• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora Sanidad CCT 108/75
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Empleados de Comercio: comienza la negociación salarial y plantea paritarias trimestrales

21 marzo, 2022 Por Ignacio 51 comentarios

La FAECYS comenzó la discusión paritaria correspondiente al período que va de abril 2022 a marzo 2023.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) inició la negociación paritaria con la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA), para el período que va de abril 2022 a marzo 2023.

Al respecto, el secretario general de FAECYS, Armando Cavalieri, destacó: “Como todos los años, iniciamos las negociaciones con el objetivo de defender el poder adquisitivo de los mercantiles frente al flagelo de la inflación”.

“De acuerdo a distintos indicadores que estamos evaluando, vemos con preocupación la aceleración de los precios en estos meses y es por eso que hemos planteado generar acuerdos más cortos de tiempo, acuerdos trimestrales”.

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: Empleados de Comercio, Laboral

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Matias dice

    24 marzo, 2022 a las 12:38 pm

    Cavalieri si entendés algo lo mínimo q tenés q pedir para negociar una paritaria es 45% y trata de que valla al básico .Tranza

    Responder
  3. Florencia dice

    23 marzo, 2022 a las 7:51 pm

    Hola Ignacio! Cómo estás? Sabes si turismo va a homologar los nuevos acuerdos de comercio? Gracias!

    Responder
  4. ANDREA dice

    23 marzo, 2022 a las 10:54 am

    MOYANO AGARRA EL SINDICATO DE COMERCIO !!! ACA HACE MAS DE 20 AÑOS Q SOLO SE LLENA LOS BOLSILLOS CAVALIERI.

    Responder
    • PEDRO dice

      1 abril, 2022 a las 4:27 pm

      40 AÑOS, ESTA DESDE EL 85 MAS O MENOS

      Responder
  5. Cesar dice

    23 marzo, 2022 a las 10:38 am

    Hola Ignacio, consulta soy de Rio Negro y según acá en la empresa donde trabajo el adicional por zona de las sumas no remunerativas no me lo pagaron nunca porque no corresponde fui y consulte en el sindicato y me dijeron lo mismo, mi consulta es si corresponde o no?

    Incremento no-remunerativo- Acuerdo 2021 9,156.98
    Incremento no rem Acuerdo Comp Enero 2022 7,440.05
    Adicional por Zona 829.85

    Responder
    • Ignacio dice

      23 marzo, 2022 a las 5:03 pm

      Hola Cesar, buenos días
      Según el acuerdo, no correspondería porque no se aplica a adicionales de convenio. Pero para mi es totalmente discutible, raro que te digan eso en el sindicato.

      Responder
  6. Jorge dice

    23 marzo, 2022 a las 10:09 am

    Hola .soy vendedor B,cuanto me corresponderia cobrar en Abril ?gracias

    Responder
  7. Fede dice

    22 marzo, 2022 a las 7:23 pm

    Ignacio Infobae saco un artículo diciendo que en marzo cobramos menos porque se pasan todos los aumentos al básico y al final de la nota te nombran a vos…Vengo a leer acá y según vos no cobramos menos sino todo lo contrario… podés explicar cómo es el tema gracias, saludos cordiales…

    Responder
    • Ignacio dice

      22 marzo, 2022 a las 11:20 pm

      Hola Fede
      Si, pero la nota habla de abril, no de marzo. Y en realidad, si bien el neto daría menos, al sumar ahora para adicionales, antigüedad, presentismo, etc., el neto a pagar sería mayor.

      Responder
      • Gabriel dice

        25 marzo, 2022 a las 8:13 am

        el sueldo de febrero cobre menos porque segun el estudio contable se hicieron remunerativas todo los descuentos que no eran. esto es asi ?? cobre como 4 mil pesos menos.

        Responder
        • Ignacio dice

          25 marzo, 2022 a las 10:20 am

          Hola, no, no es así

          Responder
      • FLORENCIA dice

        6 abril, 2022 a las 10:35 am

        Hola Ignacio, en caso de que el empleado tenga antigüedad menor a 1 año, y que como adicionales sólo tenga el presentismo, el sueldo no disminuiría? Tengo entendido que el presentismo es el 8,33% y los aportes y contribuciones (sin tener en cuenta sindicato y obra social que ya se están descontando) son de alrededor del 11%.
        Si es así, cómo debería pasar a remunerativo para que no haya una merma en el sueldo?

        Responder
        • Ignacio dice

          6 abril, 2022 a las 1:39 pm

          Hola, si, en ese caso el sueldo sería menor, incluso dependiendo la antigüedad también. Excepto que acuerden un aumento en abril, habrá que esperar.

          Responder
  8. Agustin dice

    22 marzo, 2022 a las 5:53 pm

    Y cuánto sería el salario del empleado de comercio?

