• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora Sanidad CCT 108/75
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Paritaria Empleados de Comercio: se firmó el acuerdo salarial – Acta

7 octubre, 2020 Por Ignacio 185 comentarios

Empleados de Comercio cerró la paritaria 2020 con $30.000 en 6 cuotas y la incorporación al básico de sumas de 6.000 pesos.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), cerró la negociación salarial 2020 con las cámaras empresariales del sector con un pago extraordinario y no remunerativo de 30.000 pesos, que se pagará en 6 cuotas mensuales y consecutivas, de $5.000 cada una.

Pago extraordinario y no remunerativo de $30.000 se pagará en 6 cuotas de $5.000

El pago extraordinario de 30.000 pesos, no remunerativo y de naturaleza excepcional, y se abonará en siete cuotas mensuales y consecutivas, de 5.000 pesos cada una, a pagarse en los meses de octubre, noviembre y diciembre del 2020, y de enero, febrero y marzo 2021.

El adicional extraordinario se tendrá en cuenta para los adicionales de presentismo y antigüedad.

Se contempla, además, la incorporación a los salarios básicos de los 4.000 pesos otorgados por decreto 14/2020 y los 2.000 pesos pactados en el acuerdo 2019/20.

El acuerdo incluye el compromiso de ambas partes de reunirse nuevamente en enero de 2021 para analizar la evolución de la inflación y negociar una compensación en caso de desfase salarial.

Acuerdo Comercio 2020Descarga

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: Empleados de Comercio Etiquetado como: Acuerdos Salariales

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Jorge dice

    7 octubre, 2020 a las 3:56 pm

    cuando son las elecciones en el rgemio , ya que llevo 10 años y nunca vote.. deberiamos poder votar a nuestros representantes.

    Responder
  3. Yo renuncié al sindicato!! dice

    7 octubre, 2020 a las 3:53 pm

    Pésimo arreglo, no nos dan nada, solo el bono de 6 cuotas de $ 5000, está clarísimo, una vez pago, en Abril 2021 NO va al básico ( punto segundo ).-
    Fácil la cuenta: 1.200.000 afiliados x los $ 5000 que se ahorraron del 9/20 a cuantos podes arreglar para firmar este acuerdo perverso.

    Responder
  4. Pato dice

    7 octubre, 2020 a las 3:53 pm

    Leí varios comentarios donde preguntan cuando lo echan a Cavallieri y diciendo que la culpa es del gobierno. Cuando la culpa es de todos nosotros trabajadores mercantiles del los cuales cuantos ni siquiera estamos afiliados. Si no participamos, tenemos los secretarios del gremio que ponen otros. Así que nos jodemos.

    Responder
  5. Evangelina dice

    7 octubre, 2020 a las 3:51 pm

    Consulta son 5 cuotas que se van sumando cada mes o el aumento es 5000 pesos de lo que cobramos ahora hasta marzo?

    Responder
    • Marita dice

      7 octubre, 2020 a las 11:57 pm

      Los 5000 son no remunerativos

      Responder
    • Christian Damian dice

      8 octubre, 2020 a las 12:24 am

      Ojala se sumase mes a mes. Son 5000 pesos no Remunerativos ahora, hasta Marzo.

      Responder
  6. rai dice

    7 octubre, 2020 a las 3:51 pm

    esos 5000 con los descuentos te queda cerca de los 4000, 5000 sin descuentos seria garcaliere inutil

    Responder
    • Christian Gonzalez dice

      8 octubre, 2020 a las 12:19 am

      No, te quedan 5000 pesos limpios, porque no son Remunerativos.

      Responder
      • Rai dice

        9 octubre, 2020 a las 11:47 am

        de esos 5000 van los descuentos de la obra social y otros, entonces no es limpio

        Responder
  7. Bea dice

    7 octubre, 2020 a las 3:40 pm

    Cómo nos cagan! Tendríamos de quejar de darle de comer al sindicato dándonos todos de baja.
    A ver si así deja de facturar y le duele el orto como a nosotros

    Responder
  8. ABEL dice

    7 octubre, 2020 a las 3:36 pm

    TE CAGAN UN MES. Y ENCIMA TE CUENTAN LOS 6 MIL DE LA PARITARIA 2019 COMO SI FUERA DE AHORA Y LOS 5 MIL DE AHORA TE LA VAN A CONTAR EL AÑO QUE VIENE Y ASÍ TODOS LOS AÑOS.ESTO SERÍA ALGO DE 8 A 10 % EN UN AÑO CON 40 DE INFLACIÓN.Y PARA REMATARLA TE SUMAN EL PRESENTISMO PARA QUE PIENSEN QUE EL SUELDO LLEGA A 50 CAVALLIERI LPQTP

    Responder
    • Leandro dice

      7 octubre, 2020 a las 11:03 pm

      Trabaja vos y tu familía no tengas empleados. Pero seguro que vos sólo queres recaudar.

