un VEP, y según entiendo no es obligatorio.
      Esto lo deben hacer para poder controlar lo que se les paga a los empleados, ya que con el formulario solo lo saben el empleado y el empleador.

      Saludos

      Responder
    • Matias Vicente dice

      27 septiembre, 2013 a las 5:21 pm

      Buenas tardes…

      No creo que se "optativo" hacer éste recibo…

      Tengan presente que con ésta ley, se modifica el Régimen de Asignaciones Familiares, sobre todo, la protección a la maternidad, cuestión que el ANSeS hoy en día no lo está aplicando porque no tiene remuneraciones para calcularlo…

      Muchos Saludos!

      Responder
  16. Anónimo dice

    26 septiembre, 2013 a las 2:27 pm

    Esto reemplazaría el formulario 102B?

    Responder
    • Matias Vicente dice

      26 septiembre, 2013 a las 8:42 pm

      Buenas tardes…

      No… El Formulario 102/B es el comprobante de pago de los aportes y contribuciones a la Seguridad Social, mientras que ésta nueva funcionalidad, cumpliría con los lineamientos de "Recibo de Sueldos" del Art. 21 de la Ley 26.844 (Servicio Doméstico), con la excepción de que no incluye las retenciones practicadas indicadas en el inciso e)…

      Muchos Saludos!

      Responder
Comentarios siguientes »

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Holistor Sueldos y Jornales listo para liquidar

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1500) AGIP (173) Aguinaldo (80) Aguinaldo - SAC (111) ANSeS (524) Aplicativos (206) ARBA (352) Asignación Universal por Hijo (251) Autónomos (124) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (262) Casos Prácticos (223) CNTA (94) Convenio Multilateral (89) coronovirus (89) Escala Salarial (193) Factura Electrónica (78) FAECYS (417) FATSA (78) Ganancias (421) Homologación Acuerdos (128) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (120) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (84) Monotributistas (174) Noticias (87) Paritarias (572) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (193) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (88) Recibo de Sueldos (211) Resoluciones (508) Sanidad (95) SEC (102) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (133) UOM (222) UTEDYC (150)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d