Las empleadas trabajadoras de Casas Particulares, tendrían un bono que estaría entre los 2500 y 3000 pesos.
Ayer confirmó la noticia luego de largas negociaciones en el Ministerio de Trabajo de la Nación que finalmente accedió a que las empleadas del sector cobren la “asignación no remunerativa para los trabajadores en relación de dependencia del sector privado” que había sido dispuesta por el gobierno mediante un decreto en el mes de septiembre.
De acuerdo a las estimaciones del propio gremio que nuclea a las trabajadoras, el monto del bono oscilaría entre los 2.500 y 3.000 pesos en función a las horas de trabajo semanal de cada empleada y sería abonado hasta en dos cuotas.
“Es casi un hecho que el monto será de 3.000 o 2.500 pesos por trabajadora y muy probablemente se pague en dos cuotas en los meses de octubre y diciembre dejando una ventana en noviembre que es cuando ingresa el último tramo del aumento paritario del 10%”, aseguró Alcira Burgos, dirigente del Sindicato del Personal de casa de Familia (SinPeCaF).
El bono es no remunerativo y no compensable con futuras paritarias. En los próximos días, saldrá la resolución en el Boletín Oficial.
Los montos a cobrar varían según la cantidad de horas trabajadas, y podría quedar de la siguiente manera:
Buenas tardes!! Consulta los trabajadores x horas y en negrio cobran igual el bono???desde ya gracias por la info.
Buenas tardes!. Los que están en negro también tienen derecho a cobrarlo, aunque su exigibilidad es más complicada”, En la web del sindicato también se insiste en ese punto: “El bono es para todas las trabajadoras y todos los trabajadores de casas particulares, en todo el país”,
queria saber si el bono se paga en el periodo de octubre, que se cobra en noviembre??? O se paga en octubre, si ya realice el recibo puedo rehacer el recibo , no uso el formulario 102.
Lo hago desde Servicio domestico de la pagina de afip-
Buenas noches! Tengo una empleada nueva que trabaja desde las 8 de la mañana del sábado hasta las 8 de la mañana del lunes. Hasta ahora lleva 5 fines de semana trabajados. Corresponde que le abone un bono completo? Y mi otra duda: es: se consideran 16 horas de trabajo? Cuánto corresponde? Porque la resolución habla de menos de 16 y más de 16 horas….Desde ya muchas gracias por la respuesta!!
Buenas noches! Tengo una empleada que trabaja solo los fines de semana, desde las 8 de la mañana del s´´abado hasta las 8 del lunes.Comenzó el fin de semana del 14/15 de septiembre. Ya me pidió de faltar un fin de semana, es decir que hasta ahora trabajó 5 fines de semana. Tengo que abonarle un bono completo? Y mi otra duda es: se consideran 16 horas de trabajo? Y en ese caso, que bono corresponde abonarle? Desde ya muchas gracias por la respuesta!!
carlo no es a cuenta de futuros aumentos!!!
Guillermo
Si vivieras en departamento no te quejarias, porque los encargados de edificios reciben mas aumentos que las empleadas domesticas !!!!!
Buenas tardes, si tengo una empleada domestica por menos de 12 hs le corresponde el bono de $1000, $500 en octubre y $500 diciembre. Si ella sale por licencia de maternidad en noviembre, le debo abonar los $500 en diciembre o cuando se reincorpora?
Gracias
La chica que trabaja en mi casa también trabaja en dos casas mas de amigas mías. Como se paga el bono en este caso? trabaja 24hs en mi casa y 8 en cada una de las otras dos casas.
Gracias11
cada una debe pagar su bono
Hola. Mi empleada comenzó a trabajar en casa hace 15 días y me está pidiendo el bono completo. Es correcto que se lo pague? Muchas gracias.
Con 15 dias de trabajo lo quiere completo????? completo no. Cuantas horas y dias semanales trabaja????
No quiere que le adelantes el sueldo hasta fin de año?????????????
Hola te consulto las niñeras por horas, cobran el bono????
buenas tardes, si si . “El bono es para todas las trabajadoras y todos los trabajadores de casas particulares, en todo el país”, no importa si estan mensualizadas o por dia.
Si una empleada trabaja menos de 12 horas en 3 casas diferentes, cuanto corresponde pagarle por cada empleador. No creo que cada uno deba abonar 1000 pesos cada empleador. Por favor informarme. Muchas gracias
cada empleador debe pagar su bono correspondiente a las horas que trabajas.
Hola trabajo en negro en tres casas hace tres años en una casa quince hs semanales en otra siete hs y cinco en la q resta me corresponde cobrar ese bono o es solo para las q esten en blanco
Buenas tardes!.Los que están en negro también tienen derecho a cobrarlo, aunque su exigibilidad es más complicada. “El bono es para todas las trabajadoras y todos los trabajadores de casas particulares, en todo el país.
Perdon me confundi en el otro trabajo estoy 15 horas senanales y me aumento 500ps me corresponde el bono?quien lo paga?
Los dos segun las tabla de horas trabajadas
Yo tengo dos trabajos en uno trabajo 10 hs semanales en negro y me aumento 300 ps este mes u en el otro tres horas semanales en blanco y me aumento 500ps. Me corresponde este bono ?quien lo paga?
Yo trabajo en 2 casa en blanco 3horas por dia 4 veses a la semana cuanto me corresponde gracias
Buenas tardes, te corresponde el bono de $1500. $750 en Octubre y $750 en Diciembre. en cada casa, por supuesto.