La FEDERACIÓN ARGENTINA DE EMPLEADOS DE COMERCIO Y SERVICIOS (FAECYS) publicó en su página web el Acta Acuerdo oficial firmada con fecha 16 de mayo de 2013 con la UNIÓN DE ENTIDADES COMERCIALES ARGENTINAS (UDECA), la CONFEDERACIÓN ARGENTINA DE LA MEDIANA EMPRESA (CAME), y la CÁMARA ARGENTINA DE COMERCIO (CAC), establecieron los términos del nuevo acuerdo salarial para los Empleados de Comercio bajo el CCT 130/75.
Las partes pactaron incrementar en un 24 % las esclas vigentes de las remuneraciones básicas del CCT 130/75 que se abonará, no acumulativamente, de acuerdo con lo siguiente:
- Un 14 % del total acordado, a partir del mes de mayo de 2013
- Un 10 % del total acordado, a partir del mes de noviembre de 2013
Más detalles del acuerdo aquí
Gremio de mierda….hacen y deshacen a gusto y placer
HOLA, YO TRABAJO COMO EMPLEADO DE COMERCIO EN UNA EMPRESA AGRICOLA Y NO ME PAGARON EL AUMENTO PORQUE DICEN QUE NO ME CORRESPONDE PORQUE SOY DE LA RAMA CEREALERA O ACOPIO, A MI ME PARECE QUE ME ESTAN MANDANDO UN CUENTO, ALGUIEN SABE SI ESTO ES VERDAD??
GRACIAS
homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. homologacion. PARA CUANDO SE HOMOLOGA????????????????????????????
Pablo Aragon vos trabajas para cavallieri no?
Una consulta estos aumentos de comercio hay que darlos obligatoriamente al empleado?
hola, alguien puede informarme qué es media jornada y 2/3 jornada? Cuántas horas de trabajo son? jornada completa es 9hs?
Esto de los $50 es una estafa para el que no opto por osecac, no lesparee?. Perob bueno en argentina esto de cagar al que labura ya se hiso contumbre parece
Hola, podrias indicar como queda la presentación de la (DJNR) RG 3279 con la modificación. Gracias!
¿Como hay que hacer figurar el no remunerativo en la declaración jurada de esos conceptos?. Pq al no estar homologado todavía el nuevo acuerdo, la resolucion no tiene número y por ende no se puede generar la citada declaración. Gracias y muy buena tu página, Ignacio.
Pablo Aragon : te comento, calculo que es lo que le pasa a todos, el problema no es el pago si no a donde va…
por ende no digo que no se deba pagar.. Solo digo que vaya A MI OBRA SOCIAL, A LA QUE HICE OPCION, y no a osecac.
Porque esto resulta en un desvió de fondos, a algo que no corresponde, si no que hagan un pago extraordinario al sindicato, que también la ley dice que VOLUNTARIO y en el caso de SEC, resulta ser OBLIGATORIO.
" Buenas tardes… alguien sabe si esta suma no remunerativa hay que incorporarla en la base para liquidar la ART? Gracias "
La respuesta es si. desde la modificación de la ley se deben incorporar al calculo de la ART todo tanto lo remunerativo como lo no remunerativo.
Buenas tardes… alguien sabe si esta suma no remurativa hay que incorporarla en la base para liquidar la ART? Gracias
Tienen idea cuando Homologa por que sin la homologacion estamos en la misma la empresa no me paga el aumento…
eso tambien me pregunto yo!!! cuando la homologacion???
¿El nuevo Acuerdo de mayo de 2013, que establece un aporte extraordinario de $ 50 (durante todo el Acuerdo) a cargo del trabajador para OSECAC, alcanza a aquellos trabajadores que optaron por otra obra social?
Al respecto, señalamos que el Acuerdo es claro cuando obliga a “todos” los trabajadores comprendidos en el convenio colectivo de trabajo 130/1975, y que “fueron beneficiados por el Acuerdo”, por lo que, aunque hayan realizado opción de cambio de obra social, están obligados a contribuir dicha suma. Obviamente que, haciendo el ingreso a través del F. 931, estos importes ingresarían en la obra social por la que optó el trabajador, por lo que para asegurarse que vayan a OSECAC, una posibilidad sería utilizar el formulario manual 120/A para el ingreso de dichas sumas.
Fuente ERREPAR –
Te hago una consulta, yo presenté mi renuncia al comercio para el que estoy trabajando y todavía no me tome las vacaciones correspondientes al 2012. Corresponde que me paguen el total de los 14 dìas de vacaciones ya pasado el mes de mayo?
espero tu respuesta gracias 😀