      Responder
  9. Pato dice

    7 octubre, 2020 a las 3:31 pm

    Ignacio esta miseria de aumento no es para los calls centers?

    Responder
  10. juan dice

    7 octubre, 2020 a las 3:25 pm

    sos un hijo de mil puta, literalmente

    Responder
  11. Maximiliano dice

    7 octubre, 2020 a las 3:24 pm

    Esto no puede ser peor, cuando creiamos que no podia ser peor… si se puede! Encima ponen que se van a juntar en enero a ver si hubo dsfasaje por inflacion…. COMO SI YA NO LO HUBIERA, que caraduras LPM!!!!

    Responder
    • Marcelo dice

      7 octubre, 2020 a las 4:34 pm

      Tal cual, le van a dar bola a la inflación en enero cuando ahora nos dan un 12% y la inflación esta en 40%nos quitan una cuota de 5 Lucas de un plumazo y ni hablar del básico que queda en 41000 en vez de los 50000 que prometían, nos toman por boludos, una vergüenza mal

      Responder
  12. Ricardo dice

    7 octubre, 2020 a las 3:21 pm

    Pero cuanto quieren ganar manga de vagos. Vayan a estudiar si quieren sueldos a la altura de un profesional. No todos los que tenemos negocio somos empresarios millonarios. Te ahogan con los aumentos y los impuestos de afip, te empujan a despedir tu empleado con estas medidas. Además trabajan como se les canta, ni les calienta vender o no, total saben que a fin de mes cobran igual.

    Responder
    • Marita dice

      7 octubre, 2020 a las 11:54 pm

      Adhiero con que el sueldo de comercio es bajo pero también insostenible para aquellos que no pueden pagar a sus empleados y tampoco quiere dejarlos en la calle. Eso significa que el empleado de comercio no va a cobrar ni lo que hoy está cobrando. Creo que habría que ponerse en los zapatos del otro.

      Responder
    • Ariel dice

      8 octubre, 2020 a las 10:31 pm

      La.mayoría de gente como.tu evade impuestos y paga en negro y como le da la gana a los empleados porque juegan con su necesidad y los prepotean. No te vengas a dar golpes de pecho

      Responder
    • Maguipo dice

      9 octubre, 2020 a las 12:43 pm

      creo que en este punto es el problema… que estamos metidos todos en la misma bolsa… personas que, como yo, trabajo en una empresa de la puta madre que nunca dejo de facturar, mas bien todo lo contrario, cobre lo mismo que un empleado de una pyme que hace meses que no abre…

      Considero Ricardo que tenes razon desde tu lado pero si lo analizas desde el otro tambien es super razonable nuestro reclamo como empleados.

      Responder
  13. Guido dice

    7 octubre, 2020 a las 3:13 pm

    Hola Ignacio, espero que me puedas responder esta duda.
    Al estar suspendidos correspondería este acuerdo? Es decir, nos lo deberían dar?
    Desde ya muchas gracias.

    Responder
    • Luciana dice

      8 octubre, 2020 a las 10:27 am

      Hola! Vengo a consultar lo mismo

      Responder
  14. Carlos dice

    7 octubre, 2020 a las 3:11 pm

    Una burla a los 1.2 millones de trabajadores … Deberíamos levantarnos en una queja colectiva y sacarlo del gremio a este infeliz cargador de mierda … Ya estoy cansado de cobrar limosnas … Nos explotan como a ninguno … Peor que caballo en los carros .. q miseria …

    Responder
  15. Eric dice

    7 octubre, 2020 a las 3:08 pm

    Es una cagada q miseria

    Responder
  16. Ignacio dice

    7 octubre, 2020 a las 3:03 pm

    Para los que se quejan y es entendible, vayan a la pagina de empleados de comercio y comenten todo esto que dicen. Nos tenemos que hacer escuchar!!!!

    Basta de que se caguen en nosotros!!!

    Responder
« Comentarios anteriores
Comentarios siguientes »

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Holistor Sueldos y Jornales listo para liquidar

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1500) AGIP (173) Aguinaldo (80) Aguinaldo - SAC (111) ANSeS (524) Aplicativos (206) ARBA (352) Asignación Universal por Hijo (251) Autónomos (124) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (262) Casos Prácticos (223) CNTA (94) Convenio Multilateral (89) coronovirus (89) Escala Salarial (193) Factura Electrónica (78) FAECYS (417) FATSA (78) Ganancias (421) Homologación Acuerdos (128) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (120) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (84) Monotributistas (174) Noticias (87) Paritarias (572) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (193) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (88) Recibo de Sueldos (211) Resoluciones (508) Sanidad (95) SEC (102) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (133) UOM (222) UTEDYC (150)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d