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UTEDyC en revisión paritaria acuerda 17% para el CCT 736/16

1 octubre, 2021 Por Ignacio 8 comentarios

Con la revisión paritaria se alcanza el 47% de Aumento Salarial anual para el personal de Entidades Deportivas y Civiles (CCT 736/16).

UTEDYC acuerdo salarial CCT paritarias salarios acuerdos

La Unión de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC) informó que se firmó con FEDEDAC y AREDA un acuerdo salarial adicional para los trabajadores encuadrados en el CCT 736/16 del Personal de Entidades Deportivas y Civiles.

El acuerdo establece un incremento del 17% en dos tramos: 

  • 7% en octubre 2021
  • 10% en diciembre 2021

Con este aumento y sumado al 30% ya obtenido, se logra un 47% de recomposición para el 2021.

En marzo pasado, se había acordado un 30% en tres tramos, 10% en marzo 2021, 10% en junio 2021 y
10% en agosto 2021. La base de cálculo será febrero de 2021

El aumento salarial es similar al acordado por UTEDYC para el CCT 780/20.

Escala salarial

UTEDYC-FEDEDAC-AREDA-CCT-736-16-acuerdo-2021-complementarioDescarga

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Publicado en: Laboral Etiquetado como: Paritarias, UTEDYC

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Comentarios

  1. -
  2. Ezequías dice

    3 marzo, 2022 a las 6:15 pm

    Ahora en enero, parte de los remunerativos pasan al bruto. ¿Cómo debe realizarse la liquidación del no remunerativo restante en ese caso?

    Responder
  3. Marta dice

    14 diciembre, 2021 a las 7:23 pm

    ??te apoyo compañero trabajador!!!!!

    Responder
  4. Leonardo dice

    11 diciembre, 2021 a las 7:04 pm

    Buenas tardes, si saco el permiso para manejar máquinas especiales, me lo tienen que pagar aparte? Desde ya muchas gracias.
    Se

    Responder
  5. ALe dice

    9 noviembre, 2021 a las 8:15 am

    Alguien sabe si ya esta la homologación de este acuerdo?

    Responder
  6. Juan Carlos dice

    3 octubre, 2021 a las 6:13 pm

    los aumentos sonremunerativos o no remunarativos?

    Responder
  7. denisa dice

    2 octubre, 2021 a las 2:51 pm

    estas disponibles las escalas salariales?

    Responder
  8. Ignacio dice

    2 octubre, 2021 a las 8:05 am

    Escala de Maestranza a partir de noviembre???

    Responder
  9. Miguel dice

    2 octubre, 2021 a las 12:22 am

    Cuando van a hacer algo que nos beneficie y puedamos agradecerlos nosotros somos los que aportamos el dinero para que los gremialistas vivan De lujo mientras nosotros nos comemos sus farzas un buen dirigente no negociaria con una base de un sueldo del mes de febrero tratemos de por lo menos actualizar los aumentos de acuerdo a la inflación piensen
    un poco en el afiliado que aporta para sus lujos Dirigentes

    Responder

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