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El Gobierno impulsa capacitación en ética y responsabilidad

9 agosto, 2011 Por Ignacio 11 comentarios

El Programa de Formación en Etica y Responsabilidad en el Servicio Público, se cursa vía e-Learning a través de la Sindicatura General de la Nación (SIGEN) y está destinado a todos los funcionarios públicos del país.

El programa de formación a distancia para funcionarios públicos se dicta a través del Instituto Superior de Control de la Gestión Pública, que funciona dentro de la estructura de la Sigen.

Está destinado a todos los funcionarios con título universitario. En caso de no poseerlo, puede contemplarse la admisión de quienes acrediten idoneidad y mérito en el desempeño de su función.

La Sigen indicó que este programa responde a la capacitación permanente que estimula el Gobierno para la mejora de la calidad y capacidad de sus funcionarios.

Y señaló que en la Argentina está en plena marcha un proceso de reconstrucción del Estado, que fuera severamente desarticulado en los años ’90, cuyo pilar es el desarrollo de una función pública jerarquizada, basada en el mérito, capacitada y dignificada. (Prensa Argentina)

EJES TEMÁTICOS
Se revisarán, con metodologías avanzadas de educación a distancia, las siguientes unidades básicas de aprendizaje:
• La crisis económica mundial. Causas y perspectivas.
• La situación de América Latina. Los desafíos humanos pendientes.
• El rol del Estado en América Latina y la Argentina.
• Situación actual de la economía argentina. Principales dilemas y retos.
• La idea de Responsabilidad social en las organizaciones.
• Las visiones formalistas de las organizaciones. Debilidades y alternativas.
• Nuevas ideas en gestión pública.
• La corrupción en las organizaciones. ¿Cómo enfrentarla?
• Las funciones estratégicas del control en la función pública.
• Una agenda ética para el funcionario público en la Argentina de hoy
METODOLOGIAS
Se emplearán las siguientes metodologías:
A.- LECTURAS BÁSICAS GENERALES
A.1.- Se encuentra incluido en la página el material de lectura obligatorio para el desarrollo del curso.
A.2.- Asimismo, se recomienda la lectura del material sugerido para una mejor comprensión de la temática.
•
Amartya Sen y Bernardo Kliksberg, “Primero la Gente” (10ma. Edición,
Temas 2011). (Best seller internacional, traducido recientemente al
chino mandarín).
• Bernardo Kliksberg, “Escándalos Éticos”. (Cuarta edición, Temas 2011).
• Isidoro Felcman y Gustavo Blutman, “Nuevos modelos de gestión pública, planificación y participación”.
AULAS VIRTUALES
Los
participantes serán divididos en Aulas Virtuales, cada una de las
cuales tendrá un Docente Tutor. Los docentes serán profesionales
destacados de reconocida trayectoria y amplia experiencia en las
materias objeto del programa.
En las aulas se desarrollarán las siguientes tareas:
B.1.-
En cada unidad los participantes recibirán, a través de la plataforma
digital que se creará, material de lectura específico sobre la temática a
abordar en la misma.
B.2.- Respuestas a los interrogantes clave.
En cada unidad los profesores proporcionarán a los participantes tres interrogantes clave sobre las lecturas.
Los alumnos los contestarán a través de la plataforma digital.
B.3.- Diálogo con los profesores y otros participantes.
Las respuestas de los participantes serán comentadas por los profesores.
Se abrirá un espacio de nuevos aportes e intercambios de los participantes con los profesores y entre ellos mismos.
B.4.- Resumen de conclusiones.
En
base a todas las respuestas recibidas y a los comentarios recibidos,
los profesores prepararán un resumen de conclusiones del trabajo
realizado en el Aula Virtual sobre esa unidad, para compartirlo con los
participantes.
TALLER INICIAL DE AMBIENTACIÓN
Una vez
aceptados los participantes se realizará un Taller inicial de
ambientación de una semana de duración, con dos temáticas principales:
Entrenamiento en el uso de los instrumentos de educación a distancia, a cargo de un especialista en la materia.
Desarrollo de respuestas a cuatro interrogantes clave sobre las tres lecturas básicas previas.
CONSEJO ACADÉMICO Y EQUIPO DOCENTE
El director del Programa será el Dr. Bernardo Kliksberg.
El
programa tendrá un Consejo Académico integrado por las siguientes
personalidades de extensa y muy distinguida trayectoria en la materia:
— Ing. Raúl Baridó. Director del Instituto Superior de Control de la Gestión Pública.
— Dr. Christian Vidal. Subsecretario Administrativo de la Universidad Tecnológica Nacional.
—
Dra. Alessandra Minnicelli. Cofundadora del Programa “Premio Amartya
Sen: 100 jóvenes sobresalientes por un desarrollo con ética”.
El equipo docente estará integrado por los siguientes profesores: Jorge Etkin, Lázaro Leschinsky y Hugo Varsky.
El
programa tendrá un Coordinador Académico a cargo de la Dra. Mariana
Galli Basualdo, general adjunto al Director de la Escuela.
El equipo
técnico y formativo de la Universidad Tecnológica Nacional desarrollará
la plataforma digital y todos los aspectos técnicos del mismo.
EVALUACIÓN Y DIPLOMAS
Los
participantes serán evaluados por los Docentes Tutores en base al
desarrollo de los temas que surjan de las lecturas y, especialmente, de
su nivel y calidad de participación en los foros.
A aquellos
alumnos que aprueben el 75% de las Unidades se les otorgará un Diploma
de estudio expedido por el Instituto Superior de Control de la Gestión
Pública – Escuela de Responsabilidad Social en el Servicio Público – y
la Universidad Tecnológica Nacional. Para aquellos que no hayan
alcanzado dicho porcentaje, se les extenderá certificado de asistencia y
se imputarán las unidades aprobadas al curso subsiguiente.
CALENDARIO
El Taller especial de ambientación se efectuará del 4 al 17 de agosto de 2011.
Las
8 Unidades que lo componen se desarrollarán en las siguientes fechas:
del 18 de agosto al 31 de agosto; del 1 de septiembre al 14 de
septiembre; del 15 de septiembre al 28 de septiembre; del 29 de
septiembre al 12 de octubre; del 13 de octubre al 26 de octubre; del 27
de octubre al 9 de noviembre; del 10 de noviembre al 23 de noviembre y
del 24 al 30 de noviembre.
El 1º de diciembre se realizará en la Sigen la ceremonia de entrega de diplomas.

