El 27.8% se pagará en tres cuotas, 19% en
Julio, 5.5%, Septiembre y 3.3% desde Noviembre. También se acordaron sumas
fijas no remunerativas. El acuerdo se firmaría hoy.
La Unión Obreros y Empleados Plásticos (UOYEP), ha arribado a un principio de acuerdo con la cámara del sector en el marco de la paritaria 2015 para el CCT 419/05.
El acuerdo alcanzado, que se firmaría esta semana, establece un 27.8% en tres tramos:
- 19% en Julio
- 5.5%, Septiembre
- 3.3% desde Noviembre
Asimismo, se acordó una suma de $1000 para Junio de 2015, y $500 no remunerativos para Enero, Febrero, Marzo, Abril y Mayo de 2016.
ESCALAS DE SUELDOS Y SALARIOS BASICOS / UNION OBREROS Y EMPLEADOS PLÁSTICOS
| CATEGORIAS | JUNIO 2015 | JULIO/AGOSTO 2015 | SET./OCTUBRE 2015 |
NOVIEMBRE 2015 A MAYO 2016
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| PRODUCCION | Básico Valor hora | Suma fija remunerativa |
Básico Valor hora
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Básico Valor hora | Básico Valor hora |
| OPERARIO | 41.47 | 1.000 | 49.35 | 51.63 | 53.00 |
| AUXILIAR | 44.71 | 1.000 | 53.20 | 55.66 | 57.14 |
| OPERADOR | 48.11 | 1.000 | 57.25 | 59.89 | 61.48 |
| OPERADOR CALIFICADO | 50.26 | 1.000 | 59.81 | 62.58 | 64.24 |
| OPERADOR ESPECIALIZADO | 52.36 | 1.000 | 62.31 | 65.19 | 66.92 |
| OFICIAL ESPECIALIZADO | 58.12 | 1.000 | 69.16 | 72.36 | 74.28 |
| MANTENIMIENTO | Básico Valor hora | Suma fija remunerativa | Básico Valor hora | Básico Valor hora | Básico Valor hora |
| MED. OFIC. DE MANTENIMIENTO | 54.14 | 1.000 | 64.42 | 67.40 | 69.18 |
| OFICIAL DE MANTENIMIENTO | 58.14 | 1.000 | 69.19 | 72.39 | 74.30 |
| ADMIISTRACIÓN | Básico Valor Mensual | Suma fija remunerativa | Básico Valor Mensual | Básico Valor Mensual | Básico Valor Mensual |
| NIVEL 1 | 8.295 | 1.000 | 9.871 | 10.327 | 10.601 |
| NIVEL 2 | 8.422 | 1.000 | 10.022 | 10.485 | 10.763 |
| NIVEL 3 | 8.894 | 1.000 | 10.584 | 11.073 | 11.367 |
| NIVEL 4 | 9.253 | 1.000 | 11.011 | 11.520 | 11.825 |
| NIVEL 5 | 10.176 | 1.000 | 12.109 | 12.669 | 13.005 |
| CAPATAZ | 10.388 | 1.000 | 12.362 | 12.933 | 13.276 |
| CHOFER | 9.325 | 1.000 | 11.097 | 11.610 | 11.917 |
| AYUDANTE DE CHOFER | 8.397 | 1.000 | 9.992 | 10.454 | 10.731 |
| CONDUCTOR DE AUTOELEVADOR | 10.412 | 1.000 | 12.390 | 12.963 | 13.307 |
Hola: soy Fabian, el personal que trabaja en Calidad (laboratorio), está considerado dentro de producción, administración, donde? específicamente cual es el valor hora actual de un auxiliar de laboratorio?
sindicato trucho. es el peor de todos
Hola una consulta en el gremio plastico se paga a conyuge?? Trabajo en Spring PLast. y no nos pagan ART, no brindan indumentaria, no pagan aportes pero si me lo descuentan y los sueldos son pagados en cuotas y el aguinaldo del mes de julio no se cobro. que se puede hacer ya que la delegacion de Moreno no da ninguna solucion ante reiterados reclamos. desde ya muchas gracias.
quisiera saber cuanto deberia cobrar un analista administrativo de medio tiempo, gracias
hola soy gustavo trabajo en una fabrica plastico en parque patricio de los 1000 nos pagaron 830 esta bien otra pregunta yo sali de vacaciones hace dos semana me pagaron con la hora vieja me tiene dar un ajuste
el 21 de julio de 2015 se ha homologado el acuerdo salarial periodo 01-06-15 al 31-05-16 resolución secretaria de trabajo numero 990
Cuando se homologa? En la empresa que trabajo no pagarán nada hasta que sea homologado. …
Todavía no esta homologado
Que pasa si no esta homologado? Debemos recibir igual el aumento?
hola esta homologado
hola, donde se puede consultar las homologaciones de los aumentos?
Consulta, ya esta homologado el acuerdo?
hola, se comenta que el aumento de julio es retroactivo a junio, hay algo de cierto?
y gracias por tus publicaciones, en el sindicato, si no decís donde laburas para mandarte al frente no te dicen nada. gracias
Una pregunta ya esta homologado
no
Consulta en la pagina de uoyep aparece como remunerativo, a mi ya me lo depositaron y efectivamente me descontaron los aportes, ahora mi consulta es, Si es remunerativo no deberia tenerse en cuenta para el aguinado de Enero a Junio, siendo asi Junio el mejor sueldo y deberia pagarse un ajuste de sac? Muchas Gracias
Los $1000 son remunerativos (igual que los pagos de $500 en 2016), pero la nota que firmaron aclara que a pesar de ser remunerativos no computan para el aguinaldo
Que sindicato mas fantasma. O sea que nos hacen creer que nos dan 500 pesos cuando de bolsillo te queda mucho menos. Y a la vez tampoco te suma para el aguinaldo. Solo nos perjudica el bolsillo.
FANTASMAS
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