• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora Sanidad CCT 108/75
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Resolución 3/2010 Consejo Gremial de Enseñanza Privada – Sueldos no docentes

30 marzo, 2010 Por Ignacio 120 comentarios

Resolución 3/2010 (Consejo Gremial de Enseñanza Privada) – SALARIOS – Establécense los sueldos básicos para el personal no docente que se desempeña en establecimientos de enseñanza privada.
 

Bs. As., 23/3/2010
Publicación en B.O.: 30/03/2010

VISTO las atribuciones conferidas por los Artículos 18º inc. b y 31 Inciso 2º de la Ley 13.047 y;

CONSIDERANDO;

Que los distintos representantes gremiales del personal no docente han solicitado por ante este Consejo se apruebe una recomposición salarial del sector (Sindicato Argentino de Empleados y Obreros de la Enseñanza Privada – S.A.E.O.E.P.) mediante Actuación Interna Nº 79/2010 y Sindicato de Obreros y Empleados de la Educación y de la Minoridad (S.O.E.M.E.) por Actuación Interna 80/2010); Que este Consejo Gremial de Enseñanza Privada ha considerado oportuno hacer extensivo dichos beneficios al personal no docente comprendido en los incisos b) y c) del Art. 18 de la Ley 13.047; Que, por sesión de fecha 23 de marzo de 2010, se aprobó por unanimidad el dictado del presente acto administrativo, conforme lo determina la Ley 13.047 en sus Artículos 18 inciso b) y 31;

Por ello,
en uso de facultades propias EL CONSEJO GREMIAL DE ENSEÑANZA PRIVADA Reunido en sesión ordinaria
RESUELVE:

Artículo 1º — Establecer a partir del 1º de marzo de 2010 para todo el personal no docente incluido en el Artículo 18 inciso b) de la Ley 13.047, que se desempeña en los establecimientos privados de enseñanza comprendidos en el Art. 2º inciso a) de la referida normativa, los siguientes sueldos básicos:

a) Personal de Maestranza y Servicios, por 48 hs. semanales: $ 2.070,00
b) Personal Administrativo, por hora semanal de 60 minutos $ 55,79

Art. 2º — Establecer a partir del 1º de Marzo de 2010 para todo el personal no docente incluido en el Artículo 18 inciso b) de la Ley 13.047, que se desempeña en los establecimientos privados de enseñanza comprendidos en el Art. 2º incisos b) y c) de la referida normativa, los siguientes sueldos básicos:

a) Personal de Maestranza y Servicios, por 48 hs. semanales: $ 2.070,00
b) Personal Administrativo, por 48 hs, semanales: $ 2.070,00

Art. 3º — Cuando el personal a que se refieren los artículos 1º y 2º cumpla tareas en tiempo inferior a 48 horas semanales, el sueldo mínimo se establecerá en forma proporcional.

Art. 4º — Las remuneraciones previstas en los artículos precedentes podrán ser compensadas hasta su concurrencia con los montos que, cualquiera sea su naturaleza o denominación, los empleadores se encontrarán abonando a su personal con anterioridad a la entrada en vigencia de la presente resolución. El cumplimiento de esta Resolución no podrá importar en ningún caso disminución alguna de la retribución que el personal percibe en la actualidad.

Art. 5º — Desglosar la presente Resolución para su registro y archivo previa sustitución por copia autenticada en estos actuados remitiendo copia a los Ministerios de Educación de las Provincias y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Notifíquese a la Dirección Nacional de Comercio Interior y a la Administración Federal de Ingresos Públicos a sus efectos.

Art. 6º — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese.

— Erica V. Covalschi. — Norberto Baloira. — Elena Otaola. — Guillermo Marconi. — Enrique Martín. — Edgardo Rodríguez. — Silvia Squire. — Horacio Ferrari. — Daniel Di Bartolo. — Pablo Olocco. — Manuel Gómez. — Alicia Velich.

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: Sin categoría Etiquetado como: Acuerdos Salariales, Docentes, Pesonal no docente, Resoluciones, SADOP

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Anónimo dice

    25 junio, 2012 a las 12:16 pm

    hola, trabajo en una escuela de enseñanza privada (escuela de cocina) haciendo la limpiesa del lugar. Me dicen que tengo que hacer los cambios de bombitas de luz y limpiar los desagues de las bachas y revisar las perdidas de gas de las cocinas. estan dentro de mis funciones????

    Responder
  3. Anónimo dice

    3 junio, 2012 a las 4:51 pm

    necesito saber si tengo que pagar aportes jubilatorios ya que me encuentro bajo la licencia por enfermedad y no me abonan el sueldo tengo 60 años y me faltan 5 años de aporte para jubilarme en que me beneficia abonar el tiempo que me lleve recuperarme para volver a trabajar muchas gracias

    Responder
  4. Anónimo dice

    18 mayo, 2012 a las 5:26 pm

    Hola, soy docente de inglés en un colegio privado, el recibo de sueldo dice categoria Prof. musica inicial.SUPLENTE. No soy suplente, trabajo alli desde 2010, y ellos dicen q ponen "musica" porq inglés es extraprogramática. yo no tengo el título. Además nunca cobré vacaciones, pagan hasta el 15 de dic. y comienza en marzo otra vez… Ahora reclamé las asignaciones x mis dos hijos y me dijeron que eso lo paga el anses, no ellos, pero fui a Anses y me dijeron q es mentira. Cómo puedo reclamar mis derechos? A donde debo dirigirme? gracias. DENIS.