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Publicado en: Sin categoría Etiquetado como: Programa de Formación en Etica y Responsabilidad en el Servicio Público

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Comentarios

  1. -
  2. Anónimo dice

    12 agosto, 2011 a las 12:06 pm

    Nuevamente a tu duda de como calculaba antes la Calculadora Online, te digo que esta se despeja simplemente poniendo "hoy" en mes de calculo "Mayo", realizar el calculo y listo. Te daras cuenta de que antes variaba los básicos.

    Pero bueno, me tendre que quedar nomas con la duda sobre cual es la forma "legal y correcta" de liquidar a empleados con diferente antigüedad, pero de igual categoria…

    Si poner el mismo básico para todos y que solo varien los demas conceptos, o tambien modificar los básicos…

    Despues de todo la culpa la tienen los cerebros iluminados que hacen este tipo de acuerdos…

    En fin, gracias y saludos

    Jose

    Responder
  3. Ignacio dice

    12 agosto, 2011 a las 3:06 am

    Sinceramente no recuerdo que el básico variara si la antiguedad era otra en la anterior versión.
    De todos modos, la calculadora calcula los salario tomando la escala actual, en los caso en lo casos de antiguedad, no es simple determinar el cálculo, por eso está simplificado de esa manera. La calculadora es solo una ayuda, no es un liquidador de sueldos.
    saludos

    Responder
  4. Anónimo dice

    11 agosto, 2011 a las 2:23 pm

    Los calculos que te puse, los hice con la calculadora online hace un momento. Te digo por lo de tu duda de si la calculadora lo hacia o no de la manera que yo te comento.

