Se pagará de manera escalonada, entre mayo y octubre. UTEDYC informa que logró un 32% de incremento salarial, en la negociación paritaria 2019 para el CCT 736/16 El 32% de incremento salarial será escalonado y se distribuirá del siguiente modo: 15% a partir de los haberes del mes de abril 2019 (a pagarse en 3 […]
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Contribuciones patronales del sector primario agrícola e industrial. Reglamentación del Decreto 128/19.
Requisitos y las formalidades para acreditar la actividad principal con el fin de aplicar el 100% de la detracción del mínimo no imponible en las Contribuciones Patronales. Mediante la Resolución General Conjunta 4469 de la AFIP y el Ministerio de Producción y Trabajo, se establecieron los requisitos y las formalidades para acreditar la actividad principal […]
Es oficial la prórroga de la presentación del F 572
ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS Resolución General 4470/2019 Impuesto a las Ganancias. Plazo especial para la presentación del Formulario 572 Web. Período 2018. Resoluciones Generales Nros. 2.442 y 4.003, sus modificatorias y complementarias. Norma complementaria. VISTO las Resoluciones Generales Nros. 2.442 y 4.003, sus modificatorias y complementarias, y CONSIDERANDO: Que la Resolución General N° 2.442, […]
Paritarias: Comercio y Metalúrgicos podrían convenir un ajuste salarial trimestral
El gobierno nacional quiere que el mecanismo aplicado en la paritaria de la UOCRA sirva de referencia para las negociaciones salariales en el resto de las actividades. En este sentido, un esquema similar ya está siendo discutido en otras paritarias en marcha, como el caso de Empleados de Comercio, Metalúrgicos, Ferroviarios, los colectiveros de la […]
Paritaria UOCRA: acordaron suba trimestral por inflación y 10% por el atraso de 2018
Se aplica un 5% al principio de cada trimestre a cuenta de la inflación de esos períodos. La UOCRA y la Cámara Argentina de la Construcción (Carmarco) acordaron los detalles del aumento salarial en la negociación paritaria para 2019. El acuerdo, establece un de 10% como recomposición por la pérdida salarial de 2018, que será […]