• Saltar al contenido principal
  • Skip to secondary menu
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Inicio
  • Blog
  • Suscripción
  • Contacto
  • Capacitación
  • Calculadoras
    • Calculadora Sanidad CCT 108/75
    • Calculadora de Sueldos UOCRA
    • Sueldos Empleados de Comercio
    • Sueldos Comercio Rama Turismo CCT 548/07
    • Calculadora Empleados de Comercio Rama Centros de Contacto CCT 781/22
    • Calculadora de Sueldos UTEDYC CCT 804/23 (ex 736/16)
    • Calculadora de Retenciones RG 830 “Profesiones liberales, oficios”
    • Calculadora de Sueldos SAEOEP CCT 88/90
    • Calculadora de Sueldos UATRE
    • Servicio Doméstico
    • Liquidación Final
    • Vacaciones
    • Calculadora de Plus Vacacional
    • Embargo de Sueldos
  • Aplicaciones
  • Vencimientos

Ignacio online

Es una web de información destinada a Contadores y Profesionales en Ciencias Económicas y Empleados de Comercio

Aconpy
  • Empleados de Comercio
    • Escalas Comercio 2022
    • Escala Salarial Empleados de Comercio 2020
    • Calculadora Empleados de Comercio
    • Ejemplos de Liquidaciones de Sueldo
    • Categorías Comercio
    • Régimen de Licencias y Permisos Especiales
    • Vacaciones de Empleados de Comercio
  • Asignaciones
    • Asignaciones Familiares Montos vigentes
  • Libro de sueldos Digital
  • Servicio Doméstico
    • Calculadora de sueldos Servicio Doméstico
    • Escala Salarial Servicio Doméstico
    • Aportes, contribuciones y ART
    • Formulario 102/RT
  • Monotributo
    • Monotributo Categorías 2023
  • Planillas

Servicio Doméstico: piden un 30% de incremento salarial

19 julio, 2018 Por Ignacio 3 comentarios

Se pedirá un 30% de aumento salarial y se plantearán  temas como, presentismo, antigüedad, viáticos y 10% adicional al actual valor por zona desfavorable.

Servicio-doméstico-casa-particulares

El Ministerio de Trabajo de la Nación convocaría a los representantes de las empleadas de casas particulares a una reunión paritaria, entre el 2 y 7 de agosto de 2018.

En esa reunión, la Unión Personal Auxiliar de Casas Particulares (UPACP) , informó que va a solicitar un 30 % de aumento salarial con retroactividad a junio, ya que el acuerdo anterior venció el 31 de mayo y seguramente se otorgará de forma escalonada.

La paritaria está conformada por funcionarios de los Ministerios de Trabajo y Desarrollo Social, directivos de la Liga de Amas de Casa, como representantes del sector Patronal y los Representantes Sindicales.

Pedido por adicionales

Además, en la reunión de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas particulares , la UPACP también planteará temas como, presentismo, antigüedad, viáticos y 10% adicional al actual valor por zona desfavorable .

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...

Relacionado

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Publicado en: Servicio Doméstico Etiquetado como: Personal Casas Particulares

Interacciones con los lectores

Comentarios

  1. -
  2. Flor ampara Zavala vera dice

    20 julio, 2018 a las 9:34 pm

    Ya era hora que reciban a la comisión de nuestra obra social del empleado domésticas lo poco que percibimos y debemos tener ayudante ,trabajo sola éramos 3 yo hago todo y recibo un sueldo de 9,827 pesos no me alcanza ni para alquilar algo vivo en esa casa y cuando estoy todavía me hacen atenderlos tienen caras de sinvergüenzas la sra me da 50 pesos y chau desde el 1,999 me pusieron en blanco y entre en 1,992 espero que me paguen antigüedad y nada el contrato fue de lunes a viernes ahora me tiene con cama y ella sin decirme nada pone en el papel 16 horas casera nunca supe cuando leí bien me enteré es una viva el sr me firma pero la sra manda qué pena mi realidad ya voy a cumplir dentro de dos años mis 60 ojalá pueda jubilarne Dios cuide mi vida Amén

    Responder
  3. Gloria Burgos dice

    20 julio, 2018 a las 12:51 pm

    Hola buenas días muy buena noticia nos merecemos ganar lo que corresponde porque no es fácil trabajar de empleada doméstica, y al respecto de la antigüedad y el viático y presentismo está más que bien . Gracias a Alicia Burgos que Dios te bendiga y té de lo mejor…..

    Responder
  4. Valeria dice

    20 julio, 2018 a las 9:11 am

    Espero q una vez por todas se cumplan y se logre todos estos puntos …nadie valora este trabajo .sigue siendo esclavitud ….queremos q se nos regularize como a cualquier otro empleado ….de cualquier otro empleo …merecemos igualdad de condiciones remunerativas.

    Responder

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

SOS Contador Soft Contable en la nube
Holistor Sueldos y Jornales listo para liquidar

Newsletter

Recibí las novedades por mail.

¡Gracias!

Ya estás suscripto a las novedades por mail.

.

Etiquetas

Acuerdos Salariales (139) AFIP (1500) AGIP (173) Aguinaldo (81) Aguinaldo - SAC (112) ANSeS (524) Aplicativos (206) ARBA (352) Asignación Universal por Hijo (251) Autónomos (125) Bienes Personales (109) bono (94) Calendario de pago (262) Casos Prácticos (223) CNTA (94) Convenio Multilateral (89) coronovirus (89) Escala Salarial (193) Factura Electrónica (78) FAECYS (419) FATSA (78) Ganancias (421) Homologación Acuerdos (129) IGJ (129) Ingresos Brutos (133) IVA (120) Jubilados y Pensionados (199) Mis Facilidades (84) Monotributistas (174) Noticias (87) Paritarias (577) Paritarias 2013 (82) Personal Casas Particulares (193) Plan de Facilidades de pago (159) Recategorización (88) Recibo de Sueldos (211) Resoluciones (508) Sanidad (95) SEC (102) Servicio Doméstico (111) SICOSS (85) SIPA (88) UOCRA (133) UOM (222) UTEDYC (150)

Copyright © 2025 Ignacio online · Creada por Hormigas en la Nube

Derechos de autor © 2025 · Magazine Pro en Genesis Framework · WordPress · Acceder

Utilizamos cookies propios y de terceros para mejorar nuestros servicios y experiencia de usuario. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Aceptar Reject Leer Más
Privacidad & Política de Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR
%d