    Responder
  5. Anónimo dice

    12 mayo, 2012 a las 7:14 pm

    Hola soy administrativo clase 2, quería saber cual es el sueldo que debo percibir. Gracias

    Responder
  6. Anónimo dice

    11 abril, 2012 a las 10:32 pm

    buenas tardes quisisera hacerles una pregunta.hace 4 años que trabajo en una escuela privada,en el recibo me ponen como maestranza,trabajo 6 horas diarias cual seria mi sueldo.desde ya mil gracias.atte.

    Responder
  7. Anónimo dice

    9 abril, 2012 a las 3:24 am

    Hola me desempeño como secretaria en un colegio privado, hago tareas de cobranza de cuotas, telefono y todo lo concerniente a documentacion.Tengo títulos (bachiller,secretaria,computacion).Quisiera saber cuanto debo cobrar por 40 horas semanales.En mi recibo de sueldo no figura bajo que convenio estoy.Muchas Gracias, Vanesa

    Responder
  8. Anónimo dice

    9 abril, 2012 a las 3:15 am

    Hola soy secretaria en un colegio privado, trabajo 40 horas semanales, estoy a cargo del cobro de cuotas,telefono,y administracion en general de la documentacion de alumnos. tengo títulos (secretaria y computacion).Quisiera saber cuanto debo cobrar,en mi recibo de sueldo no figura ningun dato de convenio.Les agradeceria me informen, gracias,SANDRA

    Responder
  9. Eliana dice

    28 marzo, 2012 a las 12:56 am

    Hola soy docente y me desempeño en escuela privada bajo contrato eventual como docente de taller, quisiera saber cual es el sueldo básico?

    Responder
  10. Anónimo dice

    26 marzo, 2012 a las 3:13 pm

    HOLA, SOY EMPLEADA DE MAESTRANZA EN UNA ESCUELA PRIVADA,MI JORNADA LABORAL ES DE 5 horas. Y mi basico es de 1526$. Mi pregunta es prinero,esto esta bien y segundo la jornada de 5 hs. existé?

    Responder
  11. Anónimo dice

    19 marzo, 2012 a las 11:58 am

    Hola trabajo en un colegio privado como secretaria auxiliar de secretaria de alumnos, en mi recibo dice categoria 4º.
    en el 2011 tuve un bebe y el sueldo que me liquidaron cuando gosaba de mi licencia por maternidad fue con los descuentos habituales como si estuviera trabajando. ¿No me tendrian que haber liquidado el sueldo en bruto????
    Gracias

    Responder
  12. Anónimo dice

    12 marzo, 2012 a las 4:37 pm

    Hola cómo estan? Soy docente universitario privado, dicen que no nos alcanza la ley 13047, cómo se regula nuestra remuneracion, doy aproximadamente 10 hs. semanales, cúanto debería pagarnos? Muchas gracias

    Responder
  13. Anónimo dice

    6 marzo, 2012 a las 7:59 pm

    hola, trabajo en un colegio privado 5 horas de L a V bajo en convenio 88/90 categoria 3 Administrativa, cuando me deberian pagar????? por favor responder a [email protected]
    Mil gracias.

    Responder
  14. Anónimo dice

    28 febrero, 2012 a las 12:38 am

    hola! quiero crecer con mi jardin maternal y me aconsejaron poner salas de 4 y 5 y gestionar como publico de gestion privada pero estoy bastante desinformada. Me podes dar un poco de informacion? quien se ocupa del pago de los salarios de los docentes? una vez habilitado dependo 100% del consejo deeducacion o tambien de organismos municipales como ahora? Gracias!! Mónica

    Responder
  15. Anónimo dice

    26 febrero, 2012 a las 12:32 am

    hola, quisiera preguntarte si en lo que va del año hay alguna novedad de aumento salarial , pertenesco al sindicato de guillermo marconi ,(s.a.e.o.e.p.) convenio laboral 88/90 ,parte de maestranza……muchas gracias.

    Responder
  16. Anónimo dice

    8 febrero, 2012 a las 11:21 pm

    hola soy octavio trabajo de matenimiento en campo de deporte y soi casero
    aase 20 años y cobro un sueldo de 3600 por mes y me obligan a que mi mujer trabaje conmigo y no le pagan nada que puedo aser grasias

    Responder
« Comentarios anteriores
Comentarios siguientes »

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Holistor Sueldos y Jornales listo para liquidar

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1500) AGIP (173) Aguinaldo (80) Aguinaldo - SAC (111) ANSeS (524) Aplicativos (206) ARBA (352) Asignación Universal por Hijo (251) Autónomos (124) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (262) Casos Prácticos (223) CNTA (94) Convenio Multilateral (89) coronovirus (89) Escala Salarial (193) Factura Electrónica (78) FAECYS (417) FATSA (78) Ganancias (421) Homologación Acuerdos (128) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (120) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (84) Monotributistas (174) Noticias (87) Paritarias (572) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (193) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (88) Recibo de Sueldos (211) Resoluciones (508) Sanidad (95) SEC (102) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (133) UOM (222) UTEDYC (150)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d