    Responder
  9. Natalia dice

    22 marzo, 2022 a las 4:12 pm

    Hola que tal Ignacio. Te consulto, por lo que leo. Con el sueldo de marzo, se deberia aplicar en aumento del 10% verdad?.

    Gracias

    Responder
    • Ignacio dice

      22 marzo, 2022 a las 10:54 pm

      Empleados de Comercio: Liquidación marzo 2022 aumento suma no remunerativa

      Responder
  10. Ceci dice

    22 marzo, 2022 a las 3:54 pm

    Hola! No me pagaron el 3% porque dijeron que no estaba homologado cuando hicieron la liquidación. El mes próximo tendría que cobrar ese 3% retroactivo más el 13%? Gracias

    Responder
  11. Daniel dice

    22 marzo, 2022 a las 2:05 pm

    Nunca hacen un arreglo,el cual,nos favorezca

    Responder
  12. Soledad dice

    22 marzo, 2022 a las 1:10 pm

    El basico de abril para maestranza A es de 87188.65

    Responder
  13. Walter dice

    22 marzo, 2022 a las 12:02 pm

    Sin dudas el peor sindicato del país. Son una vergüenza

    Responder
  14. Javier Florentin dice

    22 marzo, 2022 a las 11:47 am

    Hola Ignacio… Esos sueldos siempre se publican son para Buenos Aires verdad? Porque en el interior no es asi… Sabrias el motivo? Gracias

    Responder
    • Ignacio dice

      22 marzo, 2022 a las 10:55 pm

      Hola Javier, no, lo sueldos de comercio son nacionales.

      Responder
      • Javier Florentin dice

        24 marzo, 2022 a las 12:27 am

        Te pregunto porque yo trabajo en un call Center, como empleado de comercio y eso no es lo que tengo de básico… Sera otro convenio? Gracias

        Responder
        • Ignacio dice

          25 marzo, 2022 a las 10:22 am

          Call Center tiene otro convenio y otra escala salarial

          Responder
          • Horacio Javier dice

            27 marzo, 2022 a las 11:47 pm

            La tendrias a esa escala? Porque no la encuentro… Gracias

          • Ignacio dice

            28 marzo, 2022 a las 12:36 am

            qué escala?

  15. Fabián DAngelo dice

    21 marzo, 2022 a las 9:23 pm

    Hola Ignacio te hago una consulta….sabes algo de la rama acopio? gracias

    Responder
    • Ignacio dice

      21 marzo, 2022 a las 9:24 pm

      Nada por ahora

      Responder
      • Andrea dice

        22 marzo, 2022 a las 1:29 pm

        Hola Ignacio!
        Disculpa, sabes algo de UOYEP?

        Responder
      • Oscar dice

        22 marzo, 2022 a las 7:08 pm

        Hola ignición te hago una consulta yo trabajo de maestranza pero en el recibo no me figura maestranza A q tengo q hacer

        Responder
        • Ignacio dice

          22 marzo, 2022 a las 10:54 pm

          Debería figurar, categoría y puesto desempeñado

          Responder
        • Carlos dice

          23 marzo, 2022 a las 1:26 pm

          Hablá con Recursos Humanos..
          Saludos.

          Responder
    • Adrian dice

      22 marzo, 2022 a las 12:15 am

      Hola yo estoy en maestraza A quisiera saber de cuánto es el básico para cobrar en abril … Vi que nos vamos a 90mil pero para que categoría? Para mí categoría a cuánto llegamos gracias

      Responder
      • Gisela dice

        22 marzo, 2022 a las 2:33 pm

        Mi marido con 11 de antigüedad cobra 89.700

        Responder
      • Natalia dice

        22 marzo, 2022 a las 10:12 pm

        Las superiores a maestranza A

        Responder
Comentarios siguientes »

Trackbacks

  1. Empleados de Comercio: comienza la negociación salarial y plantea paritarias trimestrales – Monotributo ?? dice:
    21 marzo, 2022 a las 9:22 pm

    […] entrada Empleados de Comercio: comienza la negociación salarial y plantea paritarias trimestrales aparece primero en Ignacio […]

    Responder

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Holistor Sueldos y Jornales listo para liquidar

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1500) AGIP (173) Aguinaldo (80) Aguinaldo - SAC (111) ANSeS (524) Aplicativos (206) ARBA (352) Asignación Universal por Hijo (251) Autónomos (124) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (262) Casos Prácticos (223) CNTA (94) Convenio Multilateral (89) coronovirus (89) Escala Salarial (193) Factura Electrónica (78) FAECYS (418) FATSA (78) Ganancias (421) Homologación Acuerdos (128) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (120) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (84) Monotributistas (174) Noticias (87) Paritarias (573) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (193) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (88) Recibo de Sueldos (211) Resoluciones (508) Sanidad (95) SEC (102) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (133) UOM (222) UTEDYC (150)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d