    José

    Responder
  5. Anónimo dice

    11 agosto, 2011 a las 2:20 pm

    Ignacio, comprendo lo de tus tiempos. Como uso frecuentemente la calculadora, vos la recomendas y no tengo otra fuente de información sobre ella, te molesto. Disculpa las molestias.
    En cuanto a tu respuesta te digo:

    La calculadora siempre calculo Básico por un lado y antigüedad por el otro, eso no cambio. El tema radica en que antes variaba el básico dependiendo de la antigüedad del trabajador. Y eso ya no pasa desde julio. Inclusive en Junio calcula diferente a lo que calculaba en su momento. Y a mi entender no es lo mismo, te lo grafico de la siguiente manera:

    Si uno en la calculadora pone:

    Categoria: Administrativo A Categoria: Administrativo A
    Mes de calculo: Mayo/11 Mes de calculo: Mayo/11
    Antigüedad: 1 Antigüedad: 8

    El resultado da: El resultado da:
    Básico: ($2143.73) Básico: ($2158.64)
    Antigüedad: $21.44 Antigüedad: $172.69
    Presentismo: $180.36 Presentismo $194.20
    Total: $2345.52 Total: $2523.53

    Se aprecia que el básico difiere depende de la antigüedad
    —————————————————————–
    En cambio en Julio la calculadora tira los siguientes resultados:

    Categoria: Administrativo A Categoria: Administrativo A
    Mes de calculo: Julio/11 Mes de calculo: Julio/11
    Antigüedad: 1 Antigüedad: 8

    El resultado da: El resultado da:
    Básico: ($2381.92) Básico: ($2381.92)
    Antigüedad: $23.82 Antigüedad: $190.55
    Presentismo: $200.40 Presentismo: $214.29
    Total: $2606.14 Total: $2786.76

    Aqui, el básico es el mismo en ambos. Y entonces que pasa con los demas conceptos (aparte de Antigüedad y presentismo) que en una liquidación se calculan sobre el Básico????

    Saludos, José

    Responder
  6. Ignacio dice

    11 agosto, 2011 a las 1:22 pm

    José:
    Entiendo que es una exposición diferente de lo mismo, antes sumaría la antiguedad en el básico y ahora lo expone por separado. De todos modos, no estoy seguro que lo hiciera antes de esa manera, creo que recordad que exponía básico y antiguedad por separado.

    Contesto en la medida de mis posibilidades, es lo único que puedo decir.

    saludos

    Responder
  7. el Rafa dice

    11 agosto, 2011 a las 1:10 am

    Que bueno seria que lo dicten para todo publico o que se pueda conseguir el material. Para que lo leamos todos.

    Responder
  8. Anónimo dice

    9 agosto, 2011 a las 7:22 pm

    Pudo haber sonado de manera prepotente, pero la realidad es que no hay nada mas lejos que eso.
    Se cual es el aporte de Ignacio hacia nosotros, y debido a eso se la diferencia enorme que hay en preguntar algo al sindicato o hacerlo en este blog y justamente a Ignacio.
    Repito mi intención fue recalcar que desde julio en diferentes post vengo realizando la misma pregunta y por eso queria saber si Ignacio no la vio, no la entendio, etc. En fin reiterarla.

    Ignacio, la pregunta es la siguiente:
    Antes, precisamente hasta Junio, si uno en la calculadora Online ponia antigüedad "0" salia un "básico" y si ponia por ejemplo 10 años de antigüedad salia otro.
    En cambio desde Julio, calcula el mismo básico indiferente de la antigüedad que se coloque.
    Queria saber si eso se debe a un error de la calculadora o a una variación estipulada en el último acuerdo.

    Te señalo y recalco nuevamente mis respetos hacia vos y tu Blog!

    Saludos

    José

    Responder
  9. Ignacio dice

    9 agosto, 2011 a las 6:06 pm

    Gracias Lucia, un saludo grande!

    Responder
  10. Anónimo dice

    9 agosto, 2011 a las 3:17 pm

    La gente sigue sin entender que a vos no te pagan por hacer esto Ignacio. Y te patotean.
    Supongamos que no quiere responder…¿que problema hay?
    Esto no es una linea gratuita de consultas.

    Si necesitas informacion de como calcular los sueldos, si Ignacio no rte responde porque no tuvo tiempo o no vio la pregunta, acercate al Sidicato y pediles que te expliquen, que ellos si, tienen la obligacion de repsonderte y explicarte.

    Lucia

    Responder
  11. Ignacio dice

    9 agosto, 2011 a las 12:21 pm

    José:
    ¿Cuál es la pregunta puntualmente?

    Responder
  12. Anónimo dice

    9 agosto, 2011 a las 11:41 am

    Ignacio:

    Te vengo preguntando sobre los cambios que sufrio la calculadora online desde julio en cuanto al calculo del básico con respecto a la antiguedad y tambien los montos no remunerativos sobre ella. No sabes o no queres responder? como es el asunto. Saludos

    José

    Responder

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